大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于撰写简历时的常见问题是什么问题的问题，于是小编就整理了3个相关介绍撰写简历时的常见问题是什么问题的解答，让我们一起看看吧。
个人简历撰写的注意事项有哪些呢？
个人简历是你呈献给所中意的用人单位的敲门砖，一份出色的个人简历能给用人单位的HR留下很好的初步印象，因此对于简历的撰写千万马虎不得，下面小编简要介绍关于求职简历撰写的注意事项，希望大家不在这个看似简单的事情上丢分。
方法/步骤
1、版面 ：这影响到HR对你简历第一眼的感觉，马虎不得。该方面包括书写简历的字体，行间距，语法，标点及是否有错别字等等。具体来说字体方面，中文可用宋体，英文用Times New Roman，万不要使用乱七八糟的火星文，行间距可选用20磅，另外要保证句子通顺，标点恰当，无错别字，这就要求你在书写完成后一定要多检查几次；
2、条理性： 整篇简历一般包括个人信息、教育经历、实习和工作经历、获奖情况及自我评价等几个方面。注意多使用条条罗列的方式，不要一大段一大段的撰写，那样HR看起来会很累，比如在某个单位的主要职责可分成（1）（2）（3）来撰写；
3、针对性： 这点很重要，即你的简历内容一定要符合用人单位的需求，或许你有多方面的才华，但要注意呈献给用人单位的个人技能一定要倾向于是他们所需要的，因此投递给不同单位的简历可适当调整内容，不要千篇一律的使用同一份简历；
个人简历撰写的注意事项有哪些呢？
个人简历是你呈献给所中意的用人单位的敲门砖，一份出色的个人简历能给用人单位的HR留下很好的初步印象，因此对于简历的撰写千万马虎不得，下面小编简要介绍关于求职简历撰写的注意事项，希望大家不在这个看似简单的事情上丢分。
1、版面 ：这影响到HR对你简历第一眼的感觉，马虎不得。该方面包括书写简历的字体，行间距，语法，标点及是否有错别字等等。具体来说字体方面，中文可用宋体，英文用Times New Roman，万不要使用乱七八糟的火星文，行间距可选用20磅，另外要保证句子通顺，标点恰当，无错别字，这就要求你在书写完成后一定要多检查几次；
2、条理性： 整篇简历一般包括个人信息、教育经历、实习和工作经历、获奖情况及自我评价等几个方面。注意多使用条条罗列的方式，不要一大段一大段的撰写，那样HR看起来会很累，比如在某个单位的主要职责可分成（1）（2）（3）来撰写；
3、针对性： 这点很重要，即你的简历内容一定要符合用人单位的需求，或许你有多方面的才华，但要注意呈献给用人单位的个人技能一定要倾向于是他们所需要的，因此投递给不同单位的简历可适当调整内容，不要千篇一律的使用同一份简历；
4、真实性： 这是书写简历的原则问题，尤其是个人信息，教育经历和工作履历方面一定要如实填写，因为有些用人单位是会审核这些方面的内容的，不要因弄虚作***而给自己带来不必要的麻烦，对于个人爱好或特长方面可适当修饰，但也不要过头；
在简历上怎样写性格的缺点？
可能在简历的书写上，会有很多人觉得这一项尤其难写。不仅仅是在性格上的缺点，整个人的缺点也是比较让人头疼的一栏。但首先自己要端正态度，只要简历上要求写明白的，就是公司比较注重的方面。作为一名HR，之前在学校的课堂上也有上过关于这个话题的课程。我们平时很少有机会去面对自己的不管总体还是性格方面的缺点，所以这样既能让自己能正视自己的缺点，正视缺点就要改掉缺点，同时公司方面也会根据你的性格方面来全面衡量你是否适合公司的岗位。
其实性格方面的缺点***都有，面试的时候也不会有人把自己的缺点完全暴露出来给面试官来看，这样有可能会导致面试失败。但这一栏是必填项，因此需要在这方面填写技巧：第一，可以将你的缺点写的比较模糊一点，比如“性格有些执着，一旦认定一件事就想把它完成的很完美”，这样一听虽然说得是缺点，但是从中也能让面试官感觉到你做事的坚持不懈，力求完美的优点。第二，可以说一些你本人本阶段的共同特性，比如“我的社会经验不足，还需要经验积累；或者工作经验不足，工作能力有待提高”等等这些缺点其实是应届毕业生的普遍缺点，所以对你不能造成任何影响；第三，可以说一些不是很严重的缺点，比如“做事比较较真，只会按照规定办事，不懂得变通，可能会引起别人的不满”这种确定虽然存在，但也能体现出你是个遵守公司规章制度的员工。找一些类似的缺点写上，让缺点不单单是缺点，也能从中折射出你的优点，填上这样的所谓的“缺点”那你在简历方面已经取得不小的进步了。
以上就是我对这个问题的所有看法，希望对题主能有帮助，也欢迎大家在评论区里一起讨论。
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到此，以上就是小编对于撰写简历时的常见问题是什么问题的问题就介绍到这了，希望介绍关于撰写简历时的常见问题是什么问题的3点解答对大家有用。
