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工程类职业规划汇报,工程类职业规划汇报怎么写

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工程职业规划汇报问题,于是小编就整理了5个相关介绍工程类职业规划汇报的解答,让我们一起看看吧。

  1. 个人职业规划报告怎么写个人的职业兴趣?
  2. 个人职业规划报告怎么写个人的职业兴趣?
  3. 程序员应该如何进行更好的规划自己的职业生涯?
  4. 工程咨询行业的发展前景怎么样?
  5. 职场中,开口就要说重点,如何言简意赅地向公司领导汇报工作?

个人职业规划报告怎么写个人的职业兴趣

可以按照自己的类型写:

常规型

工程类职业规划汇报,工程类职业规划汇报怎么写
图片来源网络,侵删)

尊重权威和规章制度,喜欢有秩序的、安稳的生活。惯于按照计划和指导做事,按部就班,细心有条理。不习惯自己对事情作判断和决策,较少发挥想象力。没有强烈的野心,不喜欢冒险。

艺术

热爱艺术,富于想象力、拥有很强的艺术创造力。乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现个性,展现自己。做事理想化,追求完美。擅于用艺术形式来表现自己和表现社会进行艺术创作或创新时,不喜欢受约束和限制。

工程类职业规划汇报,工程类职业规划汇报怎么写
(图片来源网络,侵删)

实践

喜欢使用工具或机械从事操作等动手性质的工作,动手能力强,通常喜欢亲自体验或实践理论和方法甚于与其他人讨论一般不具有出众的交际能力,喜欢从事户外工作。

社会型

工程类职业规划汇报,工程类职业规划汇报怎么写
(图片来源网络,侵删)

乐于助人和与人打交道,乐于处理人际关系。喜欢从事对他人进行传授、培训、帮助等方面的服务工作。愿意发挥自己的感染力和说服力引导别人。通常他们有社会责任心,热情、善于合作、善良、耐心,重视社会义务和社会道德。

研究

个人职业规划报告怎么写个人的职业兴趣?

你可以按照自己的类型写:

常规型

尊重权威和规章制度,喜欢有秩序的、安稳的生活。惯于按照***和指导做事,按部就班,细心有条理。不习惯自己对事情作判断和决策,较少发挥想象力。没有强烈的野心,不喜欢冒险。

艺术型

热爱艺术,富于想象力、拥有很强的艺术创造力。乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现个性,展现自己。做事理想化,追求完美。擅于用艺术形式来表现自己和表现社会。进行艺术创作或创新时,不喜欢受约束和限制。

实践型

喜欢使用工具或机械从事操作等动手性质的工作,动手能力强,通常喜欢亲自体验或实践理论和方法甚于与其他人讨论,一般不具有出众的交际能力,喜欢从事户外工作。

社会型

乐于助人和与人打交道,乐于处理人际关系。喜欢从事对他人进行传授、培训、帮助等方面的服务工作。愿意发挥自己的感染力和说服力引导别人。通常他们有社会责任心,热情、善于合作、善良、耐心,重视社会义务和社会道德。

研究型

程序员应该如何进行更好的规划自己的职业生涯

编程技术教育重要组成部分,但它还不足以支撑起下一代的工作者。谷歌CEO桑达尔·皮查伊表示,随着技术世界的快速发展,职工们将需要在基础数字技能上不断地接受新的培训才行。

当地时间周四,皮查伊在NBC News THINK上发表的文章中解释称,通过接受传统教育获取能够受益终生的工作技能的想法已经过时。

“随着科技的快速发展以及新工作领域的不断涌现和转变,情况不再如此了。我们需要专注于让轻量级、持续性教育获得广泛推广。”

皮查伊指出,虽然数字技术能给人们带来力量,但与此同时它也往往会让人们远离他们的工作。

科技行业职业发展正在快速超越经济行业,科学、技术、工程以及数学相关职业的工作者其增长速度是其他领域的两倍。根据劳工部统计的数据显示,在2009年5月至2015年5月,STEM工作的增长率达到了10.5%,此时,非STEM工作的增长率则只有5.2%。

报告还显示,在这一时期,与计算机相关的工作收入最高,而接下来,从2014年到2024年该行业的收入将增长12.5%。

皮查伊指出,如今的工作者其所需的技能在五年前几乎是不存在的,然而这些技能要比编程容易学得多。为此,谷歌已于去年拿出10亿美元用来培训和教育职工帮助他们找到工作以及发展新的业务

