大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于自己职业规划定位的问题，于是小编就整理了4个相关介绍自己职业规划定位的解答，让我们一起看看吧。
- 在大学毕业出来的时候，你们是怎么规划好自己的职业方向？
- 新入职的公务员在党政办上班，怎么才能做好工作？
- 想找工作，不想做自己专业的工作，又不知道该做什么，这种情况怎么解决啊？
- 找工作的时候找不到定位怎么办？
在大学毕业出来的时候，你们是怎么规划好自己的职业方向？
其实当时毕业出来，根本就没啥规划，去到有亲人的城市，找了一个差不多的工作就开始上班了……
刚开始的一两年，换过好几份工作，后来慢慢踏实了，从13年找到一份自认为还可以的工作做到现在，现在***待遇各方面都还可以，就不想再换来换去了……
多向师兄师姐咨询，他们都在哪个行业，哪些职位，多方了解，多听取他们的意见。
从心出发，想好你想做哪个行业，这点很重要，女怕嫁错人，男怕入错行，第一份工作，直接影响了以后的发展，要想清楚自己要不要在这个行业发展，不要被眼前的利益诱惑，比如不是自己喜欢的工作给的工资高就去了，这个后患无穷。要知道只要你想要的，总能找到得到它的方法，工作也一样。
如果自己看好的行业，得不到offer，不要着急，好事多磨，在投简历和面试之前做好功课，多下功夫。
谢邀！
职业规划是一个人终身中一切与职业相联系的行为与活动，以及相关的情绪、价值观、期望等的接连性经历的进程，也是一个人终身中职业、职位的变迁及职业抱负的完结进程。职业生涯规划则是针对决议个人职业挑选的片面和客观要素进行剖析和测定，断定个人的奋斗方针并挑选完结这一方针的职业。
有专家认为职业生涯规划要求你依据自身的爱好、特长，将自己定位在一个最能发挥自己特长的方位，挑选最合适自己才干的工作。从这个意义上来说，上学所选专业和毕业所选的职业最为重要。下面我们以个人职业规划的四个关键点进行分享！
1、从专业挑选为开始
职业规划其实并不是大学毕业才做，其实从大学入学那一刻，你就应该开始想未来想做点什么。
一旦比原先早做准备，心里有一些预备，那么可能比人早一步开始进行相关的储备。
有的人想进电视台，那么他在大学期间肯定会积极参与各种文娱的节目里，体现自己的资历的，这些都是要在大学开始的时候就做好储备，不是等大学毕业，哪里来得及呢？
那如果已经到了大学毕业，实在是没有这方面的规划，那现在来做也为时不晚。
因为现在是你能把握的最早时间，你自己能把握这段时间，也就是现在。
要什么：你自己想要的工作是什么？你身边哪些人的工作的态度，哪些工作的方式模式是你期待的，就是你要什么。
有什么：你得知道这个世界上有什么样的选项提供。有一些工作，虽然说是你自己喜欢，但没有市场需求，就没有人给你薪酬，这是比较麻烦的。
如果大学的专业不是你的兴趣点，那么建议去一些专业的机构做一下测评，看一下职业倾向，网上也可以，但没有专业分析还是会过于模糊。再者要多尝试，不要过早就有安稳的心态，多种领域和职业尽量多接触，有两点好处，第一：发现自己的兴趣，了解自己在哪一方面可以很投入很有热忱的做事，这个很重要！！第二：多接触信息，开阔眼界，机会有时候就在过程中被你发现和抓住。
大学毕业，人生很多可能性，不怕挫折和困难，这些都是为你赋能的，不要彷徨和停滞，荒废人生最好的时光😊
新入职的公务员在党政办上班，怎么才能做好工作？
统筹兼顾，抓住重点。如你所言，党政办工作头绪多，事情繁杂，一定要注意统筹兼顾，所负责的事项不能有遗漏，力争做到面面俱到。还要突出重点，这个重点就是明确由你负责的事项，决不能出现偏差和失误，再就是要服务好领导，尤其是[_a***_]领导，做好协调、服务各方面工作。
