大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于数组面试技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍数组面试技巧的解答，让我们一起看看吧。
java程序员在面试时要怎样做，不会碰壁？
1. 首选基础知识要扎实
2. 提前了解要面试公司的面试风格，比如有些公司喜欢面试算法，有些喜欢面试框架，有备而去。
3. 外表：不是必须的，但也许是加分项，干净利落，简单大方
首先要掌握基本技术和底层原理，这是比较重要的，对以后自己的发展也有好处
其次要看面试的公司主要的业务，比如说商城，那么可能会涉及到缓存，队列，安全之类的；如果是ERP，可能就会涉及到工作流，存储过程之类的。
1、面试相关的知识要准备好，比如Java基础知识，不能问你ABA、创建一个线程池的方式有哪些等的一些基础问题都答不出来。
2、简历做的项目经历要梳理清晰，要真实，要重点突出你的贡献点。不能问你的一个技术设计，你说不是你设计的，不是你参与的，不要举出一个不是你了解的突出点。
3、技术技能；懂的就写，不懂的，就不要写，懂一点的就写懂一点；熟练，精通，了解，掌握等词汇，自己心里要知道自己几斤几两。
先刷面试题，完了就正常发挥了，有时你的技术问题回答的好，面试官是考察你的人品问题。
有时你的人品表现的好，面试官要的是你技术含量有多少。
因为公司总是再找适合的人，有时候看技术，有时看人品，有时看领导的眼缘。
总之你准备妥当了，谁家跟你有缘分就得看机遇了
谢谢邀请！
作为一名从业多年的IT人，同时也出版过J***a编程书籍，所以我来回答一下这个问题。
首先，J***a程序员在面试时，不同的岗位和不同的行业领域都有相应的要求，比如初级程序员往往更注重基础知识结构，包括计算机基础知识和J***a开发的基础知识，而主力程序员面试则会更注重开发经验和行业经验。
虽然不同岗位和行业在面试时会有特定的要求，但是在以下几个方面都需要引起注意：
第一：要呈现出较强的解决问题的能力。由于J***a语言是全场景开发语言之一，所以J***a程序员在面试的过程中可能会遇到各种不同的应用场景，有的开发场景可能并没有遇到过，此时应该尽量跳出固定的开发场景，能够把问题迁移到自己熟悉的开发场景下。很多J***a程序员在面试中碰壁就是因为特定开发场景无法提出解决方案，这一点一定要引起注意。任何一个J***a开发问题都会有多种解决方案，要能够灵活运用自己掌握的技术，这是面试官比较看重的。
第二：要呈现出较强的学习能力。J***a程序员要具有较强的学习能力才能不断适应新的开发场景，越丰富的知识结构就证明自身的学习能力越强，所以要尽量把自己的知识结构全面地呈现出来。比如对于Web开发来说，如果既能从事后端开发，同时又能完成一部分前端开发任务，那么会明显提升自身的岗位竞争力。
第三：要有较强的沟通能力。对于程序员来说，沟通能力往往是工作效率的重要保障，所以面试官也会比较注重程序员是否具有较强的沟通能力，沟通能力的考察往往有三个方面，其一是理解开发需求的能力，这一点需要具备一定的行业知识基础；其二是如何与自身的开发能力匹配；其三是如何整合已有的开发***。对于面试官来说，沟通能力的基本要求就是程序员必须能够“听得懂话”。
我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的[_a***_]，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。
如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言！
一般j***a面试都会问些什么问题？
考的都是j***a的基础,基础好的话很容易进入公司,一般都会问
String,StringBuffer,StringBudilder区别
ArrayList,vector 等的区别
hashMap,hashTable 的区别
多线程的实现方式和方法了
传参数方面的 考传的是本身还是副本 如 a(String value); a方法的value参数是传本身还是副本
其它的问题都是最基本的,基本能答上来
还有就是框架的知识了,比如spring 依赖注入,事务深入点的话 ***等
考其它框架的话 基本上问的都是比较基础的 难的话很少问到
db方面的话 简单考下你的sql , 可能会写几个表 要查什么让你写sql 主要考 多表连接查询,分组,分组后的查询,排序,取最大最小之类的 看你sql熟练否
3年J***A开发"惨遭"淘汰，如何翻身打脸面试官？
这个问题纯粹***的吧，前提又没，让我们自己发挥想象来回答嘛。3年J***A，自身水平如何，面试的公司业务跟你之前的是否类似，不同类型公司技术栈不一样，还有面试官又问到你什么了等等前提你都没描述呢
首先很荣幸能够为大家解答这个问题，让我们一起走进这个问题，现在我们一起探讨一下。
下面我为大家分享，我个人对这个问题的看法与意见，希望我的回答能给大家带来帮助，也希望大家能够喜欢我的分享。
我想你是误会了‘打脸’这个词的意思了吧！现实中的打脸通常是被否定者通过努力改变现状从而给否定者一个有力的回击，就像一个响亮的耳光一样。下面就来介绍一下打脸场景：
在面试时，一般都是与面试官一问一答的情形，面试官问，你答，你只需要正确回答面试官的问题即可，一般不会出现打脸的情形，经常遇到的确实经常应聘者遭打脸，可能是基础问题不牢，或对项目步骤不熟，所导致与简历上所写的不匹配。
而现在你想打面试官的脸，那典型的一种情形就是，在自由提问环节，由于你技术比较牛B，在了解一些开发技术时，问到了一些面试官所不熟悉的技术，并持续追问，这时面试官可能会显得有点尴尬，但也不一定，因为作为面试官，他是具有心理优势的。因为他能决定你的去留，是否继续与你交谈。掌握一切的主动性。
所以总而言之，打脸面试官发生的几率很小，尽管你的技术有多好，但你是应聘者，还是出于找工作养家糊口的目的，一般从心理上还是会保持谦卑，对面试官毕恭毕敬，这样也会给别人一个好印象，增加面试成功的可能性。
所以，还是尽量打消打脸面试官的想法，要记住你有一个方法打脸面试官，面试官可能有一千种方法打你的脸。
以我亲身经历来给你“示范”一下，希望能对你有所帮助：
我从1999年底开始接触J***a，至今已经有20年了，中间曾经中断过5年，至今用J***a差不都15年了，15年的时间，J***a伴我从初级程序员一步一步成长为技术总监，我的体会就是，J***a入门容易，精通难。你想翻身，我建议你至少再过5年吧：
8年左右，你能成长为一名高级程序员，甚至架构师，需要具备的知识有：
精通J***a语法
- 精通常用开源框架
- 精通SQL语法及常用数据库知识
- 掌握SVN、GIT及M***en等工程化知识
- 熟悉常用数据结构及算法
- 熟悉设计模式
- 熟悉UML语言
- 掌握分布式框架，包括分布式应用及数据库设计
- 掌握微服务架构设计
- 相关行业的业务知识
- ......
感谢邀请领域工作十多年的三邵来梦呓:-)
1. 首先个人观点是反思自己面试过程中的哪些问题没有回答好，「 查缺补漏 」 是你当下首先要去做的事 。第二步才是思考如何 翻身 :-)
2. 阅读源代码，提高你的技术深度。
阅读源代码是个好习惯，理解高质量的代码，对于提高我们自己的分析、设计等能力至关重要。面试时如果由喜欢读源代码的习惯也会加分，其好处主要有：
3. 提高技术以外的修养，软技能，也许面试官更看重。
到此，以上就是小编对于数组面试技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于数组面试技巧的3点解答对大家有用。
