大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于阿里怎样投递简历的问题，于是小编就整理了4个相关介绍阿里怎样投递简历的解答，让我们一起看看吧。
内推面试完一般几天回复？
内推面试完一般7天内回复，差不多一个星期，不过如果是大企的内推，得直系部门的人内推才比较好，直接推给用人部门的领导，效率高些。
HR在面试结束后，能立马确定的就是完全不符合这个岗位要求的求职者，这种情况，大抵能从和HR面试的过程就能感受出来，比如HR提问不积极，面试时间极短，HR没有了解面试者的欲望等等。一般七天内会给出回复。
关于阿里巴巴网创始人马云的资料？
姓名：马云性别：男国籍：中国出生年月：1964年10月籍贯：浙江杭州学历：本科毕业院校：杭州师范学院外语系供职机构：阿里巴巴集团职务：阿里巴巴集团主要创办人、阿里巴巴集团***兼首席执行官阿里巴巴公司***及非执行董事、软银集团董事、中国雅虎董事局***、亚太经济合作组织（APEC）下工商咨询委员会(ABAC)会员
收到阿里offer却因工作履历时间不符为由被拒，能否挽回？
一般不能挽回。
这类行为即使不是简历作***，也属于简历掺水，在企业HR眼中属于不诚信的行为，在职场中是大忌。有的企业会做详细的背景调查，很容易查到。因而，哪怕简历不那么漂亮，但人格一定要漂亮。
猎头把我推荐给阿里，然后就没有然后了，怎么办？
其实猎头比你还想成功，然而阿里看不上他也没办法 哈哈
但是，就此放弃了吗？没有 完全没有.....
电话给猎头，委婉的施加点压力，给他一个答复期限,为什么？因为.....
因为一个专业的猎头应该是可以做到闭环，至少可以给候选人一个明确的反馈，无论推荐后合适与否，是不合适，还是待定，还是需要时间去推进？无论是主动给候选人反馈，还是被动问起来，都应该给答复，合不合适都有个说法
最后提醒：作为一个多年的人事经理，我要给你一点行业经验就是，你应该给自己准备一份超级棒的简历充当门面，相信我你会因此而捷足先登一步
1，猎头不懂某些领域的专业技能，他并不知道你是否能胜任，他只是根据你工作经验向阿里推荐，适不适合，他也不知道，猎头很大一分部是看工作年限的，以为你工作年限蛮长的，应该能进入简历筛选行列。
2，阿里HR收到简历会根据你的简历信息，进行一个评估，比如你的技能是够充实，你所工作的业务领域是否跟他们公司的业务匹配，还有就看你简历读出你是否具有勤奋上进的心，通过综合对比，判断你的能力是否进入面试行列，如果没消息，说明你的工作经历不符合他们的招聘[_a***_]！
