大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场职业规划怎么玩的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场职业规划怎么玩的解答，让我们一起看看吧。
如果人工智能时代的到来无可避免，职场人员需要做怎样的职业规划？
人工智能对人类来说就是工具，依靠的是人类设定的算法，有规律重复性的岗位替换的几率更大。
多培养自己的学习力、决断力、创造力，适时迭代认知，用好人工智能这个工具，发挥自已的价值即可。
关于人工智能未来将取代人类劳动者、抢走人类饭碗的担忧，似乎在人工智能出现之初就曾有过，随着各个领域的诸多工作岗位迎来人工智能工作者的盛行，这种担忧到底是不是杞人忧天，就得到了更多人的思考，人们不再轻描淡写地表示完全不必担忧，转而开始思索，***如在未来的某一天里，人工智能无所不能，人类该将自己置于何地。
特别是当阿尔法狗战胜柯洁之后，人们的这种担忧似乎更甚了。
那么，在面对人工智能从简单从事机械式的重复工作到实现了更高智能的胜任知识型工作，人类应该做好怎样的准备呢？
从替换从事危险性工作的工业生产第一线工人，到替换诸如话务员等客服类枯燥乏味重复性高的工作，再到如今人工智能律师、人工智能会计师以及人工智能教室、设计师、作家、编辑等等的出现，我们必须承认，人工智能真的越来越智能了，能胜任的工作越来越多了。
在这样的背景之下，如何才能不被取代，显然我们需要发挥更强有力的主动性了。比如说，在自己颇具天赋的某个领域之内，将自己的天赋与能力发挥到极致，比如说作画、设计、写作等，人工智能往往是难以达到人类所具有的智慧的。此外，在某一领域针对自己专长纵深发展，与此同时培养自己多方面的其他技能，一个多面手总是拥有更强的工作能力与创新能力，这些都是人工智能所难以取代的。
首先，要承认变化，拥抱AI，人工智能是技术的大趋势，就像当初人类解放双手一样，从猿真正变成了人。人工智能是解放了大脑，让人类的大脑释放出来做更有意义的事情！
其次，就是要针对性的做出改善， 调整！让自己适合这个变化，完成技术和心态上的接收、跟随、致用、甚至进一步的对AI的变革！具体的说，可以从以下几个方面去着手规划调整:
1.心态上要保持***。不要对AI抵触。他为我们做了许多重复，繁杂的事务，让他们把更多精力放在核心业务和优化上，我们应该感谢他不是吗？！😁
2.技术上要由浅入深，找出几个技术突破点作为立身之本。说白了，就是要有自己的几把刷子，别人替代不了，机器替代不了，比如ai的大数据分析和市场产品定位的结合方法，规则，就要靠自己的技术和经验积累。
3.应用实践上要不断摸索实践总结。将理论和自己的想法应用到实际中去，检查效果！不要只想不做！
最后，经过一番摸索创新实践，我们会有一个属于自己的体系架构，这时候就要将自己的视野放的更开阔了。要多与业内大佬们学习交流，碰撞思想火花。学无止境，多思考都总结。毕竟引领，改革AI未来，是我们每个技术人义不容辞的责任！
人工智能时代的到来，确实无可避免。根据物理学家麦克斯泰格马克调查，相当于人类智力水平的通用人工智能大约在2055年前甚至更早出现。人工智能全面进入社会的奇点，在未来一二十年就会到来。职场人需要做好准备，但也不必慌张。比如，电商把实体店打败了，也没有见到大规模的失业，很多人转行去了外卖、快递和物流业了。
作为老HR，自己也需要解放思想，在学习中改进自己，所以向职场人职业规划提三点建议：
什么是慢变量？其实，人工智能的到来就是慢变量。我们都知道，这个时代正在慢慢走来，它们一定是一个慢慢变量、厚积薄发的过程。这个过程是看得见、但很缓慢的过程。
举一个例子：
天气预报说，今天下午有雷阵雨，请大家带来雨伞出门。天气预报就是快变量。但是天文台做的工作是慢变量的工作，从潮汐、季风运动的轨迹，半个月前就预测和推演了天气的变化。直到今天上午才预报。
人工智能也是如此。大量科学家、工程师和企业，都在研究这个领域。这个社会是一点一点向前演变的。这一天早晚到来。所以，我们做职业规划，就是要早一点做好准备啊。作为个体，在时代大潮里，如何把握一些小趋势，就足够我们功成名就了。
比如，你是在银行从事柜员服务。那么，人工智能能取代你什么工作量？你心里是清楚的。那些查验资料、审批、授权等程序工作，可能用一个机器人就可以完全取代了。但是，这个慢变量里，也有小趋势，就是一对一的理财方式，就[_a***_]小趋势。以后柜员被机器人取代后，柜员一定是向销售经理转型的。这个小趋势，你就要提前锻炼自己的营销能力。
