大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于适合女人的职业规划专业的问题，于是小编就整理了3个相关介绍适合女人的职业规划专业的解答，让我们一起看看吧。
女性最吃香的职业有哪些？适合女性的高薪热门职业有哪些？
首先，我们先来聊聊医生这个高薪职业。
医生职业，我们大家想到的是男医生，因为男医生太普遍，所以作为职业女性医生非常看中，因为有女医生的优势，比如妇产科就得女的，虽然改革开放，但思想还是较保守，不希望妇产科是男的。特别不好意思检查。
另外女医生不仅有着身份象征，薪水也较多，而且可以通过自身的进修，努力晋级为教授职称，副主任，主任等那待遇也有提高，更加显社会地位，也更加受人尊敬。所以说，我非常认可医生这个职业。
其次，律师。
（图片来源网络，侵删）
律师职业也是高收入，它分分钟都是钱，请个大名鼎鼎的律师打场官司，那得多少钱？虽然我的周围人群里没有干这一行，但我知道打场官司必须请律师为自己做辩护，所以律师的社会地位很高，受人尊敬。现在有规模的大型企业不都有法律顾问吗？国企不也有吗，所以说，人们的法律意识增强，做事建立个企业，成立个公司都得请律师律师做法律顾问。所以说，律师这一职业不仅凸现地位价值，收入也是相当可观。
最后，律师和医生才是女性首选。
因为不论是律师还是医生，我觉得作为女性，选择这两个职业不仅凸现社会地位，还能彰显自身价值，备受人尊敬，收入上那是相当的可观。
女性最吃香的两种职业就是律师和医生，这两者都是高薪！
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首先看生活环境，二三四线城市的女性、一线城市的女性和农村女性的诉求不同，成长环境和教育也不同，这会导致她们及其家庭对职业的看法不同。
其次，女性与生俱来的身心特点决定了很多职业优势，像沟通力、合作性、细心耐心爱心、同情心、文字表达力、形象记忆力等等，但生育问题和教育问题又使得女性就业存在某种局限。
对生活在一二线城市的一部分女性来说，选择职业优先考虑的不是所谓吃香与否，而是基于自我价值的诉求，或者说精神层面，像并不＂吃香＂的科研类美术类工作，她们也会考虑，前提是自己喜欢。不喜欢的话，即使在体制内工作，也会毫不犹豫地跳槽。
导演郑琼在《出.路》中跟拍的北京女孩袁晗寒，央美附中退学，为了喜欢去做售货员，后来为了艺术去国外游学，然后回国开了个艺术投资公司当老板。
对生活在城市的大部分女性来说，选择职业时除了自己擅长之外，还有生育、***、可持续性等多方面的考虑，稳定、体面、风险小、收入多、社会地位高的职业更受她们的欢迎。例如：
1，公务员
得到的脱不花曾经说过，现在已经进入了“她”时代，女性如果不是因为家庭、孩子的关系需要投入更多的精力，实际上女性的优势在这个时代非常有发展潜力
她的沟通能力、坚韧性、感性等等方面在这个时代真的是非常好的润滑剂与助推剂
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女性想要在职场或者商业上取得更高的成就，要抓住以下2点：
1. 在更适合女性特质的职业领域发展，比如公关，新（自）媒体，[_a***_]，财务，行政，更偏向于“呈现美好”或者“专业技能”的方向
2. 做得好的人，其实最后都是雌雄同体。当然，女性在商业上，更偏向于分布在生活相关行业：教育，培训，美食健康，衣服箱包鞋，母婴，首饰饰品等等。。。
我认为女性的话吃香行业有以下几类：1、教师，***期多，工作强度不大有时间照顾小孩和父母。2、公务员，***好，工作稳定，考上的话可以说衣食无忧。3、网络主播，新兴行业，发展前景好，工资高，销售业绩好的话每月月入过万。4、网络媒体人才，各大平台网络编辑人才月薪五千左右，随着网络越来越发展，未来收入更加可观。5、CPA，工作稳定，***好，中国急需35万CPA人才，每年年薪二十万不在话下
