大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大学职业规划讲什么课的问题，于是小编就整理了2个相关介绍大学职业规划讲什么课的解答，让我们一起看看吧。
问题，大学生职业生涯规划的课重要吗？
不重要，没用。理由如下：
1、根据观察，职业规划的作用，只有真正走过职场弯路的人才会意识到它的重要性。学生群体没有经历过社会的折磨，是没有痛心体会的。
2、讲职业规划这门课的大学教授，根本就不懂得职场，说句不好听的话，他连公司里有几个部门都不知道。这样的课只是形式主义，纯粹浪费时间！
职业生涯规划的理论基础建立在西方哪些理论基础上？
1、1908年帕森斯特质因素论
是最早的职业生涯辅导理论，他提出了人与职业相匹配是职业选择的焦点的观点。每个人都有其独特性，每个人的职业和工作也有其独特性，个人与职业的独特性都能透过评估工具测量出来，如果人个的特性和职业的 特性是吻合的，双方都会感到满意。
（图片来源网络，侵删）
2、1957年 舒伯的生涯发展论
舒伯创造性的描绘出一个多重角色生涯发展的综合图形－生涯彩虹图。
基本***设：人们的职业偏好和能力，人们生活和工作的情境以及因为形成自我概念都会随着时间的推移而改变，上述改变的历程，可以归纳为一系列的生命阶段。在任何生涯阶段能否成功地适应环境要求和个体需求取决于个人准备度或生涯成熟度。
（图片来源网络，侵删）
3、1964年 工作适应论
选择生涯、发展固然生要，但就业后的适应问题更值得注意。每个人都会努力寻找个人与环境之间的适配性，当工作环境能满足个人需要又能顺利完成工作上的要求，符合程度随之提高。
5、1994年 社会认知论
6、后现代理论及心理学存在主义理论
到此，以上就是小编对于大学职业规划讲什么课的问题就介绍到这了，希望介绍关于大学职业规划讲什么课的2点解答对大家有用。
