大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于青山投递简历的问题，于是小编就整理了3个相关介绍青山投递简历的解答，让我们一起看看吧。
青山钢厂报名后多久通知面试？
一般3到15天之内会通知的。企业招聘流程是网上报名投简历，如果应聘者投简历后，没接到面试通知，有两种情况，一种是用人单位对你的简历初审不合格，另外一种是需要统一时间通知面试。
这次青山***，如果实物交割，多头到底是以什么价收购？
按成交价格，青山的空单至少一部分是2万，也可能涨到3万又挂了一部分空单，5万又挂了一部分，估计平均价格在3万左右，因为这已经远超正常价格了。所以青山交割是按3万左右的价格交割的，至于后面的5万，8万甚至10万，都和青山没关系，由5万，8万10万的交易双方按成交价进行交割，当然，由于青山是世界龙头，除了青山，外面围做空的空单并不会太多，做多的一方完全可以自己左右换右手，不存在交割的情况，只需要承担极小的手续费。所以说佳能可8万买了20万吨的可以退了，多方真正支付的只是青山的卖价的平均价，3万左右。但青山即使能交货，由于***市场的暴涨，调货成本也不会便宜，就是亏多亏少的问题了。
空头实货交割按空单价交货收钱，多头实货交割按多单价付钱收货。空头无货交割的，须按交割日收盘价与空单价之差赔付***；多头无钱交割的，须按多单价与交割日收盘价之差赔付***。多空对冲的按交割日收盘价协商，中间差价被已***的多空获利盘拿走，差价是***用多空双方的保证金垫付的。
几个可能!
- 中国要多方以最大亏损出局，全现货交割，规定的价是多少就买多少，按时合约价，时间不同价格不同。
- 坐下来谈，多方赔10亿美金左右出局，或者给多方感受一下甚是大爱，和平解约，这是下下策。
- 调整规则，认定俄镍不可交割的日期作废，后期的操作全作废。
- 进入欧洲仲裁法庭进行裁决，中下策
- 多方放弃全部保证金，进入拉皮条时期
- 多方跪地求饶，请求宽恕，但就是不交割
其实我们现在去说这个问题已经没有意义了，现在的形势的发展情况已经明了，青山拿出20万吨现货证明后，多方已经表示无力付款了，准备毁约放弃交易了，那么***将承担巨额的赔偿，因此***出钱，回档，只是想给多方和自己一条活路，然后具体事宜双方坐下来洽谈，估计现在还没有谈出结果，其实这也就是***自己掏钱💰，回档这样没有契约精神的事情，这也就是西方舆论没有一个，跳出来骂的真正原因所在了。[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
我理解的是，如果青山拿出了对应的20w吨实物交割，那对应的多头收购价应该是按伦敦***规定交割日的市场价格收购。如果多头不进行实物收购，那么多头只能选择平仓伦敦金属期货***的多单持仓，那么多头会产生亏损。不过具体亏多少，以什么价格收购还要等伦敦金属期货***伦镍的具体的市场价格决定，最终是什么结果静静的等待就好。总之个人观点还是希望青山能反转，毕竟资本市场的血腥，西方资本主义从来没有打消过消灭我中华民族，以前是战争侵略，现在是资本血腥掠夺，利用资金优势恶意做多想抢夺青山在印尼镍矿的60%的股权。
1月份裸辞回来到现在2个月了，投递的简历也石沉大海，我该如何是好？
你好，看到你的问题我特别能理解。现在全国各行业都受到疫情影响，用人需求放开的还不多，所以招聘量小也是情理之中，所以不要太着急。不过疫情眼看要过去，提前准备起来也是必要的。关于找工作及投简历，我有几点建议供你参考：
1、回顾梳理以往的工作经历和技能、经验，找到自己最擅长、最喜欢的职业或岗位方向；
2、去招聘网站或其他招聘渠道查找与自己方向一致的招聘需求，找到具体的JD（即岗位职责和岗位要求），一一对比自己的情况；确定要投递的岗位。
