大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于面试会计时职业规划什么的问题，于是小编就整理了3个相关介绍面试会计时职业规划什么的解答，让我们一起看看吧。
面试时对于会计职业规划这个问题，怎么回答？
在回答面试官对于会计职业规划的问题时，你可以从以下几个方面进行回答：
1. 你对会计职业的认识和理解：你可以谈一下你对会计职业的认识和理解，比如会计的核心职责是什么，会计的职业特点和优势是什么等等。
2. 你的职业目标和规划：你可以谈一下你的职业目标和规划，比如你希望在未来几年内成为一名高级会计师，或者你希望在某个领域深耕细作，成为该领域的专家等等。
3. 你的职业发展计划：你可以谈一下你的职业发展***，比如你***通过学习和实践来提升自己的会计技能和知识，或者你***参加一些行业会议和活动来扩展自己的人脉等等。
4. 你对公司的认识和期望：你可以谈一下你对公司的认识和期望，比如你希望在这个公司中得到更多的学习和成长机会，或者你认为这个公司的文化和价值观与自己的理念相符等等。
总之，在回答面试官对于会计职业规划的问题时，你需要表现出自己对于会计职业的认识和热爱，同时也需要展示出自己的职业目标和规划，以及对于公司的认识和期望。
我是财务主管,现在找工作面试总是要问我对日后的职业生涯有什么规划?怎样回答最好呢？
首先，表明对工作的自信心。
其次，对新工作的未来展望，如：一年内（几年）达到什么目标。
人力资源面试官面试会计时应该提些什么问题？
人力***面试官面试会计时要问很多的问题，要问设计好的问题和根据不同的人临场发挥的提问。
1、首先要问对方对本公司有哪些了解？从何途径了解到本公司的这些情况？（测试诚意、细心和是否对自己负责任。）
2、其次要求对方结合自己财务工作经历谈谈对财务这项工作的看法。 （考验对方表达能力、理解层次和会计技能等等。）
3、问几个会计专业知识点，（比如年终奖是如何计算缴纳个人所得税的? ）
4、问对方加入公司后能发挥哪些优势，给公司创造哪些价值？
6、问及对方进入公司后对工作的期望，包括职业理想、职业规划和薪酬待遇。
每一个公司的情况都不相同，对面试会计的要求也不尽相同，该问的具体问题也应该不尽相同。不要去套路，因为套路早就俗不可耐了。直接一点会更好，问公司最需要的能力是否俱备，问公司最需要解决的问题如何解决，看对方提出的薪资待遇是否匹配公司的要求。如此而已，不要整复杂了。
大家怎么看呢？你是否遇到一些看似设计巧妙的面试，其实俗不可耐！
那么，证明简历这一关已经过了。一般而言，进行面试交谈的时候，会对简历情况，你的个人的工作情况及目前所具备的技能进行重点考察。
常见问题：你先简单的自我介绍一下吧。通过自我介绍，也了解一下为什么想投递这个岗位，在你以往的工作经历中，是如何开展工作的？举起具体的例子，来说明你是如何来做工作的？你以前在工作都涉及到哪些内容等等相关的一些问题。
主要是看看你目前的工作内容是否与公司招聘所需要的工作内容相匹配？
只要你觉得自己的能够胜任目前能够胜任新单位工作岗位的要求，那就进行准备大胆面试吧。
到此，以上就是小编对于面试会计时职业规划什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于面试会计时职业规划什么的3点解答对大家有用。
