大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于程序猿职业规划之路在哪的问题，于是小编就整理了4个相关介绍程序猿职业规划之路在哪的解答，让我们一起看看吧。
程序员新入职场，如何做好职业规划？
程序员新入职场，基本上相当于一张白纸，职业规划还是很重要的，做了十来年程序员，我见过开始天赋不错但胡乱跳槽最后转行的，也见过入门比较慢但通过不断努力学习和合理的职业规划走上巅峰的，说说的我从毕业到现在总结的几点经验吧。
既然要做职业规划，那么首先要了解你的公司是做什么的吧。因为IT业所做的东西都是和实际应用有联系的，最后需要转化成落地的应用的。对于新手程序员来说，懂得开发只能说是一项基本技能，真正工作中打交道更多的是业务层面的东西。而且正规的科技公司一般在入职后都会有各种培训，基本技能，业务知识，公司制度等。所以你如果在面试或者投简历的时候就应该了解这家公司的基本信息和主营业务，看看是否是你喜欢和有发展前途的。
职场和学校不一样，实际项目也和课堂练习不一样。特别是程序员，职业规划首先要做的就是学会如何融入研发团队，因为这样才能让你学到在学校学不到的东西，积累到实际的项目经验。没有人是刚一毕业就能做出准确的职业规划的，只有在团队中，你才能发现你在实际工作中的长处和不足，做出合理的调整。
另外，职业规划毕竟只是规划，需要努力实现的，既然是程序员，技术永远是第一位的，只有不断学习和提高技术，积累研发经验，才能实现自己的职业规划。
打好基础，规划未来
软件开发和其他传统行业还不太一样，新技术的更迭比较快，相应的就是职位和人才需求的变化比较快，也更需要全面型的人才。所以在规划的过程中一定要考虑好未来的发展方向，除了工作中的锻炼外，业务时间可以多看些计算机技术的书，了解最新的研发技术和研发流程。有空闲时间了还可以考一些计算机方面的证书。对以后的发展都是有帮助的。
首先，随着大数据、物联网、人工智能，互联网的发展，程序员岗位的需求也越来越多，就业前景是很不错的。
其次，说说程序员的等级 ，
初级程序员，次要的研发工作，了解基本的业务，简单的性能优化。毕业一到三年的程序员的要求，基本上能养活自己。
中级程序员，核心的研发工作，熟悉业务模型，高级的性能优化，毕业三到八年的程序员，养活一家人问题不大。
高级程序员，核心的研发工作，团队建设，分配任务，熟悉性能优化，买房子问题不大。
最后说说，程序员未来的发展路线。
技术路线，继续成长成为架构师，负责公司产品的架构设计，技术路线选形，安排团队工作，成为技术大牛。
管理路线，管理项目，带领团队完成项目交付工作，或者带领团队完成项目研发工作。最后成为技术总监。
创业，成为技术合伙人或者自己做CEO.
