大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于待遇与职业规划教案的问题，于是小编就整理了1个相关介绍待遇与职业规划教案的解答，让我们一起看看吧。
特岗教师怎么备考呢，待遇怎么样呢？
您好，中公教师为您解答。
特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区"两基"攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
"特岗计划"教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。"特岗***"教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。
"特岗***"所需资金由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主。中央财政设立专项资金，用于"特岗***"教师的工资性支出， 从2012年起，中央财政特岗教师工资性补助标准提高为西部地区人均年2.7万元，中部地区人均年2.4万元，与地方财政据实结算。
设岗县财政负责落实用于解决特设岗位教师的地方性津补贴、必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会保障体系，享受相应的社会保障待遇应缴纳的相关费用。省级财政在计算各地一般性转移支付资金时，将其纳入标准支出计算范围。月工资根据当地在编教师工资水平发放。
小编想说：今年报名人数应该会大幅上涨，小伙伴们要有心理准备啊。如果还以三天打鱼两天晒网的心态来对待这次考试，结果是怎样的应该不用多说了吧。既然确定了报考教师就好好准备，毕竟以后你也是要传道授业解惑的人，被学生难倒怎么说的过去呢?
1大量刷题
将自己沉浸在题海中，历年真题刷一遍了解考情的同时，了解出题的大概思路。
2细心总结错题
整理一个错题集，把做错的或者模糊的都写下来，这样下次复习就节省一部分时间
特岗教师，顾名思义，特殊岗位的教师
备考建议:
（1） 可以先看下近两年的招录公告，看下自己的条件是否符合招录条件。
（2）看下历年的考试试卷，对考情有一个大体的把握，进而有针对性的查漏补缺。
希望您能合理的备考， 考上自己的心仪的岗位。
第一大优势 高收入
特设岗位教师的工资是由中央和省财政同时安排， 年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。 比如新疆墨玉县学前教育教师2018年特岗教师工资8K左右
第二大优势 三年后自动入编本校
特设岗位教师3年服务期满后， 对考核合格，自愿留在本地学校任教的， 经设岗县县级教育行政部门申报，县级人事行政部门审核，县***批准， 按照有关规定在核定的教职工编制总额内办理编制、核定工资等事业单位人员聘用手续。
第三大优势 参加事业编制考试 优先聘用
今后各城市、县镇教师岗位空缺需补充人员时，优先聘用聘期已满、考核合格的特设岗位教师。
第四大优势 研究生优先招聘
您好很高兴回答您的问题i。
什么是特岗教师？
特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村教育的特殊政策。通过公开招聘的方式，招聘高校毕业生到西部地区县及县级以下的农村任教。由此来解决教育发展结构不均衡等问题，达到提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展的完好结果。
特岗教师待遇如何？
特岗教师在服务期间， 待遇执行统一的事业单位工资制度和标准，津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定，收入水平原则上不低于当地公办教师年收入水平。根据报告显示，从2008年7月起至今，中部地区特岗教师的月工资为2933元，西部地区为3183元。除此之外，特岗教师的工作地点为乡村学校，中西部地区的，乡村学校教师每个月有200-800元不等的乡村生活补助和数百元的班主任津贴（各地标准不同），绩效工资标准相差很大，根据各地区的经济发展情况而定。总共下来每月大概在2600-3300左右。
编制问题如何落实？
特岗教师服务期为3年，服务期满后如果想继续从事教师职业，经考核通过后自动转入当地教师编制。如果不想从事教师职业，三年服务期后可自行谋职。在一些地区，考上特岗教师且服务满三年考核合格以后，报考公务员职位时可获取相应的加分。
如何考特岗教师？
我们以2019年公告为例，报考条件如下：
1.所学专业须与报考学科一致或相近，并取得相应学科类别教师资格证；
到此，以上就是小编对于待遇与职业规划教案的问题就介绍到这了，希望介绍关于待遇与职业规划教案的1点解答对大家有用。
