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线上客服主管职业规划,线上客服主管职业规划怎么写

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于线上客服主管职业规划问题,于是小编就整理了2个相关介绍线上客服主管职业规划的解答,让我们一起看看吧。

  1. 售后服务区域运营规划及运行模式?
  2. 网络保险迅猛发展,职业寿险代理人有出路吗?

售后服务区域运营规划及运行模式?

售后服务区域运营规划应根据市场需求、***分布、人力成本等因素制定,运行模式应包括服务网络建设、服务人员培训、售后服务流程优化等方面。同时,不断优化售后服务,提升用户体验,是售后服务区域运营规划的关键。

售后服务区域运营规划包括确定服务范围、设立服务中心、培训服务人员等。

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运行模式可***用集中式或分散式,集中式将服务中心设在一个地点,提供统一的服务;分散式将服务中心分布在不同地区,提供本地化的服务。

运行模式还可结合线上线下通过在线平台提供远程支持,同时在各地设立实体服务中心,提供现场维修和服务。根据实际情况选择合适的运营规划和运行模式,以提供高效、便捷的售后服务。

网络保险迅猛发展,职业寿险代理人有出路吗?

最简略地说,职业寿险代理人没有出路,专业寿险代理人前景光明。

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so,您能看出,这里“职业代理人”其实指当代中国传统的(也是法定的)保险公司-代理人,“***人”则其实指能掌握、销售、推荐广泛寿险产品经纪人和代理人。

然而,如果不简略地说。保险公司-代理人还是寿险销售的绝对主力,这在短期(五年量级)中变化有限,几大保险公司还更要充分运用这一点;保险消费者的保险认知(不是销售渠道认知)还相当不足,也变化不快(十年量级);合格***人数量的提升,虽然是许多人期望的、一些个体(机构个人)自觉努力的,但由于缺乏制度性支持,发展不算快,这一点从专业保险中介的市场份额、从比如CICE(寿险规划类)参考者之少等就能看出。所以说,所谓职业寿险代理人没有出路,只是在最简单抽象地说那种销售模式不合于消费者利益而已,同时,消费者自己在事前(购买和使用保险产品前)对此也懵懵懂懂。

互联网保险迅猛发展,当然首先不利于职业代理人,其次有利于***人。互联网保险,仅仅作为销售渠道,并不必然提升消费者的质性保险认知;智能保险规划深入现实的能力还非常有限,智能保险规划平台整合产品的能力有限,(诸多保险公司、保险中介在竞争性市场中会在产品、渠道上探索各种可能,不甘于下游,)获客的成本其实也很高(成本最后还是要由消费者承担,当然,此消费者与彼消费者并非重合),消费者买到((仅就保险产品而言的)当前)优良产品组合的成本仍然很高(包括由于买错产品,而这是不可逆的);所以***人的作用、市场空间就很大,并非互联网保险发展所能取代,不过这是基层一点一滴去做的。

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目前保险产品定价,是所有销售费用都包含在内的,产品与消费间之匹配服务的价值没有独立体现。这里蕴含有什么?这里有没有问题?或许目前没什么重要的蕴含,只是个事实。

同时,不论保险市场还是互联网保险,都处在经济大环境中,那就不是保险业内人操心到的了。

小学思想政治时就提到要用发展的眼光看事物。过去的保险业存在严重的信息不对等,现在这个现象已经开始往好的方向转变。据说小学都有学保险相关知识了,以后想买什么保险完全可以靠自己判断,这样也避免了被不职业的代理人误导。我认为随着现在几家大保险公司开始布局人工智能,很快代理人会被取代。毕竟代理人的佣金占了保险公司成本的很大比重。

到此,以上就是小编对于线上客服主管职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于线上客服主管职业规划的2点解答对大家有用。

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