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投递简历证书含金量,投递简历证书含金量高吗

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于投递简历证书含金量的问题,于是小编就整理了1个相关介绍投递简历证书含金量的解答,让我们一起看看吧。

  1. 自考本科找工作有用吗?

自考本科找工作有用吗?

这个肯定是有帮助的。好歹也算个本科,比纯属专科自然是厉害

现在社会上的用人单位公司一般都关注的是职员的学历程度,专科还是本科,不会刻意去询问你是自考还是统招的,当然懂一点一看你的学位证书就知道了,还是那句话,有总比没有好。

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但是能通过自考,完成学业的人,也算是比较勤奋的,用人单位往往更加看重你的能力,毕竟统招是严进宽出,自考是宽进严出,能够自己的自制力和坚持完成学业,能力必然不差,用人单位也会比较欣赏你,特别是外企单位,如果不是特别的严格,也会把你当做本科看待。

但是话说回来,文凭其实就是一个敲门砖,有了这张文凭,你就能够敲开更多的门,获得更多的机会。但是但是,这扇门敲开以后,无论是统招生还是自考生,都是看能力而不是看学历,以后的工作路上,只要你足够优秀,到哪里都可以吃香。

自考本科当然有用,他仍然是很多人走上职业发展更大平台的有力武器,不要忽视了他的力量。

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去年的一个调查显示,中国目前只有3%的人具有本科学历,这一数据颠覆了很多人的固有观念,特别对于城市中写字楼里工作的人来说,更是如此,在这些人眼中,认为至少50%以上的人是本科学历吧,然而事实却让很多人大跌眼镜。

仅仅从3%这个数据上来说,就可以看出自考本科有没有用了。考上了,至少在学历上就能进入全国前3%的行列,这还是挺有分量的一个数据,不管是全日制还是自考抑或是成教,总之,能进入前3%就已经足够牛逼了。

从另一个方面来说,学历也是进入很多企业的敲门砖,很多企业在招聘时都要求具有本科学历,虽然很多企业的招聘简章中甚至明确标注一定要全日制本科学历,但其实只要能力足够突出,很多企业是可以放宽到非全日制的,这样就给了自考本科和成教本科的人一些机会,但这样的放宽条件并不是毫无限制的,至少要求本科的不会放宽到只要高中学历,要求大专的不会放宽到中专学历。

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学历仍然是很多工作的必备条件,特别是一些大公司和重要岗位,少了学历这一块,能力再出众,经历再耀眼,别人也是不相信的。

最后,自考本科的好处体现在意识方面,一个自考本科的人,至少他对学习是有渴望的,对自己的未来人生是有规划的,这就已经比很多人要强很多了。

所有,不管怎么样,没有学历的人如果想要有个人的成长,都去考一个吧,技多不压身,学历高了更是如此。

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可以的。

自考本科文凭有用吗:就业方向

  众所周知,自考是所有成人教育形式中难度较低的,自考生大多是边工作边学习,十几门课程全部要一一通过考试才能申请毕业,没有开卷,没有考前答案,尤其是大城市的自考考场监考极其严格,基本没有带小抄的可能。那么,能通过这样重重考验获得学历的人,必定也是十分有毅力和韧性的。他们了解自身缺少什么,其社会适应能力和实践经验远远超过统招生。现如今很多用人单位,也格外青睐自考生,因为在她们身上可以看到自律,勤奋,不放弃和永追求的不懈精神,而且这些优秀的自考生把自己的身段放的很低,反而更容易获得领导的认可。这些精神品格,也正是很多单位所需要的。

自考本科文凭有用吗:自身价值

  虽然你当年由于种种原因没有顺利考上大学,失去了在象牙塔深造的机会,难道从此就该破罐破摔自生自灭了吗?

  不,条条大路通罗马!如果你实在担心费心费力拿到的自考文凭,对于你之后的发展没有帮助,你还可以考公务员、考司法考试、考职称考研,一路考考考下去啊!这些考试的硬性指标,无一例外是有学历要求的,有了自考文凭,就相当于有了继续充电自我增值的金钥匙。等你拿到了[_a***_]学历,谁还会在意你的本科是不是统招呢?


到此,以上就是小编对于投递简历证书含金量的问题就介绍到这了,希望介绍关于投递简历证书含金量的1点解答对大家有用。

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