注重条理，提高效率。领导感觉进入状态慢，应该是从各方面综合观察得出的结论。那么可能影响领导和同事对你的印象的因素，无非两点：条理性、办事速度。所以，日常工作中，要注重条理，面临多项事务的时候，能区分轻重缓急，急事优先汇报、优先落实；重要的事情专项汇报、重点落实，并做好情况跟进。党政办工作是服务部门，既要条理，不能眉毛胡子一把抓；还要有效率，最忌慢条斯理，领导一天很忙碌，看你在那里不紧不慢的，无形中就容易来气。
注重学习，谦虚谨慎。如题所说，如果是新进公务员，那应当是大学毕业生考录进来的。从整体面上来说（可能你没有这方面的问题），大学生刚进单位工作，容易眼高手低，觉得我堂堂大学毕业生，干这点工作还不是手到擒来？对工作、对基层的同事容易产生轻慢的心理。这种心理一旦有，周围的人一定会通过你说话、办事情体会到。建议放低心态，多向身边的领导和同事学习，处事谦虚谨慎，为人低调和气，先给自己挣个印象分。加之后期在日常工作中踏踏实实做事，老老实实做人，日积月累，一定会改变周围的人对自己的印象。
古语说，猛将发于卒伍，宰相起于州郡。了解并适应了最基层的情况，就一定能给未来事业发展奠定好的基础。加油，共勉。
勤学，善思，保密，总结，提高。1.勤学。新人入职乡镇党政办，完全是陌生的环境，陌生的工作。为尽快投入工作，就要从学习开始。首先要对这个乡镇进行全面的了解。如面积、人口、行政村数量、村两委班子状况、工农业生产情况，林木渔业生产情况，文化教育及社会各项事业发展情况，优势产业发展情况，在全县(区、市)的位次，以及制约经济发展的状况的短板等。要尽快了解，了然于心。对于新人而言中，缺乏工作经验，缺少专业知识，就要努力学习，取长补短，一要查看相关资料，二要向同事和领导请教。以便尽快适应自己的工作岗位，做好自己的本职工作。
2.善思。要勤于学习，善于思考。找出工作中规律性的东西，以少走弯路。
3.说话和气，办事公道。要掌握社交礼仪，待人热情大方。乡镇党政办是乡镇上下联系的窗口和脸面，承担着上传下达的工作任务，对党政办工作人员的言行素质有较高的要求，言行举止要大方得体。4.对于领导交办的工作任务要按时完成。只能提前，不能拖后。对于牵涉到政策、全局性的问题,要及时请示汇报，不要擅自做主。
5.严守保密纪律，不愈矩。做到不该问的不问，不该说的不说，严守政治纪律和政治规矩。
6.总结提高。乡镇工作千头万绪，对应的部门繁多，工作要求不一。要善于总结各个部门的工作特点，提升自己的工作技巧和技能。
总之，乡镇党政办人员不多，工作任务繁重，是锻炼人的地方，只要勤于学习，善于思考，严守保密纪律，敏于总结提高，就能成为一名合格的公务员。只要做出成绩，领导就会看在眼里，就会量才使用，提拔到更大的舞台发光发热。
一般乡镇***新进的公务员，都是从党政办上班开始他的公务员生涯。党政办在乡镇***中，是一个非常重要的部门，也是一个很锻炼人的部门。
新进的公务员要注意，领导会看你在党政办的工作表现，来评判你的工作能力，这决定着你今后会被分配到哪个部门工作。
作为一个新人，如何开展好工作？
第一，要有虚心学习的态度。
刚进来的公务员，还没有适应工作岗位，能力还没表现出来，那就需要放低心态，虚心求教。向领导学习，向老员工学习，尽快进入工作状态。
第二，要尽快提高业务能力。
党政办是一个上传下达的重要职能部门，每天会有非常多上级下发的文件，有的通过邮箱发过来的，有的是OA系统发过来的，有的是直接传真过来的。作为党政办工作人员，要及时接收各类文件，并做好记录，草拟处理签，及时送到分管领导手中，让领导及时签批处理。如果是重要的会议，更不可遗漏，要及时通知到位。所以，在党政办工作，必须要尽快提高业务能力，才能适应工作。
