大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于拉勾网投递简历的问题，于是小编就整理了4个相关介绍拉勾***递简历的解答，让我们一起看看吧。
- 拉勾网投简历，一定会被查看吗？
- 程序员找工作用哪个平台比较好？拉勾网，boss直聘，得程招聘，哪个招聘效果最好？
- 在拉勾网中投递的简历，被标记为“不合适”是公司决定的还是拉勾网自己决定的？
- 拉勾，斗米，猎聘这些招聘网站怎么样？靠谱吗？
拉勾***简历，一定会被查看吗？
投了的简历会出现在招聘企业的后台，但是后台有一个功能叫批量筛选删除，如果岗位特别火爆，每天投递的简历超过了HR的工作强度，就会在看简历之前做一个筛选然后剔除不符合条件的简历。
这些条件一般招聘企业都不会明确的写在招聘启事里面，比如非985,211毕业的不要，只招男生等等。所以作为求职者，写简历的时候一定要重点明确，特点突出，努力提高自己的竞争力，多投自己感兴趣的职位，才能更好的获得面试的机会。
程序员找工作用哪个平台比较好？拉勾网，boss直聘，得程招聘，哪个招聘效果最好？
谢谢楼主邀请 楼主一看就是行家，哈哈 开玩笑。
这几个平台几乎是每个程序员都用过的吧，我本身也是程序员，我身边的同事、朋友都是用这几个***找工作来着。之前还会用智联招聘和前程无忧，但是找我面试的公司太少了，后来就转到拉勾网和Boss直聘了，都是互联网招聘平台，还是比较专业的，后来不记得什么时候我们程序员圈子里开始流行起用得程招聘了，都说这个里面只招码农，号称码农天堂，哈哈。我觉得都可以，楼主找工作都可以去投一下简历的。非要挑一个性价比最高的呢，那就选得程招聘吧，因为我现在的工作就是在得程招聘上找到的。最后，祝楼主好运，早日找到满意的工作。在拉勾网中投递的简历，被标记为“不合适”是公司决定的还是拉勾网自己决定的？
谢邀！这个问题其实我没有怎么研究过，不过也确实想过这个问题，当初也有面试通过拿到了offer的被标记不合适的，还特意问了下公司的HR！原来当初拉钩和公司之间有协议，对投递的简历必须处理，但是有的公司简历量太大一时处理不过来，于是乎全部标记了，然后慢慢挑，当然也会有比较5懒的长期不处理，然后超时也会自动被标记为“不合适”！一般来说拉勾网不会自己给标记，都是公司标记的或者设定了某指标开自动标记，谢谢！
拉勾，斗米，猎聘这些招聘网站怎么样？靠谱吗？
因为不知道你的求职职位，这里做个简要分析！首先这三个网站的定位！拉勾早先是专门针对互联网求职的一个网站，后期再有的其他行业！但主要还是以互联网行业为主！而斗米是综合性求职网站，没有主打哪个行业！猎聘属于中高端人才推荐求职方式了！
其实这几个平台呢，相对来说都中规中矩吧，之前我多多少少都有在这几个平台投放过简历啦，拉钩网呢通常是以互联网类型的招聘比较多。信息比较直观。基本就是你投了简历，等到面试通知你就可以直接去面试了，他的回复率还是比较高的，然后联系电话这些网站上都有。整体来说可用程度很高。拉勾网呢，整个涉猎的范围会比较广一些，但有些信息还是比较杂，鱼龙混杂一些吧，然后要注意甄别在求职的时候，如果选择他花的时间相对来说会有。多一点，但里面也有一些比较好的招聘信息。猎聘网是属于相对来说。管理层的招聘入职会比较多一些。这个呢，我自己没有太多的体会，不过之前有投过两次建立在这个上面的，其中有一次就回复了。呃，比较正规，至少回复我的那家公司比较正规 如果我个人建议的话，我会建议选择那个网吧虽然信息相对少一些，但是省心，然后可以多投几家。如果你是从互联网类型的，那就以拉勾网为主要参考。其他平台的可以相对的提前做一些准备工作，也能给你介绍一些时间。
到此，以上就是小编对于拉勾***递简历的问题就介绍到这了，希望介绍关于拉勾***递简历的4点解答对大家有用。
