大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于软件测试面试基础面试技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍软件测试面试基础面试技巧的解答，让我们一起看看吧。
如果你作为软件测试经理，你怎么面试，你会问应聘者那些东西？
工作方面，先介绍下以前的项目以及应聘者在项目中所处的位置，应聘者在项目中的主要职责是什么
了解应聘者会的职业技能及熟悉程度
（图片来源网络，侵删）
等等。。。。
面试软件测试工程师，一般都会被问到什么？好慌？
你好，我作为研发负责人，曾经面试过不少测试人员的，一般会问如下问题：
1.自我介绍。
（图片来源网络，侵删）
2.对岗位的理解。
可以从自己现有的工作方法入手，逐渐谈到自己对岗位的理解演变进程。
3.常用的工具软件和知识问答。
了解你的工作水平是初中高的哪一种。
最后，衷心提醒一句，面试千万不要慌，沉着应对，回答有条理，语气平稳不结巴，可以考虑让朋友作为面试官，对自己进行面试训练。
纯手打，希望对你有帮助！
首先第一点也是最重要的一点，莫慌！！！专业能力可不能被临场反应拖了后腿。接下来就可以往下看啦~
（做测试很重要的一点是认真细心，这样才能更好的发现Bug,回答的时候尽量往这方面靠）
（这个肯定难不倒你，注意要尽量的详细，也要说清你自己负责的版块和做出的贡献）
（这个就是普遍都会问的，反正一个字：夸！）
（最好从1-3年，3-5年，5-10年给出一个具体的规划）
到此，以上就是小编对于软件测试面试基础面试技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于软件测试面试基础面试技巧的2点解答对大家有用。