***加载中...当代女性该如何做好职业发展规划？
1：个人有男朋友吗，有打算谈婚论嫁的年龄吗？如果有可以选择稳定企业工作先，最好不要做销售，做人事，会计，秘书，助理都行，只求稳定发展方向而去就最好了。
2:***设个人觉得谈婚论嫁年龄比较晚些，想要经济基础的，可以从事销售开始，能够迅速融入市场规则，快速提升自己眼界。
3：职业兴趣规划，比如说教师，瑜伽教师，培训师等等教育教导工作的，技能在手，越做越有，近些年很多人重视人脉扩展，那兴趣爱好广泛者优先，所以教育机构也是不错的选择。
1、不过度关注自己的个人情绪，一切以推进工作为先。
前段时间看了一个陈冲的访谈，让我印象最深的是她说，年轻的时候总觉得自己这儿不好看，那儿不好看，很自卑，起床后照镜子发现眼睛肿了都觉得不能见人。后来发现自卑就是因为太过于关注自己了，其实本质上是一种自恋。职场上的过度焦虑不安和自怜也是这样。
2、提升眼界，做自己喜欢的工作。
京东首席人力***官隆雨说眼界对一个人来说非常重要，她认为提升眼界的方法有两种：一是读书，二是旅游。
在回答择业观时，果断建议大家去选择自己喜欢的工作。另外高标准严要求的老板比钱途重要，找到一种合理合法释放压力的方式比抱怨重要。
3、表现女性特质：温柔、合作、无私、理解等。
欧洲工商学院决策科学副教授Natalia Karelaiaa对一家跨国软件公司236名技术高超的计算机工程师进行了分析。研究发现，男性和女性在职场上表现出自信的效果存在差异，女人在职场光有自信还不够，还需要表现女性特质才更容易得到赏识。
也就是说，男性和女性在事业发展上被要求有不同的表现。男性无需担心是否是亲近社会的，但是女性应该要多帮助他人，以提高影响力。
但这就意味着女性必须投入更多精力去克服额外的阻碍，这可能会让她们在工作时分心，降低效率，最终影响工作表现。
4、拒绝“受害者心态”。
做职业规划要根据自身的特点进行。
分析自己擅长什么，爱好什么，结合起来分析，再制定大目标小目标，从小目标到在目标去实现。
采购和销售两个职业中销售比较有前途些，特别是做外贸，做的好很不错的。也很锻炼人，当然外语要好。
如果做到大公司的***购也不错的，关键是你能不能做到有决定权的位置。
我觉得首先要个自己定好位，定好人设，也就是说你是想靠自己还是靠别人，想凭工作能力还是美貌，想通过文凭还是工作经验。然后找一个你的偶像，他就是你要活成的样子，决定是想年轻辛苦挣大钱，还是想安稳舒适慢生活，是想先挣钱再养身体，还是少挣钱同时有个好身体，想先享乐然后再吃苦，还是先吃苦再享乐。当然万事不绝对，只有自己尝试过才知道哪个更适合自己，买衣服都要试一试量一量呢，更何况是工作和生活。有时候选的不是工作，而是一种生活方式，你的工作很大程度上决定了你的生活，工作是经济来源，所以生活是围绕工作展开的，我不提生活质量，只提生活幸福指数。
花瓶女人早就落伍了，这个时代的女人，她的自信来自于财务自由。
那么实现财务自由的必要因素，就是要有一份自己的职业，一份能让自己财务自由的职业。
无论选择什么职业，丰富的专业知识决定着女人的职业地位。
有一位商场的促销员，不甘于一直拿着微薄的工资，因此她有计划地学习销售管理知识。并且一边学习，一边在工作中实践。
由于她学到了许多专业知识，看问题的角度发生了很大变化，能领悟到领导的要求，以及她所从事的促销工作的目的和意义。
因此更能抓住工作的重点，也能更默契地配合领导的要求，使得她的工作越来越出色。后来她被晋升为销售部门的主管，工资也随之翻了数倍。
这个例子就可以充分的说明，提高自己的学识，和提升自己的财富是成正比的。
