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家谱怎么写个人?
答:一般要写这个人的祖父,父亲是谁?还有个人的出生年月,主要毕业于什么学校,从事什么工作,担任过什么职务,为社会,为国家做出了什么贡献。还有他的配偶,儿子,女儿等等情况。
家谱中写个人:(举例丿
姓名,某某长子,生于公历1958年1月1日,于1984年1月1日娶妻(姓名丿生于公历1960午2月2日。子某某,生于1985年3月1日。女某某,生于1987年5月1日。
家谱怎样填写?
1、序:类似于现在书的序,由族中得望高的人写。主要是通过另一个或几个人的眼光来看待这本族谱。
2、简介:简介一下自己家族,可提及的内容有刻谱凡例、本族谱本次创修参与人员、时间、为什么要修订。家族的整体情况、历史、迁移史、当前分布、人数。本族宗派、字辈,即记录每一代人起名规则。
3、人物志:其实一本家谱本身就是人物记录,但通常情况下,家谱中会记录某一个或多个优秀的典型人物或团体。而记录这些优秀人物时,常常格式多样,有该人的传记、他写的文章书稿、获得过的功名、官名、图片、画像、碑记等。
4、世系表:世系是家谱中最为重要的一项,最简单的家谱,有时只有一个世系表。世系表是记录家族中每个人的关系,用计算机中的术语,这种一对多的结构是树状结构,但实际中的往往会比较复杂。当一个家族很大、人数很多时。会出现嗣出嗣入、迁入迁出的现象。
5、世略表:通常情况下,仅有世系表的家谱其实是没有实际意义的,面对一些不是名人的名字。世略表是记录世系表中每一个族人简历的表。这一部分可以和世系表合二为一,也可以单列。
制作一份优秀的简历需要哪几个要素?
我刚毕业不到两年,我主要从自身的经历和吸取的教训回答这个问题。
1. 简洁明了,切忌花里胡哨。这个主要是针对简历的形式,简历的形式很重要,就像你自己的形象对别人产生的第一印象一样。清楚明了的简历会激发HR读下去的欲望。
2. 详略得当,切忌眉毛胡子一把抓。这个是针对简历的内容而言的,按照信息重要性对你简历的各种内容进行一个排序的话,首先是实践,实践又分为社会实践和学校实践,而且社会实践所占的篇幅大于学校实践,如果优秀的、有代表性的实践作品也是可以附在后面的。接着是荣誉和学习成果,你获得的荣誉越多,学习成果越丰富,给HR加的印象分越高。最后才是你的个人基本信息,包括教育背景、专业特长、联系方式等等。
3. 小有创意,切忌奉行拿来主义。不要随便拿别人的简历,进行修改一下就可以了。在以上形式简洁、内容突出的基础上,还有多花点心思,巧妙地构思一下你的简历,这样你的简历才能从众多简历中脱颖而出,快速吸引HR眼球。
一份出色的求职简历应针对求职人员当前岗位,职级来定,同时考虑求职岗位量身定制。在基本信息一致下,比如说职场新人应注重个人特长,实习经历,求职期望等。主管级人员应注重专业技能,项目经验,职业规划等。经理级人员专注于管理经验,学习能力,项目经历,尤其是应聘岗位所需任职资格特定能力是否具备,重点说明。高层人员侧重于过往成就,用数据说话,个人综合素质尤其是***整合及战略[_a***_]能力等。
另外,专业岗位人员如研发,程序员等侧重点也不同。有时候需要根据不同公司的岗位,一岗一历,有的放矢才能尽可能百发百中。
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