大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于投递简历用不用带附件呢的问题，于是小编就整理了3个相关介绍投递简历用不用带附件呢的解答，让我们一起看看吧。
邮箱发送简历的注意事项？
1、查看招聘信息中对简历投递的要求，是否注明了是***用正文发送简历还是附件发送简历，严格按照招聘信息中的要求来投递简历。
2、如果招聘信息中没有注明是***用正文还是附件，那么首先查看接收简历的邮箱类型，是公司系统邮箱还是公共邮箱 ， 如果是公司系统邮箱，则***用正文发送简历，如果是公共邮箱，建议***用附件发送简历。***用附件发送简历时，请注意以下事项：
① ***用附件发送简历的同时要在正文中附求职信，不能在邮件正文中留空或者只是注明“附件是我的简历”等，一定要在正文中写上求职信。②附件的名称要起好，便于HR直接下载保存。即“作品名称+姓名”。③ 附件简历的文件格式问题:建议使用Word制作简历。④附件的大小问题:以附件发送简历，只需要单发送简历即可，尽量越小越好。
3、求职者发送简历的邮箱
① 在给用人单位发送简历的时候，要用自己的私人公共邮箱。②选择稳定性、可靠性高的邮箱，如果不稳定，发送的简历对方没有收到，或者对方回邮的过程信件丢失，那太可惜了。③邮箱的ID要显得专业，成熟并且职业化。最好是让对方看到邮箱就能马上知道是你是谁。
4、邮件标题
关于邮件的标题问题，如果对方在招聘的时候。已经声明了用哪种格式为主题，尽量照着做，因为这是它初步筛选的标准。
应聘职位的名称按公司在招聘信息中给出的要求写，不要自己随意发挥。
① 不要擅自发挥，就算其工作内容相似，但在职位名称方面一定要按照职位广告上所要求的来。②另外很重要的一点是你自己至少要清楚你要做什么职位，至少是哪种类型的职位。③不要在同一家公司投递多个职位，尤其是不相近的职位。
面试简历是带一张纸就好吗，还是证书什么都要复印一份然后用文件夹，夹一起好？
简历当然不能是一张纸，但是面试我们带一份简历就够了。
现在就说华为，网易，海康这些大公司的面试流程，收到你的简历之后，流程包括了
1、电话面试
我是it工作者，面试官是技术官。如果答的不好，到这一步就淘汰了。
2、笔试和面试
过了电话面试这一关，就是笔试和面试部分，一般是一起的。即使答题不好，也会找你聊一聊，只是如果答题不行，面试就只是礼貌性的了。
这时候只带简历就行，其实一般简历也不需要带，他们会将你发过去的或者他们在招聘你的网站上看到的你的简历打印出来。
说到证书的问题，在简历中写出来有什么证书就行了，不需要带证明文件。或者在自我介绍的时候说出来就行。面试阶段一般不会去看证件。
有的面试会有好几轮，这些过程都一样，不要带证件，写明即可。
的附件里要上传学历和学位证明吗？
1、扫面件或拍照直接上传即可2、可是一般情况下投简历是不需要上传学历证明的3、直接写什么学历或后期面试时带上原件就可以了4、为保护个人信息建议不要随便上传学历证明
1、扫面件或拍照直接上传即可
2、可是一般情况下投简历是不需要上传学历证明的
3、直接写什么学历或后期面试时带上原件就可以了
4、为保护个人信息建议不要随便上传学历证明
到此，以上就是小编对于投递简历用不用带附件呢的问题就介绍到这了，希望介绍关于投递简历用不用带附件呢的3点解答对大家有用。