程序员是一个终身学习、技能和信息更新速度飞快的职业！可以说想要励志在这个职业做到国内特定[_a***_]第一或前三是一种技能极致的最高境界！这个职业是一个绝对崇拜“大神”的职业！
程序员新入职场如何做好职业规划？进入职场早规划职业发展，让自己有一个明确的目标才有奋斗的方向与指引。那究竟要如何规划呢，个人认为主要有以下几个方面：
1、首先是技术。自己主攻方向是什么，比如java、 PHP或者其他的。一旦明确技术目标以后必须要规划在一定时间把自己的技术搞扎实。比如三年两年，在这两三年之内就要全力以赴把技术搞扎实，在程序员行业里，有技术才会走的更远。
2、明确自己的发展方向，技术路线或者是产品路线或者是管理路线等等。如果是技术路线今后就是高级工程师，或者可能是技术负责人之类的，那就更要不停的主攻技术。如果是今后走产品经理路线的，那就要多学习需求分析产品设计，多学习同行是怎么做的。如果是走管理路线，那就要都在项目中留意学习项目是怎么规划的，怎么管理项目的，怎么管理成员的等等。
3、在公司内部环境及企业文化中，人事关系的发展规划。这一点可能很多程序员朋友并没有太注意，职业生涯中不单纯是搞好自己那点事就可以了。还要了解公司内部环境及企业文化，人事关系等。自己要如何去适应这个内部环境及企业文化，如何在这个文化氛围中把人事关系搞好。然后有意识的以这种目标，***用合适的方式搞好人事关系，有时候工作好不一定有人事关系好来得实际。
当然上面这几天都只是一个粗略的，很多新入职程序员可能在一个新环境中或者才刚毕业，没有明确的发展目标。这时也不必担心，在在企业内部或社会中稍微经历一些，慢慢就会发现自己将要追求什么，职业路线怎么走，这时候在有明确的规划可能更能指导自己的努力。
年轻的时候，我不建议你做太具体太长远的规划。 计划赶不上变化。
年轻的时候，最重要的是什么呢？ 最重要的是了解自己，知道自己最喜欢什么，喜欢什么样的工作，喜欢什么样的生活方式，喜欢什么样的伴侣，喜欢什么样的朋友。 所谓30而立，而立之前， 搞清楚自己的性格喜好，至关重要。
如果你比较早熟， 20多岁就搞清楚了，比如你就喜欢做程序员这样的工作。 那么九叔来告诉你，因为九叔就是做程序员出身的。
其实程序员也是有很多种的，前面很多也提到了，大致就是两条路线。一条，是偏技术路线，一条是偏管理路线。看你自己的性格特点了。总体来说，不管怎么走，开始肯定是要啃技术的，基础打得牢，才能爬的高。所以你自己的技术能力还是要具备的。 工作前几年，技术还是要拿得下的。
之后，你就可以根据你自己的兴趣点和过往经验来综合安排了，大致上，
如果走技术路线，那也要分为两种细分，一种是行业专家，就是很熟悉技术在某一行业里的具体应用，比如保险，比如电商，等等；还有一种是纯技术大拿，就是在软件技术里钻的很深，可以解决一些很难的问题，比如算法难题，性能难题等等，这种人往往是公司的架构师；
如果走管理路线，那就是要学会管理软件项目，学习开发方法论，组织人力物力完成公司项目。 跟各方面打交道，这时候其实你做的就不是技术的事儿了，技术要有基础不然很难跟其他人沟通。但重要的还是整合***解决问题，做决断，控制进度等等。互联网的产品经理，大致也在这个范畴里。
所以，九叔认为，年轻时，先打好技术基础，在行业里体会体会，各个领域都尝试尝试，再决定自己想做什么，不迟。
程序员的发展之路是什么？做5年程序员以后应该怎么办？
感谢邀请！
作为一名在职开发程序员来说，我来回答你这个问题。
我个人觉得最为一名程序员前3年是很重要的，基本上前三年做的工作也是比较简单的，基本上就是简简单单的增删改查的操作，3年以下的程序员基本上都在一个水平，但是工作了5年的程序员觉得是职业生涯中的一个很重要的瓶颈，这个阶段处于中高级和高级之间的阶段，这个阶段的程序员具备的不仅仅是开发能力，而是对整个项目的从0到1的整个过程都有一定的了解，具备一定的架构能力，所以这个阶段的程序员可以的选择有以下：