我们都知道，第一产业是农业，后来被第二产业工业化超越，第二产业解放了劳动力，人们有了更多时间休闲，于是爆发了第三产业服务业。什么东西会同时影响这三个产业呢？就是技术创新。
比如，人工智能这项技术创新，就会同时影响第一、第二、第三产业，使这三个产业同时升级换代。那么，这个变量，是我们职场人看得见摸得着的。
举一个例子：
虽然短期内人工智能还不能取代所有人类的工作，但是随着人工智能的发展终究会有一天。
一，首先以后超市的收银员会被取代，目前杭州已经有无营业员的超市，人们通过扫码就可以，而这还还不是真正的人工智能，只是一个计算机技术手段。
二，人工智能在未来可能无所不在，比如清洁工可以通过无人清扫车所替代，教师可以智能机器人来取代，还有医生这种职位也可以被人工智能医生代替，社会越来越自动化。一些重复的工作都可以被取代。
三，工业生产大部分都可以被机器和人工智能所取代，实现全部自动化。
四，农业劳动也可能被人工智能取代。
水果，蔬菜，粮食的种植就像流水线一样被生产出来，通过人工智能可以实时监控农产品的生长环境，比如空气湿度，光照，土地的肥沃程度等等一切指标，根据指标实现自动控制。
三，人类在人工智能来临的时候应该何去何从，第一种可能通过人工智能生产力会极大的提高，人类不需要工作就可以通过人工智能产出的东西生活，人类可以做自己喜欢的事情。同时社会结构不断优化。
第二种由于人工智能首先被富人利用，***不断像富人集中，社会阶级固化，人类贫富差距极大。人工智能成为有钱人的工具，而大部分工作被人工智能取代，大规模失业。社会动荡。
程序员新入职场，如何做好职业规划？
首先，随着大数据、物联网、人工智能，互联网的发展，程序员岗位的需求也越来越多，就业前景是很不错的。
其次，说说程序员的等级 ，
初级程序员，次要的研发工作，了解基本的业务，简单的性能优化。毕业一到三年的程序员的要求，基本上能养活自己。
中级程序员，核心的研发工作，熟悉业务模型，高级的性能优化，毕业三到八年的程序员，养活一家人问题不大。
高级程序员，核心的研发工作，团队建设，分配任务，熟悉性能优化，买房子问题不大。
最后说说，程序员未来的发展路线。
技术路线，继续成长成为架构师，负责公司产品的架构设计，技术路线选形，安排团队工作，成为技术大牛。
管理路线，管理项目，带领团队完成项目交付工作，或者带领团队完成项目研发工作。最后成为技术总监。
创业，成为技术合伙人或者自己做CEO.
年轻的时候，我不建议你做太具体太长远的规划。 计划赶不上变化。
年轻的时候，最重要的是什么呢？ 最重要的是了解自己，知道自己最喜欢什么，喜欢什么样的工作，喜欢什么样的生活方式，喜欢什么样的伴侣，喜欢什么样的朋友。 所谓30而立，而立之前， 搞清楚自己的性格喜好，至关重要。
如果你比较早熟， 20多岁就搞清楚了，比如你就喜欢做程序员这样的工作。 那么九叔来告诉你，因为九叔就是做程序员出身的。
其实程序员也是有很多种的，前面很多也提到了，大致就是两条路线。一条，是偏技术路线，一条是偏管理路线。看你自己的性格特点了。总体来说，不管怎么走，开始肯定是要啃技术的，基础打得牢，才能爬的高。所以你自己的技术能力还是要具备的。 工作前几年，技术还是要拿得下的。
之后，你就可以根据你自己的兴趣点和过往经验来综合安排了，大致上，
如果走技术路线，那也要分为两种细分，一种是行业专家，就是很熟悉技术在某一行业里的具体应用，比如保险，比如电商，等等；还有一种是纯技术大拿，就是在软件技术里钻的很深，可以解决一些很难的问题，比如算法难题，性能难题等等，这种人往往是公司的架构师；
如果走管理路线，那就是要学会管理软件项目，学习开发方***，组织人力物力完成公司项目。 跟各方面打交道，这时候其实你做的就不是技术的事儿了，技术要有基础不然很难跟其他人沟通。但重要的还是整合***解决问题，做决断，控制进度等等。互联网的产品经理，大致也在这个范畴里。
所以，九叔认为，年轻时，先打好技术基础，在行业里体会体会，各个领域都尝试尝试，再决定自己想做什么，不迟。
到此，以上就是小编对于职场职业规划怎么玩的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场职业规划怎么玩的2点解答对大家有用。
