大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大学学习以及职业规划的问题，于是小编就整理了1个相关介绍大学学习以及职业规划的解答，让我们一起看看吧。
大学毕业生的职业规划应该是怎样的？
据领英的数据调研，大学毕业（抛去继续深造考学的人员）从事本专业一致的占比是不到30%；跨专业就业的达到70%多。也就是说，大部分的人毕业后，从事着和大学学的专业不一致的工作。
生涯领域的***古典老师，在《你的生命有什么可能》中说过：最好的工作，是在热爱的领域里努力的玩。
兴趣 可以让你持续发现工作中的好玩的事情，保持对工作的趣味性 新鲜感；
能力 是你努力能够做到的对工作的胜任度，得以掌控生活和工作；
价值观 可以让你聚焦热爱的领域；
即将毕业的你，如果在之前没有储备关于职业的知识，那你提出的这个问题就是1个提醒信号，可以对内了解自己的兴趣、能力、价值观，对外探索 都有什么样的职业类型。。
1. 他人的经验对自己选择的意义。其他人是否喜欢自己的专业，以及毕业后大家是否从事与专业相关的工作，对你的影响是什么呢？你是希望从中找到可借鉴的经验，还是为自己选择找到支持的基础呢？是否大多数人做的选择就是你的选择？还是你依然有自己的主张和立场？
2. 澄清专业和行业的关系。专业≠行业，有的专业是可以跨行业的，你的专业是技术类的吗？即使是，是否有多个行业应用，是所有的相关行业都不喜欢，还是仅仅不喜欢自己的学过的专业内容？
3. 你自己的兴趣和特长。即将毕业，如果不喜欢自己的专业，你是否有自己的兴趣和特长？这些兴趣和特长，对你的职业发展的作用具体体现在哪里？说近一点，在就业中是否可以形成你独特竞争力？
1. 选择与专业相关的工作，探寻其他感兴趣的领域。尝试以专业内容为基础，选择与专业内容相关的工作。举个例子，比如撒贝宁是学法律的，但他没有选择做律师，而是从法制节目主持人做起，后来成为了综合型的主持人。
2. 选择自己喜欢的，并为之努力。能从事自己喜欢的工作是很幸福的事情。即使遇到困难和挫折，也能保持热情和坚定的信念。但是，任何一份工作要取得期望的成绩，都需要付出努力。除了专业知识和内容，综合能力、素养是更为关键的。在工作中不断提升能力、锻炼素质，形成职业发展的核心竞争力。
我是17年毕业于某211的工科学院，之后校招面试进入了一家500强制造类企业做采购，当初可能也没有想太多，就感觉工作可以，工资可以，环境也可以，各方面感觉都不错，自己也没有什么其他特别喜欢的，所以就入职稀里糊涂的开始了自己长达两年多的职场生活。看似挺好，但现实是我那两年过得十分丧，时常在晚上焦虑到难以入睡，我尝试过很多方法调整状态，但基本都没有什么用，我还是处于深深的焦虑中，直到后来，我终于忍受不了裸辞后，状况才开始好转。
辞职后，我开始重新审视自己，也开始再次认真规划自己的未来，希望我得到的教训和学习的经验能给你一些启发：
职业规划其实是我们人生规划中的一环。
我们的人生规划基本离不开两点：A、发挥自己最大的才能和天赋；B、过上自己理想的生活。绝大部分人都希望自己可以在工作中发挥出最好的自己，赢得丰厚的回报，无论是金钱，亦或是名誉，我们都想要。但现实是残酷的，我们如果要做最好，必然要付出相应的时间和精力，这样就会影响我们过上理想惬意的生活，二者相互矛盾。所以，我们需要找到两者的平衡点来达到人生效用的最大化。
职业规划，依靠于你的人生规划；人生规划，依靠于你对于A与B的抉择。
概括来讲：商业，政治和学术三大领域。
商业：各类公司、企业、个体户等，可能会赚大钱；
英国哲学家罗素说过：选择职业是人生大事，因为职业决定了一个人的未来；选择职业就是选择将来的自己。对于即将毕业的大学生职业规划有5点建议：
1.择己所爱：从事一项你所喜欢的工作，工作本身就能给你一种满足感，你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。兴趣是最好的老师，是成功之母。调查表明：兴趣与成功机率有着明显的正相关性。在设计自己的职业生涯时，务必注意：考虑自己的特点，珍惜自己的兴趣，择己所爱，选择自己所喜欢的职业。
2. 择己之长：任何职业都要求从业者掌握[_a***_]的技能，具备一定的能力条件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。所以你必须在进行职业选择时择己所长，从而有利于发挥自己的优势。运用比较优势原理充分分析别人与自己，尽量选择冲突较少的优势行业。
3.择世所需：社会的需求不断演化着，旧的需求不断消失，新的需求不断产生。新的职业也不断产生。所以在设计你自己的职业生涯时，一定要分析社会需求，择世所需。最重要的是，目光要长远，能够准确预测未来行业或者职业发展方向，再做出选择。不仅仅是有社会需求，并且这个需求要长久。
4.择己所利：职业是个人谋生的手段，其目的在于追求个人幸福。所以你在择业时，首先考虑的是自己的预期收益——个人幸福最大化。明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组成的函数中找出一个最大值。这就是选择职业生涯中的收益最大化原则。
5.如果暂时没办法马上做整个人生的规划，那就先做短期规划和中期规划：短期规划是2年以內的规划，主要是确定近期目标，规划近期完成的任务。如对专业知识的学习，2年內掌握哪些业务知识等；中期规划一般为2～5年內的目标与任务，如规划到不同业务部门做经理，规划从大型公司部门经理到中小公司总经理等。
希望对你有所帮助，也希望你能尽快有自己的职业规划！寻找到适合自己的第一份职业！
到此，以上就是小编对于大学学习以及职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于大学学习以及职业规划的1点解答对大家有用。
