大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于40岁后面试技巧是什么的问题，于是小编就整理了3个相关介绍40岁后面试技巧是什么的解答，让我们一起看看吧。
四十岁面试自我介绍3分钟通用？
各位领导，大家好 ，我叫某某某 ，今年已经40岁了 。年龄可能有点大 ，但我对于咱们应聘这个行业来说 ，具有很大的优势 ，第一，我经验非常丰富 。通过平常的工作经历中 ，我得到了一些对于我们这个行业非常有用的 知识 ，希望可以运用到工作当中去 。
第二，我有足够的耐心和信心去学习，去工作 。
40岁面试自我介绍优缺点？
40岁的人去面试工作岗位时，要实事求是，客观的介绍自己。这个年纪的人，优点很多，可以这样说，有过丰富的工作经验，做事认真仔细，考虑问题周全，有耐心而不冲动。
缺点是有了家庭，精力没有年轻人那么足。但是任何事情都是辩证的，可以扬长避短，做好每一件事。
超过了40岁，打工之路如何走？
这个问题我在别的帖子简要回答过，这里重新整理一下，给楼主提供个思路！
楼主提到的这个问题很有现实意义。今年本人即将年满四十岁，几年前我也想过这个问题，也曾经折腾过，写出个人经历供楼主参考。
12年时我32岁，在一家私人的房地产企业从事技术管理工作，薪水还算可以。有一天突然想到一直在私人企业工作，岁数大了是不是工作就不保？想到这一身冷汗。因为那个时候公司除了高层领导过了40岁，其余的同事岁数都相差不大。想到这里打算考个监理工程师，这样岁数大了可以去监理单位做总监（一般监理单位的总监岁数都较大）。
13年通过监理工程师的考试，想想还是心有不甘，习惯了有一定的薪水，到时即使做总监薪水不满足想来也不爽。
此时以前的同事聊天，得知几个同事去了国有企业，而且把企业***描述的很美好，这时动了心思：趁着还没超龄去国企混混？后应聘国企成功，13年进入国企。谁知道国企的***迅速下降，工资特么也低，不过想想算了继续在国企老实的干工作吧。
就这样干到17年，可总是稍稍有稍稍不甘，薪水没上去，职位也不升。偏偏这个时候想体会一下做小老板的滋味，从国企离职去搞电动牙刷的开发与销售。市场竞争是残酷的，被磨具厂耽误，即使赶上风口出了成品却没有推广起来。
18年知道了自己的能力，只能老老实实上班，后又加入打工行列至今。
看似上面一堆流水账，但总结下来也挺有意思：
（1）13年从私人企业去国企后，原单位很多同事至今仍在原单位工作，也早就过了四十。
（2）不在原单位的同事大多升到了更高的职位，囊括了：管理类、技术类。
（3）没那金刚钻不要混乱折腾，尤其是创业，不要前半生挣钱，后半生还账。
现在招工信息的苛刻要求，就是40岁以上的人免谈，这就会给40 岁以上的从业找工作的人，提出了更高的要求，就不能像年轻的人找工作那样，“挑三拣四”了，要想找到好的出路，一定要分析解决好以下三个问题：1.通过学习培训深造，来提升自己的职业技能，艺多不压身；2.认真发觉自身的潜质，给自己一个合适的定位，依据自己的特长去找适合自己的职业，要懂得“隔行如隔山”的道理；3.要有充足的自信心，不能前两次没找到工作就退缩，要有“天生我材必有用”的志向，通过正规渠道找到适合自己的职业。
我也40岁，我说下我的应聘过程吧。首先，你可找和你专业或是你[_a***_]的，或是你能做的。但不要太免强。能做就可以，不要太高瞻远瞩。我之前做过销售 带过团队，也做过客服。所以我开始找的是文员的工作，后来应聘到现在的公司负责做售后。你还是要找适合自己的，还有就是找个副业，我最近正在看做什么副来合适。毕竟40岁的人了，以后再打工不一定能受得了这个气。不是说人太作，而是我发现。人越老越娇气了，哈哈。真的 有一点哦 所以还是找个能让自己承担起的来的工作最好
两条路，第一条，继续打工，找自己熟悉的领域；第二条，创业，通过自己的***和经验，闯出一条路子。
选择那条路，根据个人情况，如果条件允许，第二条说不定更精彩，但可能也比较曲折。
上述，仅供参考，希望能帮到你。
关于打工年龄的问题，以前还真没有在意过。可是自从步入四十不惑的年龄段只后。才深有体会，今年四十五马上四十六了以前引以为傲的经验和阅历！被现在的公司看的一文不值。这也足够让我们七零后惊醒了。把自己的经验和阅历放在自己的事业上，才是王道。事情无谓大小只要是自己的事就行。
到此，以上就是小编对于40岁后面试技巧是什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于40岁后面试技巧是什么的3点解答对大家有用。
