大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于面试人物讲解技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍面试人物讲解技巧的解答，让我们一起看看吧。
什么是角色扮演面试？
***用的相对比较少，但是很灵活，压力较大。目前角色扮演多***用某一考官当顾客，而考生扮演工作人员，就一问题进行应对。在这个过程当中，通常会设置一些问题，来看看考生是否能灵活应对，维护好自身的形象，比如顾客办理某一项业务之后不满意，进行发问，刁难;买理财产品之后，收益达不到预期而发难等。在这一过程当中，考官会进行一系列的追问发难，考生一定要注意把握好自己的身份，一切以服务为先，不能与顾客发生冲突，同时要注意维护银行的形象，灵活的处理，使顾客满意。银行面试评分标准：
1、布置问题、任务和场景，考生进场之后，考官会提出相应问题，让考生做答；或者把考生编成小组，对于某一问题进行讨论；
2、考官观察考生的反应情况，包括语言、行为、情绪的变化（语言、行为以及情绪需符合考官的标准） ；
3、考官从理性和感性两个层面解读考生反应 ；理性：答题思路是否清晰、发言的逻辑性、回答内容的价值性；感性：某一句话打动考官，或者讲的考官正好感兴趣，再或者考官就是看你顺眼；
4、综合评估考生的素质与能力（举止仪表、语言表达、逻辑清晰、应变能力等） ；
面试崇拜的人及理由？
我之所以在你们这面试，是特别崇拜你们这的经历，我感觉他特别的有能力，有才华，而且的话有担当处理事情的反应能力也特别的好，我特别的希望跟他学习，向他进步，然后希望自己以后也能做一个这样的人，为了公司排忧解难，也为了别人处理一些事情
职场新人去面试，面试官出了一个问题：如果你是《西游记》里的一个人物，你会选择谁？怎么办？
这个答案也没法唯一的，类似开放题目，更多体现能者见能，智者见智，西游记几个主角性格各不尽相同，没有绝对的好坏，出题者更多的是为了窥探你的性格。不过也并非没窍门，总结而言就是你的营造一个匹配岗位的性格，具体看你面试的岗位类型:
一，销售类。此类岗位，最好选择孙悟空，毕竟孙大圣一身本领，有冲劲，需要他的灵活，而销售类岗位此种性格更加胜任。
二，管理类。无疑，唐三藏是不二人选，能带领着四只妖怪远赴西天取经，非一般管理者能完成，他身上艰巨善良，坚毅等优良品格，能领导一个团队做好每一个项目。
三，创作类。猪八戒，老猪有的名声就是好吃懒做，爱砖空子，此人才头脑风暴一定了得，各种出其不意的主意也往往出自他之手。
四，公务员类。沙僧，公务员体制类岗位更多讲求兢兢业业勤勤恳恳工作，也许在一个岗位就是半辈子，沙僧最合适不过了！
到此，以上就是小编对于面试人物讲解技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于面试人物讲解技巧的3点解答对大家有用。
