大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业规划与创业500字的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职业规划与创业500字的解答，让我们一起看看吧。
创业和职业规划区别？
除此以外的区别就是对象不同，职业生涯是自我投资，创业是第三方投资。第三方投资有明确的投资回收期。
最后是商业模式的不同，职业规划的劳动报酬支付方式较为标准，企业市场则不同。
然后还有个体和集体的问题。
创业失败者回归职场，该如何进行职业规划？
创业失败者回到职场后，往往会对工作岗位更加珍惜，因为创业时掉的坑、吃的苦、经受的风险和压力都切身体验过，梦过、苦过、痛过，所以才更加理解开办公司和当老板的不易。
相对来说，一直上班，从来没有“出去过”就显得安稳多了，至少绝大多数人按时拿工资是不愁的，做创业者则什么都要操心和承担，很容易让老板们产生共情心理，这也是为什么一些公司比较偏爱招有过创业经验（失败）者的原因。
当然，也有人说，创业的人重归职场，只是暂时的，迟早还是会出去创业，因为他心里总是萌动着不甘，一有更好的机会，可能就会蠢蠢欲动，确实有这种人，前段时间，我们一个软件工程师，原来创业失败了，刚进来时间不长，表现很不错，获得了领导和同事的认可，可干了还不到6个月，还是忍不住要辞职创业，他要做“连续创业者”，这一次，他也是别人的鼓动下提出辞职的，我们留都没留住，只能祝他好运，临走那天，我们告诉他：“如果熬不下去，你就再回来，我们随时欢迎！”
对于这种创业者来说，他回归职场不过是“权宜之计”，是暂时的，所以谈不上有什么职业规划。
如果创业失败真的受伤太重了，想踏踏实实做点事情，好好的沉淀几年，那就得认真的进行职业规划了。
第一、调整心态。如果把公司组织比作一个围城，那么也是里面的人想出去，外面的人想进来。创业失败者再回归职场，是“二进宫”，最关键的是，出去过经历过，虽然失败了，但不会给人生留下遗憾，所以要打点行装，把心收回来，以创业的心态做事情，以职业人的心态对待他人，顺利完成角色转换，所以认清和端正好自己的心态很重要。
第二、选好赛道。不知道你创业的时候做什么？失败了不可怕，可怕的是不对失败进行分析总结。当你再次进入职场的时候，要考虑是做创业时的工作内容，还说创业前在职场的工作，要考虑二者有没有内在的关联，对自己哪一样更适合，要考虑清楚。赛道没有好坏，但是作出慎重的选择，更有利于发挥自己的长处，否则后面还会重复前面的道路，那就得不偿失了。
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应该说，从打工到创业并失败，再要重回职场，这是一份特别的经历，这将对你的职业甚至人生都会有很大的影响。
就楼主经历而言，打工5年就辞职创业，积累还是不够的，这应该也是你创业失败的主要原因了。按一般行业规律，5年打工，最多你在中层管理岗位上而已，还没有进入到企业的运营层，这对于你创业需要的全方位能力的锻炼并不充分。所以，你需要规划清楚，回归职场是直接就奔职业经理人去，还是要还债、积累，然后再创业？因为两种目的的操作是不一样的。
如何区分，你想想对于创业你的“心力（有多想）、能力（能驾驭？）、精力（生理、时间够用不？）、财力（有多少资金调用）”这个抓住机会的“四力模型”来评判一下，如果四个维度特别是”心力“方面欠缺太多，你还是给自己规划为10年时间留在职场，直接指向职业经理人吧！（具体操作，可以再阅读鹏哥的头条文章《职场涅槃（10）人生机会，想说爱你不容易！“四力”助你算清晰》）
如果要做职业经理人，建议你留意将你的“创业教训”作为一笔”资本“去运营，即找一个你创业的行业去入职。因为你曾经做过老板，站的立场与角度会比一般员工更加客观和有”换位“感觉，你的行为一定会很快引起老板的注意，同时你可以坦诚地与老板交流你曾经的成功经验与失败教训，甚至原有的客户等***都可以引流过来，你的真心与坦诚会让老板放松戒备，说不一定引你为股东也未尝有知？这是不是另外一种创业呢？所以，人生殊途同归，关键如何表现价值。祝你早日成功！
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到此，以上就是小编对于职业规划与创业500字的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业规划与创业500字的2点解答对大家有用。
