大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于面试考官的面试技巧的问题，于是小编就整理了4个相关介绍面试考官的面试技巧的解答，让我们一起看看吧。
如何做一名合格的面试考官？
（图片来源网络，侵删）
如何做一名合格的面试考官？
1、一定要告诉自己坚持公平公正。
2、紧紧把握面试人员与岗位的匹配性。
3、善于察言观色，从细微处发现应聘者优缺点。
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4、对拟提问的问题，需要提前准备酝酿。
5、想深入，建议多读一些人事方面管理书籍。
hr怎么面试别人？
Hr面试别人的时候，实际上对面试者是一个综合的考量。他首先已经熟悉了你的档案里面记载的内容。见面之后他会仔细的观察一下你的外貌，穿衣打扮，言谈举止是否有礼貌。
你要把你的优点长处详细的介绍一下。
Hr可能问到你薪金问题。实事求是的讲。如果你跳槽次数比较频繁。你要做出一个合理的解释。没有人喜欢频繁跳槽的人。
面试官提问技巧和思路？
思路和技巧如下：
看表达能力：提问开放性问题，看面试者话题思路、控制、表述的能力
看职业素养：提问专业性问题，看面试者回答精准度、深度、经验等
看应变能力：提问一连串问题，看面试者回答的反应、速度、正确性等
看心态格局：提问薪酬等问题，看面试者回答的态度、情绪、微表情等
看观念信念：提问社会性问题，看面试者回答的思路、逻辑、态度等
