大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于山东公务员面试技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍山东公务员面试技巧的解答，让我们一起看看吧。
如何做一名称职的公务员面试考官？
(一)政治坚定，品行优良，公道正派，清正廉明;
(二)忠于职守，自觉遵守法律法规，严守工作纪律，恪守行为规范;
(三)具有正常履行面试考官职责的身体条件;
(五)具有3年以上从事人事管理、人才测评等方面的经验，或具有5年以上机关工作经历，原则上应担任过乡科级副职以上领导职务或县处级副职以上非领导职务;
第七条 根据公务员录用面试工作需要，面试考官分为高级面试考官、一级面试考官、二级面试考官，分别应当具备以下条件：
(一)高级面试考官
1.具有长期从事面试测评工作经验，参与研究制定公务员考试录用方面的法规政策;
如何做一名称职的公务员面试考官？
面试考官应具备下列基本条件：
(一)政治坚定，品行优良，公道正派，清正廉明;
(二)忠于职守，自觉遵守法律法规，严守工作纪律，恪守行为规范;
(三)具有正常履行面试考官职责的身体条件;
(四)具有本科以上文化程度;
(五)具有3年以上从事人事管理、人才测评等方面的经验，或具有5年以上机关工作经历，原则上应担任过乡科级副职以上领导职务或县处级副职以上非领导职务;
(六)市级以上公务员主管部门规定的其他条件。
第七条 根据公务员录用面试工作需要，面试考官分为高级面试考官、一级面试考官、二级面试考官，分别应当具备以下条件：
(一)高级面试考官
1.具有长期从事面试测评工作经验，参与研究制定公务员考试录用方面的法规政策;
公务员面试有哪些技巧？
作为一个面试考官，在一整天的面试中，让他们感到最轻松的事是什么，就是考生在考场上一句话不说，或者只说“我放弃答题”。这时考官就会在记分表上给你写上“0 ”分，并在说明栏里写上“该考生未作答”或者“该考生放弃答题”，不用思考哪题该给多少分。好不容易通过笔试进入了面试，结果你在面试时无话可说，让前面笔试的辛苦付诸东流，是任何人也不愿意的。因此，在面试前做好相关的准备是非常必要的。
一、熟悉面试的题型
现在的公务员面试基本上都是结构化面试，虽然测评要素有时有些变化，但大都是那几种类型，如综合分析、应急处理、人际交往、计划组织等。特别是综合分析题，入乎每次面试都有。你一定要熟悉这种题型答题的基本框架。在答题时根据题目提供的具体情况，放到答题的框架中去作答。一定要结合题目的情况去答，不要照搬照套培训时的模拟题的场景情况去答。考官听多了，对这些套路会听出来的，这样你就很难得高分了。
二、每道题都要答
在面试时，要把握好时间，要做到每道题都回答，每道题都根据框架答个三四点出来，基本上分数就在中等了，如果其中能有比其他考生有新意的好的观点，分数就高了。其实，考官听多了，有时内容不重要了，关键是要在答，有条理地答，只要答了就会给分的。有些考生第一题想得很多，答题内容也多。到了最后那题就没时间了，或者是思路有点乱了，就答不上来了。即使前面几题你答得好， 如果后面一题得零分，那么你前面的分就被平均下来了。就会落到后面了。基本上，你答了，哪怕是答了一两个观点，考官多少会给你一些分的。这样你的平均分也会高一些。
三、答题要有新意
在面试培训时，老师教的都是格式化的东西。面试考官对这些是很明白的，如果你仅仅是按培训班上的那些格式化的套路来答题，没有新意，没有自己的观点的话，你要得高分是很难的。有些考官甚至对这些格式化的答题很反感，会给低分。 面试的礼节、答题的框架、答题的技巧、如何分析题目等在培训时是要学好的，但那些答题的套路在面试时最好少说一些，对自己的观点、方法最好结合题目多说一些，这样才能得高分。
四、要注意平时的积累
到此，以上就是小编对于山东公务员面试技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于山东公务员面试技巧的3点解答对大家有用。