另外皮查伊还称,他从中看到了一个巨大的机遇,即为其他对于数字经济非常重要但又不需要编程方面知识的技术工作重新考虑培训。

程序员往上走,正常来说是这样的: 成为高级开发架构师/技术经理项目经理,CTO,创办自己公司成为CEO。

上面说的是没有改变原有的编程语言,持续不断的学习和进阶,最终的一个发展路线,而且最终的发展还要看个人意愿以及机遇,实际情况往往因人而异,举例几种情况:

1,转测试如果不想做开发就做那种纯粹的测试工程师,不过工资不太高。

2,已经做过开发,可以转开发测试,市场需求也很大,薪资也不比开发低。工作内容比开发相对轻松一些

3,转运维,需要[_a***_]掌握linux技术。

4,学习新技术,比如大数据,可以做大数据开发,或者大数据分析这个往上走一般需要懂算法了,做好了薪资非常高。

5,转需求/产品,需要有良好的逻辑思维沟通能力,***都是产品经理这本书火了一阵子,也算是一种尝试吧。

目前自己了解的就这么多,我本人也是从一名开发,自己摸索学习大数据,成为一名hadoop工程师,最后跳槽失误,期间做了开发测试运维需求等等工作,因为本人对开发也不感兴趣,最终选择了做一名需求分析师,也希望自己最后能成长为一名产品经理。

程序员是要尽早做好职业规划。

如果往管理方向发展的话,先学会沟通。

我前不久,写过文章(***s://***.toutiao***/i6651504856034968072),里面有几种我自己用过的方法,可以参考一下

摆地摊,跟买主尽量多扯扯,侃侃价格,能聊多久就多久,最后再便宜点卖给他,他会介绍更多的人来跟你瞎扯的。

参加聚会,培训、活动什么的,只要免费,恰巧你有时间,那就去参加。当然,相亲也可以考虑,前提是你还未婚。

......

学会了沟通,表达。那你就可以考虑往管理层发展了。

项目经理、研发经理、技术总监都可以,一步一个脚印。

首先,作为程序员的我们要认清一个现实:年纪越大,以后找到合适的工作越难,程序员的三十岁焦虑是现实存在的

那是不是意味着程序员吃的也是青春饭呢?也未必。

结合我近10年的开发职场经历,谈谈我的一些看法,希望对程序员朋友们有一些启发,以便更好的规划自己的职业生涯

1、从事开发3~5年内更多的是以技术积累为主

从事开发3~5年内,作为程序员,你的第一要务是技术积累。因为开发经验低于5年的都不算有工作经验的开发,5年左右的开发经验对未来择业有帮助,选择性更多。在此期间,请务必不要放松自己的技术追求,深耕专业技术。

2、工作5年以上要考虑架构方面

当你的工作经验有5年及以上时,你就有一定技术积累了,此时可以把目光转向架构。这里的架构不光光是技术架构,还指产品架构(高级产品经理),甚至可以考虑运营角色去发展。5年工作经验的你,找一份工作很容易,你需要的是看得更高,思考得更多。

3、当你的工作经验在7年以上时,考虑技术管理岗

说句实话,管理岗位是有限的,不是说你的工作经验有个10年就可以做管理。管理是非常考验人的,我给的建议是:

情商高,技术一般:做技术型管理

大学毕业后,程序员比较好找工作,一般做一些简单的coding工作。但一定注意学习,往深层次里面钻研原理。比如开发前端要能钻浏览器的原理,别陷入前端框架的沟里面;如果做后端,程序啥的,注意对计算机原理,内存,硬盘等基础架构的钻研,还有就是linux原理,网络原理。

技术是没有止境的,新技术会层出不穷,不可能编一辈子代码,可以往架构师上面考虑,要能从系统级别考虑,不限于一个小程序。

也可以看些产品方面的书,知道公司为什么做这款产品,优势劣势。

如果自己情商够高,可以带团队,善于用人也行啊。

不谋一隅者不足以谋一国,

不谋一时者不足以谋万世。

工程咨询行业的发展前景怎么样?

工程咨询是指遵循独立、科学、公正的原则,运用工程技术、科学技术、经济管理和法律法规等多学科方面的知识和经验,为***部门、项目业主及其他各类客户的工程建设项目决策和管理提供咨询活动的智力服务,包括前期立项阶段咨询、勘察设计阶段咨询、施工阶段咨询、投产或交付使用后的评价等工作。

