大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于简历网络投递的问题，于是小编就整理了3个相关介绍简历网络投递的解答，让我们一起看看吧。
boss直聘投递流程？
第一步：在你众多的手机软件当中找到并打开boss直聘软件，点击之后进行账号的登录，登录完全之后直接进入相关的主页面。
第二步：在boss直聘的主页面中，找到左下方的“职位”选项，并直接点击进入相关页面，在“职位”的界面，你需要找到你自己喜欢的职位。
第三步：找到喜欢的职位之后，直接点击该职位进入相关的界面，然后点击页面下方的“立即沟通”按钮，之后就可与该公司的boss进行相应的聊天对话了。
第四步：在你点击立即沟通之后，系统会自动给对方发一段话，你需要等待对方的回应才能进行下一步的“投简历”操作。
第五步：等你们双方进行沟通之后，你才可以选择页面右上方的“发简历”将个人简历投递给相关的boss，当然boss也可以直接在相应聊天界面中，直接点击查看你的简历。
猎聘网填完资料后怎么投递？
不知道你是用PC页面还是用APP。
在App上，你点开自己心仪的职位，页面下方有“应聘职位”，然后会让你选择，是投递中文简历还是英文简历，最后点击【立即应聘】就可以了。
有一点要注意，就是简历貌似只能投递一次，估计是怕骚扰吧。
猎聘是有金卡服务的，可以协助你做简历指导，推荐高薪工作，具体怎么使用，建议你问问客服。
祝你好运！
有哪些招聘网渠道可以投简历？
我找工作最初只用智联和前程两个，去年增加了猎聘网，感觉猎聘网这几年做的不错。
我再分享点我投简历的小技巧吧：
1、电脑端，在一个网站上认真细致的填写好简历，剩下2个网站简历排版大同小异，***粘贴即可。
2、下载APP，每天早上刷新，让你的简历活跃起来，方便HR搜索。
3、晚上8:00-10:00之间投简历，网站有时会把你的简历投递HR邮箱，这个时间投简历，大概率可以保证HR上班打开邮箱可以在最上面几封邮件里看到你的简历。
HR一般觉得合适就会打电话，TA们一般不会看完所有简历，给最合适的人打电话。HR很忙，要节约他们的时间。
4、我一般每个网站每天投递20份，网站之间有重复公司和职位也没关系，增加简历曝光率。
5、简历投出去，接下来就是等待电话和面试啦。做好心理准备，大概率不会一两次就成功的，但是过程是必须的，可以根据每次面试的过程不断修复自己的面试话术。
预祝顺利找到心仪工作！
我特意花点时间给你整理下其实还是蛮多的，给你推荐几个目前用的比较多招聘网。
目前来说这两年国内用的比较多的招聘软件之一，公司人事直接和你线上聊天，一键投简历。职位也比较全面，高速查看，随时随地直接开聊。商城APP可以直接下载，手机操作很方便。
同样国内用的比较多的招聘软件之一，华为商城的下载量都是过亿。可以视频求职，一键投简历，职位也很多。毕竟用的人也多，下载APP操作很方便。
同样目前国内企业招聘用的比较多的软件之一，这个可以猎聘，猎头，HR实时在线沟通。还有专业的猎头为你找好工作。如果你的专业能力和工作能力较强可以试试这个，同样投简历也方便，手机可以操作。
互联网百强企业，2004年就在纳克达斯上市的公司。目前企业拿来招聘的公司也比较多，很方便一键投简历。职位多，而且很多大公司和知名公司都会在这上面。
以前用的人多，这几年好像用的比较少。这上面公司大部分都小公司居多，不过可以自己看看，有合适的简历投也比较方便。
这个是58同城下的专为商企端打造的专业级招聘平台。而且还有赶集网的平台简历，属于双平台，并且手机APP可以下载，操作方便。
BOSS直聘兄弟APP，专业的服务业与兼职的找工作招聘平台。职位定位准确，如果你之前有做店长的经历这个APP很合适。
也是这两年新出的平台，现在用的人也比较多。平台的宗旨：上拉勾，去互联网巨头工作，互联网人才换工作就去拉勾。如果你以前从事互联网之类的可以先去看看。当然其它工作类型也有，手机APP可以操作很方便。
开始主要是以***为主，不过现在全职工作也多，但是因为***原因口碑不太好。不过他们现在专业群体是蓝领了，你要有这方面打算可以去看看。其它类型也全面都可以看看。