都知道“和气生财”这句话，所谓的“和气”，所指的正是良好的人际关系。
在职场中，难免遇到麻烦或困难。而这时单枪匹马地解决这些麻烦或困难，几乎不太可能。因此少不了别人的帮助或提醒。
如果是一个让人不愿接近的人，那别人很可能就视而不见了。
女生转行学习it有限制吗？比较适合女生从事的专业有什么？
从女生的角度来说，个人不推荐转业IT，我是学机器学习出身但是最终没有选择IT，有以下几个理由：
1.一直要面对电脑，辐射对皮肤和眼睛都不好。这个很实际，对女生来说，爱惜自己的身体，维护自己的外貌是非常重要的，一切都要从爱自己开始。
2.作为IT的工作强度还是很大的，你可能会失去很多个人私生活的时间。没有时间约会、社交、玩耍、保养自己，这也很现实，对任何人来说，我觉得这些都是很有必要考虑的事情。
3.作为IT很容易被淘汰。今天你学习了一个新的语言，但是明天可能就会有新的语言新的算法，软件硬件前端后端都会以一个你跟不上的速度迭代，如果你不能跟上，那就会被甩在后面。在年轻的时候，你有足够的资本和精力去挥霍，但是到了中年有了家庭，你还能这样的追赶吗？
所以，女生该做什么类型的工作呢？我觉得应该去那些需要个人思维能力、越老越值钱、与人打交道的岗位。市场、媒体都可以考虑，还需要根据个人专业和擅长来选择。
作为一名“资深”女程序员前来分享一下我的经验，以下仅仅是我从业多年自己的见解，仅供参考。
我是一名工作多年的Php技术渣渣，至于我为啥会选择做开发，甚至还是个写后台的开发，这个也算是误打误撞了。当年高考，作为一名学渣，也没见过什么世面，报志愿的时候就听一个亲戚说未来互联网好就业，于是没有任何个人兴趣的我把专业全都填了计算机相关的。
接下来我就顺理成章的就在一所大专院校“混”了两年多，直到最后半年有些同学开始实习了，我也想着应该做点啥了。于是我也开始投简历啊，非专业相关的工作我想着那不是去和别人的专业竞争吗，我也不能丢了自己的专业啊，可是自己本专业主修的是JAVA，这我也不灵啊，几个同学也和我有同样的想法，正好有个培训机构上学校招生，我们几个一合计就组团去学了PHP，于是就开始了我的职业生涯。
题主说转行学IT有没有限制，当时我们一起培训的[_a1***_]有个小姐姐是护士，因为结婚了家里觉得护士天天熬大夜太辛苦转行和我们一起上课，然后找了份前端开发的工作。我现在不清楚题主原来是做什么的，但是和我的同学小姐姐对比，只要你愿意，只要你有兴趣有什么不能转的呢？
不过，以为六七年的经验来看，女生做技术的的确很少，比如我现公司技术部门四五十人的团队，只有4个女生，其中一个测试，两个前端，我是唯一名搞后台写服务端接口的。确实我工作这么多年也没见过几个做服务端的女孩子，前端的就相对多一些了。相比前后端开发，还是有一些区别的，比如：
前端开发主要是负责界面相关的，无需考虑太多逻辑实行，但是前端框架太多且版本升级变化很大，需要不停学习新知识；
后台开发相对页面就很简单了，无需实行太多界面效果，当然懂一些前端知识还是很有必要的。但是后端需要有足够的算法知识，思维要逻辑清晰才能更好的实行需求，也至少需要具备一些服务器脚本等。
其实无论是后台，前端还是客户端开发，都还是比较辛苦的，毕竟IT行业的996不是所有人能适应的，何况还有面临秃顶、腰椎、颈椎等疾病的风险。再加上女孩子做开发，有些面试官就会从内心深处对我们的能力做质疑，这也是我遇到过的情况。
总之，如果题主想转行，可以选择前端或者客户端开发，或者UI设计等相对轻松的工作，当然如果你也想做服务端我也仅代表我个人表示欢迎。以上就是我个人的一点见解，如有问题欢迎关注我继续沟通，谢谢。
到此，以上就是小编对于适合女人的职业规划专业的问题就介绍到这了，希望介绍关于适合女人的职业规划专业的3点解答对大家有用。