工程咨询行业市场发展前景怎么样

国际工程咨询从初创至今,已有100多年的历史。国际知名工程咨询公司基本都位于发达国家。从其发展历程看,在业务选择上***取的是“立足设计,聚焦两端”的策略。在初创期,往往都是提供工程设计、咨询服务,随着发达国家大规模的工程建设已接近尾声,市场对项目的更新与维护需求逐渐增多,于是,其业务重点开始向后延伸,逐步实现对工程建设项目前期策划、规划、方案设计、后期运营维护、项目管理咨询等全过程的覆盖。这说明全过程工程咨询是随着固定资产投资建设周期的发展而发展的,是工程咨询业的未来发展趋势。

当前,我国工程咨询行业发展现状主要现在以下几个方面:

第一,从发展阶段看。我国工程咨询行业经过近40年的发展,从行业规模和增长速度来看,已经历初创期和成长期,正处于成熟前期。

第二,从发展动力看。我国工程咨询行业发展受***投资体制改革和工程建设项目管理模式调整影响极大,具有明显的***主导型特征。究其原因,主要受以下几方面因素影响:一是***作为我国固定资产投资的重要参与方,决定着我国固定资产投资的方向和规模,继而决定了我国工程咨询服务的总需求。二是合规性是***对工程建设单位考核的重点,促使工程咨询单位形成以“合规性”为中心开展工作的服务模式。三是工程咨询单位同***部门之间有着千丝万缕的关系,影响了市场竞争机制作用的发挥。

第三,随着城镇化速度逐步放缓、宏观经济增速换挡、经济结构转型升级,我国固定资产投资率、工程咨询业的增长速度将逐步下降。随着对外开放程度的加强,国外工程咨询公司在中国市场的竞争力将明显增强。投资体制的改革和资本市场的介入,将使行业企业整合现象明显增多。第四,为更好发挥市场配置***的效率,全过程工程咨询成为未来工程咨询行业发展的必然选择。但由于我国工程咨询市场机制的作用不明显,全过程咨询业务的发展还不成熟。

根据中研研究院研究出版的《2020-2025年中国工程咨询行业深度发展研究与“十四五”企业投资战略规划报告》统计分析显示:

中国工程咨询行业整体运行指标分析

全过程工程咨询!投资决策综合咨询和工程建设全过程咨询-工保网

不同于业界广泛理解的“对工程建设项目全生命周期提供组织、管理、经济和技术等各方面工程咨询的管理服务”,《指导意见》将项目投资全过程一分为二,明确了培育发展全过程工程咨询的两个着力点:在项目决策和建设实施两个阶段,重点培育发展投资决策综合性咨询和工程建设全过程咨询。

其中,投资决策综合性咨询主要针对投资决策环节的规划研究、项目评估、可行性研究、投资咨询等内容;工程建设全过程咨询则针对工程建设环节中涵盖招标代理、勘察、设计、监理造价、项目管理等在内的全过程咨询服务。

与此同时,《指导意见》在部门职责分工中强调:***院投资主管部门负责指导投资决策综合性咨询(投资主管部门包括商务部和发改委,这里主要指发改委),***院住房和城乡建设主管部门负责指导工程建设全过程咨询。

将项目决策阶段和建设实施阶段分而治之、仅仅在工程建设阶段强调咨询的全过程性,背后交织着发改委与住建部的职责分野,也预示着全过程工程咨询的发展路径。

本人是造价咨询的,老实说现在造价咨询行业就拿西安来说吧,市场太乱了,都在互相压价,工资收入基本都是底薪提成,收入差异太大了,初学者两三年内基本不挣啥钱,希望行业向好的方向发展吧,不要再互相压价了,不然温饱问题都是问题了

职场中,开口就要说重点,如何言简意赅地向公司领导汇报工作?

在职场中,汇报工作室非常普遍的一件事情。

如何言简意赅地向公司领导汇报工作让领导满意呢?

首先肯定是要把汇报的工作内容前提进行梳理好。

再借用一些汇报的技术,让领导能够快速听懂你的汇报。

如何能够言简意赅的向领导汇报工作要做到以下几点:

在向领导汇报工作的时候肯定要事先进行思考,这次汇报目的。同时对汇报的内容进行整理。免得汇报的时候目的性不明确,准备材料零乱无章,让领导听了半天不知道说的是什么。

同时也要考虑到要听汇报的领导平时的习惯是什么比如:喜欢用什么方式听汇报,是书面形式还是PPT演示形式等。才能真正的做好汇报工作。

在向领导汇报时,不妨在开头便先表明要汇报的内容有几项,全部汇报分为几个部分,再概括地说出各部分的主要内容。有利于给领导一个总印象,知道要汇报几个问题,也利于领导可以选择认为重要的问题去听。

到此,以上就是小编对于工程类职业规划汇报的问题就介绍到这了,希望介绍关于工程类职业规划汇报的5点解答对大家有用。

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