大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于外勤职业规划的问题，于是小编就整理了4个相关介绍外勤职业规划的解答，让我们一起看看吧。
商务外勤是干什么的？
二、外勤商务的任职要求：
2、五官端正，形象佳，身体健康；
4、 诚实稳重，办事可靠，保密性强。
.根据对划分客户分析与维护，完成当月账单核对结算（无销售性质）。
．负责客户定期回访，完成应收账款的回款工作。
.负责签单客户合同办理工作。
.负责与客户建立友好合作关系，收集客户信息，反馈并妥善处理客户意见及投诉。
2、维护客户,拜访客户,确定商务合同具体细节,跟进合同进度
外贸外勤是干嘛的？
如下工作：
1、首先，外勤人员主要是针对公司的外部业务进行拓展。设置合理的绩效考核机制显得尤为重要，分层次、重业绩的考核机制，合理的职位竞升，可以最大限度地提高外勤人员的工作积极性。
2、其次，对公司的外勤人员建立考勤制度也是十分必要的。完善公司的考勤规章制度，让公司的外勤人员养成良好的时间观念，做好“上班早到五分钟，下班晚走五分钟”，争取一人带动一片。
3、最后，在公司外勤人员的相关管理上还应该进行有必要的监督。这让外勤人员更加主动，使得外勤人员端正心态，为此公司有可能根据不同阶段的工作安排，对外勤人员和内勤人员进行调整。
车务外勤工作职责？
答:车务外勤工作职责:
一、 在业务经理的领导下，负责货场日常装卸生产安全巡检工作。
二、 外勤上岗必须统一防护服，佩戴对讲机，工作期间保持联系畅通，遇到各种突发***应及时通知业务经理。
三、 货场设立外勤值班室，值班人员24小时值班，并认真填写台账。
四、 接到货场值班员煤车进场通知后，配合货场值班员把车皮对到指定位置。
五、 按车站要求配合货运部门对煤炭进行有针对性的测量比重，并做好记录。
六、 装车前，应对车辆进行安全检查，配合车站货运进行测量划线，对危及行车安全的车辆，要进行捆绑加固，并用铁丝捆绑小门。
七、 装卸作业时，必须全程监控和指挥，装卸过程中发现问题要及时和有关单位沟通解决。严重问题及时汇报。
八、 装卸作业后，应对装载加固、车门、线路清道等进行检查，发现危及安全的情况时，应立即制止，并妥善解决。
九、 每天下午17.30值班人员汇报当天工作，并向公司汇报。
一个人做保险内勤做了9年，现在转做外勤，有什么优势？
优势就是你对行业、产品性质、卖点及操作流程肯定比刚入行的菜鸟多太多了解，只要你能调整好心态，拿出刚入行时的热情和勇气，即使行业再难，你也会比其他人多很多成功的机会！
保险公司内勤和外勤所做的工作是完全不同的，但是也有共通之处，因此内勤转外勤并不是跨度太大的工作。不知道您目前是负责哪方面工作，人力资源，行政，录单员，培训，方案制作，活动策划。
1.***积累：做过9年内勤，应该积累了很多客户***，可以快速找到潜在客户，如果说只是死板的工作，没有任何积累的话，就可以放弃去外勤了，基本是做不好的。
2.专业性强：做过9年内勤，对保险业务应该非常熟悉，不用从零学起，只要系统的准备一下，就可以变成非常专业的保险业务员，减小了[_a***_]难度。
3.内部协调：9年的内勤工作，与各部门关系都非常熟络，外勤业务有任何问题都可以及时沟通，减少了很多障碍，能第一时间解决你手里的工作，录单轻松，后勤有保障才能轻松上战场。
但是，内勤人员属于体制内人员，保险公司跟您签订劳动合同，享受五险一金等基本社会保障和公司***；外勤人员属于编外人员，签订的是保险代理合同，说白了就不是保险公司合同员工，所以无法享受基本的社保保障和公司***，而且内勤人员拥有固定周休***和法定节***日休***，并能在申购经适房等问题时，申请公司加盖公章；外勤的***期基本是团队自己内部确定，具体看闲忙，遇到事情也无法申请公司公章，因为你不是公司员工。
所以，如果个人不具备跑业务的能力，就需要三思而行。凡事有利有弊，外勤人员的工资收入肯定是高过内勤的，只要肯努力，相信可以获得成功的，祝福您。
到此，以上就是小编对于外勤职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于外勤职业规划的4点解答对大家有用。
