大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于拉勾投递简历教程的问题，于是小编就整理了3个相关介绍拉勾投递简历教程的解答，让我们一起看看吧。
拉勾变成牵手的方法？
BOT:1. 把拉勾垂直放在手中，从最中间开始，左右各用一只手把它们拽开。
2. 将拉勾的两端分别放在你和你的伴侣的手中，形成一个圆圈。
3. 你们可以藉此牵手，而拉勾此时又把你们两人牵到了一起。
4. 用另一只手把拉勾绕一圈，将它们变成一个小圈圈，代表你们的爱情。
5. 给你们的友谊一个礼物：像拉勾一样，永不分离。
拉勾和牵手这两个网站对于求职者来说都是非常重要的平台，它们提供了许多优质的职业机会。如果你想将拉勾变成牵手，可以按照以下步骤操作：
1. 打开牵手网站的首页，点击右上角的“登录”按钮，选择“使用手机号登录”。
2. 输入你的手机号和密码，点击登录。
3. 成功登录后，点击页面上的“我的”按钮，选择“我的求职”，然后选择“简历管理”。
4. 点击页面上的“导入简历”按钮，在弹出的窗口中选择“拉勾网”按钮，并按照提示输入拉勾网的账号密码，导入你的简历信息。
拉勾直招是什么意思？
拉勾直招是指拉勾网（Lagou）推出的一种招聘服务模式。拉勾网是中国领先的互联网招聘平台，为求职者和用人单位提供了一个连接的桥梁。拉勾直招是拉勾网为用人单位提供的一种高级招聘服务，旨在帮助企业更高效地招聘合适的人才。
是一家专为互联网从业者提供工作机会的招聘网站。拉勾招聘专注于在为求职者提供更人性化、专业化服务的同时，降低企业端寻觅良才的时间和成本。拉勾招聘致力于帮助互联网人士做出更好的职业选择，让求职者每一次职业选择变的更加明智。
在拉勾招聘，每一次投递都会收到企业的明确回应，最快回应时间仅为1分钟。拉勾招聘的”24小时极速入职”，彻底颠覆了“投简历石沉大海”的国民痛点。由于精准的职位匹配，求职者平均每8次投递就会收到一次优质面试机会。
拉勾上投简历，从查看到被标记不合适只用1分钟，是我的简历很low还是他们在耍猴？
谢邀
不清楚你的简历是什么样子，也不清楚你投递了什么岗位，作为hr很负责任的告诉你，hr不会刻意整你的，这点职位道德每个hr都会有的。
但是毕竟是给公司招人，都会有相应的岗位技能要求，和一些硬性条件。鉴于不清楚你具体情况的条件下，给你简单介绍下一般hr筛选简历的规则。
首先，简历的态度，这里的态度包括格式整齐，无错别字，细节完美，不会出现一些词不达意或者有的人因为省事所有的岗位都用一份简历，有的去应聘这个岗位求职意向还写的另一个，这就让hr没法去联系你了。
其次，每一个岗位可能都会有一些硬性的条件，比如相关工作经验，学历背景，期望薪资，有的甚至对性别有要求（不算是歧视，因为有的岗位比如一般的美容院招聘不要男性，有一些岗位需要经常出差，考虑到多方面因素，则男性优先），倘若某些条件不符合，那么hr就是秒筛，因为hr其实就和高考判卷老师一样，都要有一目十行的效率才能保证自己的工作顺利进行。
最后，会匹配工作经历，看是否与其招聘的岗位一致，或者从简历层面看是否可以胜任这份工作，如果行业背景已经所做工作都与此岗位相差甚远，那也会出现简历被淘汰的可能。
综上所述，希望你可以再修改一下自己的简历，同时注意目标岗位的要求，做到至少80%匹配且薪资符合市场价值，再去投递，会增大通过率。总之，了解了大致hr的工作过程，希望你还是多从自身找问题，因为毕竟你要去用简历敲开机会的大门，埋怨hr对你来说没有一点作用，加油，祝你能顺利找到心仪的工作～
到此，以上就是小编对于拉勾投递简历教程的问题就介绍到这了，希望介绍关于拉勾投递简历教程的3点解答对大家有用。
