大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于简历投递之后询问的问题，于是小编就整理了5个相关介绍简历投递之后询问的解答，让我们一起看看吧。
- 在网上投了几份简历，一直没消息，想发短信过去问问，要怎么发？
- 在网上投了几份简历，一直没消息，想发短信过去问问，要怎么发？
- 问公司什么时候可以去面试？
- 面试三面的时候被告知面试官出差了推迟面试半个月，什么意思？
- hr不给回复怎么问？
在网上投了几份简历，一直没消息，想发短信过去问问，要怎么发？
招聘启事上有招聘专员姓名的话就好说了，X女士/先生，没有的话直接您好开头。
您好！我对贵公司的XX职位非常感兴趣，并于X月X日在XX招聘网站上向贵公司的XX职位投递了简历，我的姓名是XX，简历编号是XX，不知您是否浏览了我的简历，因为一直没有收到消息，所以想要问一下我的简历是否符合贵公司的岗位要求，敬请赐教，谢谢~
在网上投了几份简历，一直没消息，想发短信过去问问，要怎么发？
招聘启事上有招聘专员姓名的话就好说了，X女士/先生，没有的话直接您好开头。
您好！我对贵公司的XX职位非常感兴趣，并于X月X日在XX招聘网站上向贵公司的XX职位投递了简历，我的姓名是XX，简历编号是XX，不知您是否浏览了我的简历，因为一直没有收到消息，所以想要问一下我的简历是否符合贵公司的岗位要求，敬请赐教，谢谢~
问公司什么时候可以去面试？
可以的。
如果投递简历后，可以再询问公司什么时候去面试的 。一般都会有答复。
沟通时台服要诚恳，表明自己入职意愿，可以给对方留下良好的印象。
只要确定了面试时间，在面试当天，我们要提前半小时左右到达现场，熟悉面试流程及现场环境，缓解个人紧张情绪，这样更有利于我们发挥。
面试三面的时候被告知面试官出差了推迟面试半个月，什么意思？
基本无望，应该是被pass，面试时你可以跟对方提醒，我已经在某某大公司面试快要结束很快就会拿到offor，如果咱这边需要等半个月，很可能我就到其他公司入职了，我还是比较喜欢咱这个公司，希望你跟领导沟通下，如果还是不能改变时间那就很遗憾了！这样你就可以知道对方的真实情况，如果对方想要你，可以调整。如果就是一个借口，那对方不会做任何改变！以我多年的经验，这一般是公司已经找到合适人选，你先放一放了！你应该继续多去面试几家。不要死等，很多大公司，前后好多次面试最后不了了之，很恶心，不要抱太大希望！
正常的情况来看，企业这种告知应该是正确的，并非是其他的搪塞或淘汰之借口。此事的关注点不是此事是否真实，而是要注意这种变化所带来的不确定性。
①招聘及时性。
就算是长时间招聘的一个岗位，也是因为一些主客观原因造成的，因此招聘一个人的周期是很短暂的。一个招聘环节太长就容易出现突变，不知道惹出什么幺蛾子来。
②工作可选性。
没有人会持续的寻找工作，都是在一定阶段内寻找到工作，然后去上岗。正常情况下每个人也不会选择面试一家企业。当有多种选择的时候，时间因素就成为一个变数。会导致当事人选择其他的企业。
③认知变化性。
对一个人的评价在当时是合格的，但是随着时间的流逝可能会发生认知偏差。往往也会出现企业对岗位的需求发生变化，比如有更合适的人选或暂时认为不需要招聘这个岗位。那么就会导致此时变黄。
时间所带来的不确定性，才是这件事情最大的杀手。
蜗牛观点：
建议做两手准备，一手继续寻找新的工作，另一手及时与公司联系问询进展。
我就是面试官，筛简历和面试，本职工作安全研发，第一可能真出差了，第二借口不想面你了。第二种感觉可能性较小，可能因为我在国企吧，但是也有可能不想面你了，如果等两天还没电话通知你其他时间，那就没戏了~
hr不给回复怎么问？
可以和人事说:你好，我昨天去贵公司面试了，不知道您觉得我怎么样？哪些方面不符合你们的要求?我需要在哪些地方改进，真诚的希望能得到你的帮助。
我真的很认同贵公司的企业文化和氛围，不知道有没有机会为贵司贡献自己的微薄之力？我一定会好好工作的。要表现很诚恳的语气，说话礼貌用语，自己对做好这份工作的自信，即使对方不录用自己也要感谢对方，谢谢你的建议。
我们要知道，小公司一般三天内给予回复，大公司，国企一般一周内给予回复。
如果超过了上述时间，我们可以主动联系招聘公司，一般是人事部门或者行政部门。
在沟通过程中，可以积极的[_a***_]入职愿望，表达自己想要得到这份工作的期望，让对方感觉到你的入职意愿，是可以给自己加分的！
