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怎么开始投递简历,怎么开始投递简历呢

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于怎么开始投递简历问题,于是小编就整理了3个相关介绍怎么开始投递简历的解答,让我们一起看看吧。

  1. 有什么比较好的投简历的网站或者app?
  2. 你认为投简历的最佳时间是什么?为什么?
  3. 找工作应该怎么合理安排简历的投递?收到面试邀请该怎么选择?

什么比较好的投简历的网站或者***?

对于求职者来讲,比较好的网站,我的建议是首选智联了,值得信赖,靠谱,给我的感觉。

眼下招聘网站***也是很多了,尤其一些网站标注的职位很是吸引人了,不要学历工作经验,就可月入万,想下可能不,最终的结果是上当受骗了,所投简历要选择靠谱的,找工作不是件容易的事,慎重了!

怎么开始投递简历,怎么开始投递简历呢
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老话说得好:“工欲善其事,必先利其器”,想要找工作,投递渠道重要

不同的工作有不同的投递渠道,不同的行业也是。不一定某一个岗位在某一个渠道投递一定可以找到工作,只是几率更大一点。因此,投递简历不能局限于一条渠道,需要多种渠道同时投递。

根据岗位:

怎么开始投递简历,怎么开始投递简历呢
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1.综合及职能岗位:

人力资源行政管理财务管理,销售,客服等,建议选择前程无忧智联招聘。根据数据,前程无忧在南方的市场比较大,智联招聘在北方的市场比较大。

2.基层服务岗位:

怎么开始投递简历,怎么开始投递简历呢
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现今是第三服务时代,每个行业对基层服务的需求都非常大,建议58同城(谨慎再谨慎),赶集工人招聘网等。

第一:选择智联招聘。(看好每个职位信息去投递,别大海捞针,容易有骚扰电话

第二:51job网站或者猎聘网。

第三:boss直聘(***可直接与招聘方聊天)或者拉钩网站。

这些是主流的常用的招聘网站。

纯手工,还望***纳。

***.yingjiesheng***,这个网站融合了各家招聘网站的信息,我们老师强烈推荐。

另外就是一些专业型招聘网站了,比如说酒店餐饮旅游类的有,最佳东方,酒店专业人才网,中国旅游人才网等。

综合类的一些网站如智联招聘,前程无忧等等

电商类的阿里招聘,电商之家等等

个人观点,不喜勿喷)

大型的正规招聘网站有智联,前程无忧,都是需要企业递交营业执照副本加盖公章才能使用的。

目前国内大型招聘网站有前程无忧,智联,一般适用于大专以上学历的人才;

目前适用于高级人才的网站有猎聘网,公司负责猎头服务,网站相当于人才库;

适用于电商人才的有拉勾网;

适用于兼职,大专以及下学历的人才的网站有58同城,赶集网等,但是这上面对企业的要求审核没有那么严格;

现在社交网站在国外应用比较多,国内目前发展还不成熟,社交招聘网站有若邻网;

专业分类网站,比如,照明人才网—专门网罗照明相关的人才和企业。

应届毕业网,纯给应届生用的,各种校招信息,宣讲会信息。

大街网,应届生找工作,校招信息、大公司社招等,职位质量比较好,简历处理可能性大,有讨论区可以找工作的互相讨论,比较靠谱。

一般需求来说,智联和前程无忧就能满足了,如果你在这些网站上面看到了心仪的公司,可以在网站上面投了简历并且同时也去公司官***一些简历,增加在HR面前的曝光,也显示了你对公司的看好!

你认为投简历的最佳时间是什么?为什么?

说到投简历的最佳时间,就需要从年度大的时间段,日常求职小的时间点以及职位发布周期三个维度来考量。

第一,从一年中大的时间段这一维度来看

人们常说的“金三银四”和“金九银十”是两个求职的黄金时期。年后三、四月份(春招)大部分人选择在拿到年终奖之后跳槽会有大量的职位空缺;九、十月份(秋招)一般是企业新一年度人力***发展规划开始施行的时期,这时候也有大量新的职位放出,加之应届毕业生校招高峰也是这一时期,因此此时投简历相对来说比较容易获得[_a***_]机会

第二,从求职日常小的时间点这一维度来看

需要考虑到迎合HR的工作习性,可以选择每周日晚上23:00之后投递,或者周一稍早的时间投递。因为在周一HR可能会比较有时间看邮件,这是人的工作习性,等过了一两天事情多了就没那么多时间去看邮件了;

第三,从职位的发布周期这一维度来看

可考虑“错峰投递”。如同交通有上下班高峰,投递简历也是如此。通常职位刚发布时会迎来一个高峰投递时间。职位发布的第一天和第二天,HR的邮箱收到的简历通常是最多的。想要提高简历被关注的可能性,不如避开这个高峰,错峰投递可能能受到更多关注,从而争取到更大的面试机会。

总之,第二第三点的总体方针就是尽量让自己的简历得到曝光机会,不被覆盖,不被淹没于茫茫的简历大海之中,所以,找准时机投递很重要!

以上。

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找工作应该怎么合理安排简历的投递?收到面试邀请该怎么选择?

针对于简历的投递和面试的邀请,一般我是这么做的和思考的:

(以下只针对普通人找工作,至于那种大神级别的就不用参考了)

1. 投递简历的时候海投,不要怕被公司拒绝,丢面子,事实上就算hr面试了你,可能过了几天之后在马路上遇见了都不会想起来的。至于说海投,效果显而易见,我们可以通过各种面试来了解自己价值多少并发现自己的不足之处。总而言之,多看几家公司是没有坏处的。

2. 如果收到了面试的邀请,一般面试的邀请都是邮件,电话,短信的通知方式。这里以最常用的电话为例,我一般接到电话的时候,都会稍微简短的问一下,比如公司地址,公司规模,面试流程,大概能给到的薪酬,***待遇(五险一金,旅游团建)等。有的人在接到面试的通知时不敢问,怕给人留下不好的印象,其实并不会。这么做的好处有很多,可以让我们快速的判断出这个公司是否适合自己,节约了时间和精力,毕竟现如今社会,时间成本也尤为重要。

到此,以上就是小编对于怎么开始投递简历的问题就介绍到这了,希望介绍关于怎么开始投递简历的3点解答对大家有用。

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