第三，要尽快认识完所有的领导，认识各部门负责人，认识各村村干部，特别是村支书主任，当然，也要尽快熟悉上级各部门负责人。
党政办在接收上级下发过来的文件的时候，也往往要落实相应的工作到各职能部门。尽快认识各部门负责人，各村支书主任，对开展工作起到很大的作用。
党政办工作人员，可以利用会议签到的机会，尽快认识这几类人。
考上公务员不容易，需要尽快适应环境，适应工作，从三个方面说说我的建议。
一、了解部门职责，了解岗位职责
党政办是党政综合办公室的简称，它是区县级***职能部门、 乡镇党委***的内设部门。这个部门是综合协调部门，起着承上启下的核心作用。党政综合办公室担负着党务、政务的日常工作，履行办文、办会、管理协调的职责。
刚进入乡镇工作就能进入党政综合办公室工作是件好事，有利于你尽快了解乡镇整体工作情况，更有利于尽快熟悉掌握你的岗位职责，尽快履职到位。不知道分配给你的工作是侧重于党务，还是行政？希望你能主动、全面了解岗位职责所担负的内容。
二、加强学习，边干边学
总之，加强学习公文写作是办公室工作人员的重点，公文写作能力要努力提升。 同时努力学习组织、协调和处理问题的能力。
谢平台！
非党公务员到党政办上班，这样的机率很小。但也有。这样的机会给予三种情况。一是有特殊技能。二是有党政机关用得上的专业知识。三是特别优秀后勤服务人员。向这样的岗位都可用不是党员的公务员！
想找工作，不想做自己专业的工作，又不知道该做什么，这种情况怎么解决啊？
临近毕业季，很多应届毕业生下入了迷茫的境地中，不知道未来自己想要什么，能做成什么，对本专业一知半解，对其他专业也是迷迷糊糊，是继续考研，还是立马出来找工作，找工作找什么样的，很困顿？回答一下问题就可以了
1、你的专业是什么？为什么不想做本专业的，是因为待遇问题，还是因为上班时间等问题；
2、想做什么专业的呢？因该怎么去做？
我的个人建议是：如果想换专业，先考虑一下自己有没有其他专业的技能，比如你是学计算机的，但是你画画特别好看，很有想法。那你就可以去找一个设计师的工作，因为这是你的兴趣。
以上就是我的回答，希望对你有所帮助
你好，我是老鱼，人力资源从业者。我本人主持过多次校园招聘，同时也曾经被校园招聘过，我来解答你的问题。
很多学生都有这样的困扰：我的工作与所学专业不对口，那我这几年不是白学了？
这个没办法，供求关系不匹配，除了一些需要极高专业技能的岗位需要对口人才以外，其他大多数行业的用人与其专业都没有太大的必然联系。
在脉脉上曾经有个很火爆的问题，问你的专业和工作对口吗？包括很多公司高管的回答都是不对口。而我更奇葩，大学学的环保，第一份工作是破坏环境的事儿，整个儿都满拧。
很多人认为，我做和兴趣有关的工作，我会更投入，能取得更大的成果。
这一点看似很有道理，但也有极大的风险。
工作是专业的，而兴趣是业余的。只要把业余的事情做成专业了，你才有可能得到成果。但是如果把专业的事做业余了，会被人视为不务正业，也许还会让你产生极大的自我否定，这对你今后的发展很不利。
想到我经历校园招聘时，丰厚的待遇让我们都心动不已。同学们纷纷投递简历，我觉得大家都投了那我也投一份吧。直到今天，我都对当年的决定后悔不已。第一份工作虽然让我获得了短暂的成功的喜悦，但是让我在之后的几年不得不强迫自己转型。虽然转型是成功的，但我浪费的时间已经无法挽回。
