大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于保姆简历投递模板的问题,于是小编就整理了3个相关介绍保姆简历投递模板的解答,让我们一起看看吧。
家政家庭背景怎么写?
①做家政应该自我介绍家庭背景,在去家政家做事之前,通过中介介绍,家政会递上自己的个人简历,简历有详细的家庭背景,父母,家庭成员,所在地地址,籍贯,还有个人的详细学历和经历。
②以上详细介绍家庭情况,作为家政工来说,在求职之前必须要有,让雇主能够了解保姆的情况,看看适不适合雇用,
樱桃保姆吴秀芳被抓了吗?
是的,樱桃保姆吴秀芳已被抓。2023年5月18日上午,杭州市拱墅区人民***对被告人吴秀芳过失致人死亡一案进行公开宣判,以过失致人死亡罪判处被告人吴秀芳***一年,缓刑二年。
该***发生在2022年6月14日,当时只有21个月大的小樱桃被保姆遗留在电梯内,最终从8楼走廊窗户坠亡。
说说你遇到了哪些奇葩的保姆?
我家找的倒是都很靠谱,因为我都是从婆婆老家找的小姑娘,呆的时间都比较长,都是我怀孕就让住家里来了!一起吃一起住,教他们怎么干活,等我生了孩子,基本都能独当一面!生女儿时候来那个姑娘一直到我女儿五岁时候我再次怀孕家里住不下,我又找个小姑娘住到一边去了,她还跟着爷爷奶奶照顾女儿,最后从我家出嫁了!第二个就呆的时间更长了,我儿子都十一岁了,才结婚,也是从我家出嫁,现在每逢周末都回来,就像我的出嫁的姑娘一样每星期回娘家!我才四十岁,但是这些姑娘们都像亲闺女一样,一样平时买衣服买零食发压岁钱!当她们和我自己的孩子一样!所以他们都对孩子好建立了很深的感情!包括我孩子们都很亲近他们,有时候还开玩笑说他们是姐姐们带大的😍😍现在他们都有孩子了,带回来我家孩子都知道帮忙照顾了
所以,我觉得人都是感情动物,只要用心都能收获!而且人都是懂感恩的!人和人的相处靠的是真感情!
我不认为有奇葩的保姆,而是有奇葩的人。
是保姆奇葩吗?
家政这个阶层所受的教育程度以及工作的性质导致了这个阶层在整个社会来讲认可度是不高的,尤其在中国,我们对于服务性行业的从业者总是有着各种各样的要求。虽然在保姆群体里有着一些***,但其实每个行业里都有败类,在工厂里可能有工人会偷偷拿东西,可能会毁坏公物;办公室里的白领可能会偷懒,有的人离职还会带走公司客户。而保姆的工作对象是人,很多还是老人和孩子,所以她们一旦有任何不当或者不尽职的行为就会显得很可恶。但要想想,在外面吃饭的时候也许厨师在里面吐过口水,就会觉得奇葩保姆真的很少了。最根本的还是,人性或者素质暂时就只到这种程度。
到底有多少“奇葩”的保姆?
我之前与家政行业接触过,其实很多从业者还是很好的,当然也会有所谓奇葩的人。但是大部分会从事家政这个行业的人都是没有其他技能同时家庭情况较差的人,然而很多人在雇主家里从事的工作是她们都没为自己做过的。非常高的环境要求,以及各种其它要求。当然,也可以说是她们拿了钱就是要好好工作的。但大部分人不能保证自己是对自己亲妈那样对工作的,当然那些亲妈都待不好的***这也就不提了。所以我接触下来的,我觉得那些能按要求做好家中的家务,不找借口请***,不给雇主惹事的家政工作人员就很好了。即使一个月上万的月嫂,她的平均时薪也不是很高的。
如何远离“奇葩”保姆?
就像一个公司招聘,人事要筛简历,面试,背景调查这些,我们怎么能把自己最重要的家,最重要的家人,去交给一个你连她家在哪都不知道的人呢。在正式开始雇佣关系之前,一个完善的背景调查才能保障自己远离危险。曾经有没有犯过罪,是不是有什么不良爱好,有没有传染病,曾经的工作评价,等等这些都很重要。尤其是很多家庭雇佣家政是照顾孩子的,对于还不能说话的孩子,一个家政工作人员的心理健康评测也是很重要的。但很多工作内容对于某一个雇主来讲是很难完成的,如果找不到自己熟识的人来担任家中的家政,那一个靠谱的平台是现在很多人都需要的。
对于工作绩效紧贴自己生活质量以及安全的岗位,不能将它指望于运气,主动远离危险。才能让自己,自己的孩子生活的更安全。
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