大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘简历投递规则的问题，于是小编就整理了2个相关介绍招聘简历投递规则的解答，让我们一起看看吧。
智联招聘的投递邀请是什么？
不一样，职位邀请就是给你看看职位有哪些，欢迎前来应聘面试邀请就是你投简历后，人家HR看到你的简历，并邀请你过来面试。
智联招聘(Zhaopin)创建于19***年，是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。
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在中国首创了人力***高端杂志《首席人才官》，是拥有***颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。截止2011年1月，智联招聘网平均日浏览量6800万，日均在线职位数255万以上，简历库拥有近3800余万份简历，每日增长超过30000封新简历。个人用户可以随时登录增加、修改、删除、休眠其个人简历，以保证简历库的时效性。
2014年10月20日，智联招聘位于苏州的第二个国内呼叫中心已正式启用。
猎聘网填完资料后怎么投递？
不知道你是用PC页面还是用APP。
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在App上，你点开自己心仪的职位，页面下方有“应聘职位”，然后会让你选择，是投递中文简历还是英文简历，最后点击【立即应聘】就可以了。
有一点要注意，就是简历貌似只能投递一次，估计是怕骚扰吧。
猎聘是有金卡服务的，可以协助你做简历指导，推荐高薪工作，具体怎么使用，建议你问问客服。
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祝你好运！
到此，以上就是小编对于招聘简历投递规则的问题就介绍到这了，希望介绍关于招聘简历投递规则的2点解答对大家有用。