小米工号前100的员工，听说有不少人已经身价过千万，这些人大概也就三十岁左右。我不认为他们的工作能力强过大多数人，但是他们在刚毕业时选择了一个有前景的公司和一个优秀的老板。
你好，我是爱思考讲道理的老李，很高兴为你回答：想找工作，不想做自己专业的工作，又不知道该做什么，这种情况怎么解决啊？这个问题，但愿我的回答能对你有帮助。
找工作原则上一定要找自己热爱的行业，自己的专业，这样进入工作状态会更快，有利于自己在单位的提升和发展。
第一种情况，你不想做自己专业的工作，可以考虑做和自己专业相近的行业，这样上手快，自己学的专业也有用武之地。
第二种情况，你可以重新选一个自己爱好的行业，先用点时间参加该行业的培训，等有一定工作技能了再找工作上班，这样你就是一个熟练工，收入也高点。俗话说：磨刀不误砍柴工。
下面是我的视频回答。
这涉及到职业规划的问题，完整的职业规划包括职业定位、目标设定和通道[_a1***_]三方面。
职业定位主要回答以下几个问题：
1、我是谁？这个问题是要对自己进行反思，明确自身的优缺点。
2、我想做什么？你提到不想做自己专业的工作，那么你想做什么呢？如果说不清楚，就列出自己不想做的工作，然后收集人才市场上的工作种类，把不想做的划去，在剩下的里面进行筛选。
3、我能干什么？这要对自己的能力和潜力进行总结，能力决定了当前的职业定位，潜力决定了未来的发展空间。
4、主客观因素对我的支持和限制。客观因素包括本地的经济发展、人才市场、人才政策、企业结构、职业空间等；客观因素包括你自己的意愿、你的人脉关系等。
当你回答了前面四个问题，就能从中找到对实现职业目标有利和不利的条件，其中不利条件最少、自己想做而且又能够做的就是你的职业目标。
确定了职业目标，就要制订详细的计划，如何去实现这个目标，这就是通道设计。
现阶段你主要需要解决职业定位的问题。如果对自己不了解，可以做一些职业规划的问卷，各大求职网站都有相关测试，但可能要收费。你也可以在网上搜一下MBTI测试或者霍兰德职业兴趣测试，都是常见的测试问卷。
找工作的时候找不到定位怎么办？
感谢邀请！很高兴的是我之前也创业过，不过失败了，我肯定没有题主那么成功，不过我还是想分享一下个人的观点和意见仅供参考
创业失败之前是做什么的，或者说是有什么技能、专长、优势？如果你当时是因为不甘心打工而创业那应该和我之前一样，就是没有认清自己，也就是没有做到“自知”这两个字。如果是这样建议题主，一定要花些时间找到自我，不要盲目的找工作，挣钱千万不能着急，我就是深深的吃过这个亏啊，像无头苍蝇的一样到处碰壁，结果就是头破血流，创业失败！职场也是一样的，也要先花一些时间，认真的想以下几个问题：1，我是谁？2，我要做什么？3，我需要什么帮助/我该怎么做？4，我有什么，如果没有该怎么解决？5，做这件事十年之后我还能不能坚持，会不会感到自豪？
如果你很迷茫，那结果可想而知的，要么是你在学校/创业之中学到的技能，要么就是找个销售的工作，要么就是文职，工厂之类的职业，虽然很残酷，可这就是现实啊。不管是什么工作，如果不自知，那结果可以预料，或者是工作几年自己因为工资不满意而辞退，或者是因为厌倦了工作而辞职，或者是为了挣钱什么都做，什么工作挣钱就去做什么。其实这些都是盲目的不理智的，如果不能爱上自己的工作那等待自己的就是离开！如果自己不自知，那就像航行在海上的船失去了方向一直流浪漂泊！
以上的都是我自己亲身经历过的，不知道对大家对题主有没有帮助，创业失败，职场失意都不可怕，真正可怕的是迷失本心、失去自我呀！欢迎结交志同道合的朋友，一起学习，共同成长！
到此，以上就是小编对于自己职业规划定位的问题就介绍到这了，希望介绍关于自己职业规划定位的4点解答对大家有用。