3、制造一份与应聘岗位匹配的简历，简历制作是否成功，会在很大程度上影响投递效果，具体方法你可以参考我的微头条文章“疫情过后找工作，简历怎么写面试多”，是连载短文。
4、简历写好、拿到面试机会后，就要好好准备面试了，这也是个技术活儿。
以上建议希望对你有用，当然细节问题还要具体分析，如果需要继续探讨，欢迎联系我。祝你一切顺利哈~！
1. 您问题提到的裸辞，我不知道您现在处于什么要的年龄，当时又是基于什么原因要裸辞，身为职场上以后要谨慎一点，尤其是如果人到了一定年龄的人，例如：40岁左右，上有老、下有小孩、供楼、供车，压力可想而知；
2. 简历梳理：我觉得还是简历上存在一些问题，要把自己的主要技能、工作亮点、工作[_a***_]描述清楚；
3. 匹配度问题：投递的目标职位与自己的过往是否匹配，不精准匹配，只是满世界撒网，投再多的简历也没有用，即使有些回音，一到面试环节也未必通过；
4. 招聘网站推荐：智联、前程无忧、如果自己是相对高端的人才，猎聘网还蛮不错的，但是猎聘网上一个建议就是：如果是猎头发布的岗位建议只关注，不投递，因为您关注了，猎头都会看得到，如果他看了您简历后觉得匹配，会主动联系您。要不，您就是投100个岗位，也未必有一个猎头回复您，主要一点是猎头只为候选人提供更好的平台（另外一点就是凭我10来年和猎头打交道的经验，猎点有点小“贼”，他找您可以，您主动找他，他会觉得您不值钱，纯属个人观点或过往实际经历），如果是企业发布的岗位，可以主动投递；
5. 简历如果方便，您可以私加我，我可以给您一些建议，梳理和补充，简历的本身非常重要；
6. 除了主动投递外，招聘网站要经常更新，每一个招聘平台上几千万份简历，如果您不经常更新，系统一般是按登录的时间次序进行排列，那样用人单位和猎头一般不会看到您，因为您排在后面。
7. 在没有找到工作前，建议做些兼职，补贴家用，例如开网约车、临时工等等，这个根据自己的经济状况决定。
希望能帮到您，当然可以关注我后私聊，谢谢！
谈谈我的看法:
1.危机与机遇共存，既然裸辞，可以肯定上家单位实在是干不下去了，尽快结束，你的选择是明确的，因为你踏出了第一步，摆脱危机。目前你投简历石沉大海，如果没有经济压力，千万不要慌，因为你正在走向成功，这就是我说的机遇。
2.善于学习，疫情期间，有的人在家玩玩，熬夜，打游戏，有的人则是静下心来学习，从软实力和硬实力提高自己。所以给我们警示，无论如何，我们都要不断的充电，不断的学习，一定要有危机意识。
3.学习职场生存技能，工作中，我们不能蛮干，你有没有发现，我们身边，有的人不如我们努力，却混的比我们好，为什么呢？难道你没有思考过吗？我可以肯定的告诉你，他们在软实力方面，也就是职场生存技能比我们强，我们我应该学习并掌握！
总结一下，保持危机意识，不断充电学习，学习并掌握职场软技能。
祝你早日找到工作！谢谢！
祝你好运！[加油]
我也是裸辞4个多月了，面试了几家，人家都说不合适。
本来还挺焦虑，但是慢慢觉得在家待着也挺好。
如果真的想找到工作，就要多拓展一下渠道，一方面可以继续在各大招聘网站投简历，另一方面可以问问身边的朋友、前同事或者猎头，让他们帮忙推荐一下，这样还可以提交精准度。
工作继续找，但是也不要心里只有找工作这件事。可以利用这段时间做点自己喜欢做的事儿，哪怕是花钱学点小技能，这样也算是给自己增值了。而且还能分散一下注意力，缓解焦虑。
慢慢来吧，别着急。相信你一定可以的。
这次疫情不仅仅对个人影响，对很多公司的影响也是巨大的，都面临着调整和向哪里去的问题。我们个人的择业同样要有新思维，简历可以再投，人也要迈出家门，迎接新挑战，自己做些创业尝试也未尝不是一个好的选择。
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