大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于做好职业规划策略的问题，于是小编就整理了4个相关介绍做好职业规划策略的解答，让我们一起看看吧。
在煤矿工作的人，该如何进行职业规划？对此你有什么好的建议？
大学就读的学校在当地俗称煤校。但是专门的煤矿专业却只有一个班，即便如此毕业就业的时候该专业确是空前抢手，甚至可以带两个名额解决工作，就是可以帮家属也一起解决工作了。怎么说了行业的危险性也确实造就了行业的抢手性。如果真的决定要从事这个职业，在保证自己安全的前提下努力的提升自己的专业知识我觉得才是最关键的。出社会以后整个大环境因素也不是自己能够掌握的，只要记住了自己什么都懂，那么在任何时候都不会吃亏的。
首先要看你的学历，如果是统招大专本科毕业生，而且拥有管理岗位编制的话，就要认真的立足于本专业，把专业技能打牢固。如果你的性格偏向于管理与生产组织，那么就在***掘一线区队工作，尽量不要进入科部室。如果你是典型的理工男，那么就去生产安全技术科室。从技术员一步一步做起，然后申请本专业的助理工程师，工程师等证书。然后同时学习安全生产资格证，煤矿主要负责人证书等等。
我认为还是勇气，技术，能力，我在煤矿干了正好十年，正科级办公室主任，但每月三千工资是实在看不到头，最近和别人合伙做生意又背上几十万债，今年36 岁，还幻想创业，哪怕从地摊做起，不知道你那边是什么情况，也希望朋友们多多交流，探讨，看看我们未来到底该走什么路
制定职业生涯发展措施的思路有哪些？
职业生涯规划过程中规定措施的思路如下： 职业生涯规划的基本步骤包括：自我评估、外部环境分析、目标确立、策略实施、反馈修正等五个环节。
1、自我评估：主要是了解兴趣、学识、技能、情商等与大学生本人相关的所有因素。自我评估的结果可以通过自我剖析、职业测试以及角色建议等方法获得。
2、外部环境分析： 外部环境主要是市场与用人单位等因素，尤其是近年来经济高速发展，科技日新月异，市场竞争加剧，用人单位的要求越来越高，这些因素对个人的发展产生了很大的影响。 因此，在制定个人的职业生涯规划时，大学生要分析环境[_a***_]的特点、环境的发展变化情况、自己与环境的关系、自己在这个环境的地位、环境对自己提出的要求以及环境对自己有利条件和不利条件。
做过生产部经理、PMC经理，该如何规划自己的职业发展方向？
不论生产部经理或是PMC经理，反映出2个状态：
1、你是偏制造业、工厂类；2、你是中层管理者。
所以，你的职业发展方向，顺风的话应该到生产总监、厂长、副总、公司运营路线。
几个需要提升的地方：
1、管理，从经理到总监或更高职位
A、更大规模团队管理经验和更牛逼的生产数据体现，比如PPM提升、产能提升等等；
B、新产品管理经验
C、强相关领域管理经验和知识，如质量、供应商、采购物流、售后等、生产财务、留人用人KPI等；
新大学生们，该如何做职业规划？
“新大学生”的情况，也许是大一新生、或者是大学刚毕业。
不论你是哪种人、处在哪个阶段，要做好规划，必须要明白一个核心元素，即自我定位。
未来的你，想成为打工皇帝、当老板、还是公务员、还是自由职业者等等。
社会太多角色可以玩了，你对哪个角色感兴趣，很重要，能扮演自己感兴趣的职业角色，当然最好。
当梦想碰到菜米油盐的时候，往往都会停车让路，所以计划通常赶不上变化。
生活中变化是常态，但我相信，有***总比没***强，至少对自己认真负责过，关于未来，还是交给时间吧。
说了那么多，只想告诉你，有目标，能坚持，还是可以实现的，骚年请加油💪。
到此，以上就是小编对于做好职业规划策略的问题就介绍到这了，希望介绍关于做好职业规划策略的4点解答对大家有用。