第一是继续选择敲代码，顺便带初中级的程序员开发
就相当于一个技术leader，主要负责核心业务代码的编写和优化，平时的那些增删改查的工作就不做了，留给初级程序员做，自己的话就搞好项目最核心的地方，上班泡泡茶，喝喝咖啡，给初中级程序员开发指导。
这个的话技术含量就要稍微高一些，而且各方面的能力都要具备，比如最重要的沟通能力，业务理解能力以及各部门之间的协调能力等，你这些都是要具备的，因为毕竟是leader 了嘛，项目上的事情都是你在负责，所以可能敲代码的时间会稍微少一些，与别人沟通或者开会的时间就要多一些了。
第三的话就当项目经理
主要就是负责整个项目的把控，前期的需求分析，沟通以及制定详细的项目计划书等，这个的话就要求自己的文档能力和需求沟通能力要强一些，基本上方可以告别写代码，但是还是可以指导一下写代码的。
以上仅代表我个人的观点，如果有什么不用意见或者建议欢迎在下方留言评论，我会及时的回复大家的！
谢邀，首先说一下过程：
学习，码农，组长，项目经理（或者架构师）。经历这个阶段，一般会面临选择，出路还是很多的，毕竟是一个高科技人才，走到哪里都能吃饭！
第一，继续待公司养老（前提是公司能够留下养老的人），这样生活很惬意，工资挺高，干事少，还能管几个小弟！有人就会说，这样下去不就废了吗？几年以后年龄再增长，怎么办？ 其实我不这样认为，你能在公司待，首先公司应该是挺大的，同时也证明你有足够的实力，既然有实力，怕什么，对于中国这样的大国，时代很难出现突变，都会有比较长的发展和过度，你在惬意生活的同时也不可能是完全没有成长和发展的，只要你在社会上混，多少都能捞点东西！
第二，创业，做技术，找朋友，找合伙人，开公司创业。做外包，做产品都没问题（当然要研究黑科技的话，可能不是一般人做的）。这样的生活很爽，前所未有的爽，可以忙死你，气死你，急死你，穷死你！但是，只要成功，或者有机会，你也可能腰缠万贯，富死你，一辈子不为钱发愁，甚至子女都富有，当然这种几率极低，但是也是有机会的！
第三，寻找新的兴趣，爱好，感兴趣的事！这种情况太多，每个人都不一样。这里提供一些思路吧，比如对绘画感兴趣，可以结合自我的技术特点和水平，开展相关行业的创新和发展！另外一个我比较看好的行业是：青少年编程！我的部分工作也涉及编程，也是半个程序员，我从各方面对青少年编程这个行业做了调查和实践工作，这个行业肯定会爆发，一定会！编程是科技中必不可少的环节，即使以后不从事编程工作，但是懂得编程，对于工具的使用肯定会更加得心应手，举个例子：化学需要编程吗？我自身对化学不是太了解，仅限于高中高考水平，如果有误请赐教。我认为对化学这个专业的研究，不需要编程知识，分子，原子，化学反应，似乎都跟编程没关系。但是你要知道，化学反应，化学结构很多模拟效果，演示效果都需要计算机来计算或者显示，这里必然会使用计算机程序来实现，那就是必须要编程。如果你懂编程，那么在使用化学领域相关计算机工具的时候肯定会有更深的理解和更好的技巧！所以计算机是每个行业的基础工具，懂得编程可以让你更好的使用工具！当然，你要从事编程方面的工作，从小学习那肯定是赢在起跑线！现在正在从事青少年编程方面的探索，承办由工信部发起的青少年编程比赛：蓝桥杯软件信息专业人才大赛青少年编程创意组。有兴趣了解的可以私信！
怎样为程序员做职业规划？
我现在也在做职业规划，不同的是，我是小白级的规划做的也就是1-3年的职业规划。所以我建议你可以分阶段做职业规划比如：
第一个3年规划，你要学什么？
你要达到的工资水平是什么？
你要在公司做到什么级别。
第二个3年规划，你要学什么？
你要在什么类型的公司做到什么级别的职务。如此类推，我觉得吧职业规划是一个活到老学到老的过程。给你推荐一个免费课程你可以看看，中公教育It优就业职业规划，老师讲的不错，而且你也可以从真实经历过实战项目的技术达人那里学到书本上没有知识。
刚毕业的程序员如何做职业规划才能走向管理层、出任总经理？
程序员，这个职业是需要高脑力输出的行业！不管是大企业，还是中小型公司，其中都是有划分了很多的职位！可能大企业职业划分很细致，而中小企业职位划分很模糊，可能一个管理者身兼数职！如果从一开始做互联网行业，就有一个很清楚的认识和职业规划，对后期的职业发展都是有一定的好处的！
程序员可以从事的职业有UI,后端，大数据，架构，测试，运维等技术性行业！而一个互联网公司，并不是都有写代码程序员组成的，也需要一些产品的设计，和售前，售后的人才组成的！
1.第一，如果希望自己后期能一直从事技术性的岗位，那就需要积累大量的项目经验，和实战经验。最后转为系统架构师，往技术部经理，和技术总监岗位发展！
2.第二，如果对产品的设计，较为感兴趣，可以往产品经理方向发展！这就需要你平时多多了解不同产品的优缺点，以及创意性的产品设计。
3.第三，如果你对销售感兴趣，可以往销售经理方向发展！这个需要你对市场动向特别敏感，对用户的需求能准确把握，同时有很好的沟通能力！
以上是一个互联网企业中的不同职位！不同的岗位需要匹配不同的能力！你的性格，和兴趣爱好决定了你以后的出路！当然刚毕业的程序员，经验还不足，需要不断的学习，不断的积累项目经验！不管以后从事什么管理岗位，都需要从写代码开始！我建议开始能去一些中小型的或者创业公司，去实习工作几年时间，了解清楚自己到底擅长什么！
人们常说“不想当将军的士兵不是好士兵”，初入职场，就想做管理，要当总经理，看起来有点好高骛远，不切实际，但事不预则废，为自己的职场立一个目标，高处着眼，进行适当的对标，小处着手，规划自己的职业发展路径，也是非常必要的。要谈规划，我们就要问三个问题了：我在哪？要到哪？如何去？
首先，我们不妨先将几个阶段的里程碑特点说一下：
1、程序员，应归入技术，要说“技术”阶段的终极特点，就是“支手撑天、钻木取火”，成为靠谱的技术大牛，为公司添薪加火，但还停留在做事层面，还属于术；
2、管理，就是“管人理事”，而不仅仅是个人做事，自己做的好不算好，大家好才是真得好，关键在理，理顺人与事，这就属于佛道的范畴了；
3、总经理，这里一个“总”，就是要两眼观天下，一口激人心，更要心稳如石；突出一个“经”，就是“经营”，既使有无数的技术大牛，人与事再和谐，终究一个公司要发展下去，归根结底要经营下去，要有市场有赢利，总经理最后体现的是“天经地义”，时刻能够玩转公司！
第二，用前面的里程牌特点，进行对标，不难看出，要成为总经理，就要有市场能力；要成为管理层，就要管人理事，沟通协调，分解分配，这些就是基本功了；当然搞技术，最重要的是体现出靠谱，刀枪剑戟，攻城拔寨，所向披靡，让boss记住你，信任你。
第三，那就让我们开始规划成为总经理的路线吧。
1、如果你有牛B的市场能力，那就去当大BOSS吧，如果当不了，就直接成立公司，程序员就作为偶而放松的兴趣吧！
2、如果你已是合格的非总经理管理者，那就快点去市场[_a1***_]吧，在那里锻炼展示你非凡的开疆扩土能力；
3、如果你现在还是苦逼的程序员，那就好好编程，天天向上，早点技而优则仕，在自己不干活的情况下，把人用好，把事完成好，向产品向市场前进！
最后，祝你早日成为BOSS！但还是提醒你，规划永远是规划，让其中的某个条件不允许时，要适当的调整目标，毕竟我们永远都是自己的老板！
PS：如果你是个二代，或者你在一个充满官僚的地方，甚或一个家族的企业，前面所说的大部分不适用，你懂得！
到此，以上就是小编对于程序猿职业规划之路在哪的问题就介绍到这了，希望介绍关于程序猿职业规划之路在哪的4点解答对大家有用。
