求职宝典

简历撰写词汇要求是什么,简历撰写词汇要求是什么意思

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于简历撰写词汇要求什么问题,于是小编就整理了1个相关介绍简历撰写词汇要求是什么的解答,让我们一起看看吧。

  1. 学到什么程度才能在简历上写下”精通”?

学到什么程度才能在简历上写下”精通”?

所谓精通,即熟练应用。虽不必是专家,也算得上半个专家。

同时,更需要精益求精,不断努力提升,才能在"精通"的位置上立于不败之地。

简历撰写词汇要求是什么,简历撰写词汇要求是什么意思
图片来源网络,侵删)

其实,最重要的还是应用能力。学的再精通,都不如用的精通。

没有人会在意你说的有多好听,而是会看你做的是否漂亮。

微软的HR说,遇到一个简历上写着“精通office”的面试者,我会让他当面去用数据***表和VLOOKUP函数去做一个报表,基本上看他的实用方式,基本水平我们也就摸了个大概。

简历撰写词汇要求是什么,简历撰写词汇要求是什么意思
(图片来源网络,侵删)

所以,在写下精通之前,请至少确认自己真的熟练。 很多同学在面试时,希望通过简历获得一个机会。诚然,漂亮的简历能够获得一次面试机会,但是企业还是看重求职者的实力。哪怕不精通,熟练或是有经验,都是被看中的。

记得有一位求职者说,他的英语听说读写能力精通,然而,却连基本的沟通都有问题,翻译文件也马马虎虎,这就是简历与实力不匹配。 其实,简历,如实写就好!

什么是精通,一定是自己在上面花了时间,而且非常自信的。说到这个领悟,就是行家里手。

简历撰写词汇要求是什么,简历撰写词汇要求是什么意思
(图片来源网络,侵删)

我的答案不要写精通二字。

我从来没有在优秀应聘者的简历上看到“精通”二字,反而是那些没什么过硬能力的人,特别喜欢吹嘘自己精通这个精通那个。

那为什么优秀应聘者的简历上不会出现“精通”二字呢?有以下几个原因

1、“精通”二字不加分

任何技能的高低,都不是一个绝对意义上的高或低,只是通过与他人比较获得的想对意义上的高低,所以“精通”二字肯定无法精确描述一个人技术水平。

所以我们HR看到精通二字,一般都是觉得是个不知道天高地厚的人,是个新手,这个词儿绝不会给你的简历加分。

2、显得不谦虚。

我们中国人还有一个谦虚的传统,是不会随随便便自我吹嘘的,精通啊,高手啊这种词儿,只能用于别人夸自己,如果在自己的简历上写“精通”什么技能,起码就显得自己一点都不谦虚嘛。

3、给自己挖坑。

作为一个菜鸟前端,说说我的理解吧。

接触前端这一个行业包括实习,算算也差不多两年了,其中接触了大大小小的库,框架,工具。我个人认为,在简历上面写精通的有两种人,一种是有真材实料的大神,一种是初出茅庐不知者无畏的初学者(大多数应该都是培训出来的,一培训出来就三年经验那种,培训班让这么写的,也不能怪他们)。

首先从框架和库入手,我认为可以分为四个程度。了解,熟悉,熟练,精通。

就拿react,vue,jquery这些比较常见的举例子

了解-完整的看过文档,并且别人问你这是什么,你能说出个大概来,做过demo,能使用简单的api,算作了解。

熟悉-做过项目,能解决大部分问题,算熟悉

熟练-对所有api了然于心,碰到少见的问题,能够快速的想到解决方案,工作效率比较高。其实和熟悉差不多,就一个程度的区别。另外,基本的原理,你要能说出个大概,比如虚拟dom如何实现的,原理是什么?为什么要用虚拟dom,好处是什么?jquery的无new构建是怎么实现的?

精通-研究过源码,一些比较核心的源码能够写出来,并且有深入的理解,不是默写这么简单。懂得性能优化,懂得如何提高性能。

前端生态相关工具,常见的说说,打包工具webpack,自动化工具gulp,预编译sass,less

基本也可以分成了解,熟悉,熟练,精通,这里拿webpack举例

谢邀

先来回答问题,到底一个技能做到什么程度算是精通呢?

按照行业通率,精通指的就是你在这个领域已经有了一定的成就,而且有一定的名气,不单纯局限在工具、或者技能的使用上,这才称得上精通两个字。举个栗子,如果你会PS,会一些PS技巧,这算是入门;如果你独立设计过大的方案,并获得不错的效果,这个可以叫熟练;只有真正在这个领域有了一定的建树,才可以称得上精通。

因为精通不仅仅是一个形容词,它还是一个对技艺的评价,在这个层次上你是可以带***的,没两把刷子怎么可能

聊完精通,我们再聊聊精通在简历中的应用

一般来说优秀的简历中是不会出现这样的词汇的,为什么呢?

因为一方面“精通”两个字不足以表达某些大神在自己领域里的建树。曾经我就遇到过一个手绘的大神,简历写的很简单,但为什么能在短短一个星期内拿下近10家大企业的offer,因为人家有一摞牛逼的作品。这些比起“精通”两个字强太多了。

一般来说在某个领域一旦有了精通的属性,你就不是一般的人才了。这样的人才很多都不需要自己找工作的,都有猎头去专门挖。所以如果我们入行时间还不长,能力也没有那么强,千万不要轻易的使用这个词。因为用不用都一样,没有任何乱用,也没有人会相信。

作品比简历更重要

能用“精通”来形容的东西很多,但在职场里也就集中在一个方面——能力。而形容我们能力强的方式更多,远不用什么形容词来强调。最管用的做法,是做出一些作品,或者出一个方案当作自己的投名状,这样既能证明自己的能力同时也能获得HR的好感。

这是,上啥班短视频招聘APP为您提供的第1169条原创问答。上啥班,一个帮你在职场里做的更好的头条号。欢迎小伙伴们关注,我们一起[_a***_],一起学习,一起成长,等你哦~

谢谢邀请。应聘一个岗位,需要聘用单位对你的了解,也是你对应聘岗位的认知,或以精通抬高自己不可取,或不填写也不可取,这取决自己的实力和对岗位的信心。要知道“精通”是对某一个行业精准的从末梢细微处都了如指掌,并能够独立掌握和操控这一行业的执行过程。

***如你是法律工作者,填写精通业务,必须是熟读法律条款,了解法律程序,娴熟的运用法律知识,在你所从事的民事、刑事案中有着独立的办案能力。

***如你是教师,你填写精通业务,就必须熟读语文数学历史、地理单门学科的知识,教学规程,从备课到讲解,了解学生动态 ,并独立完成教学任务的能力。

***如你是医生,填写业务精通,就必须熟读医学知识,在所从事的内科、外科、临床医疗工作中,独立的诊断,为患者下处方,解决患者疾痛的医治能力。

***如你是工人,填写业务精通,就必须学会你所在工种全面知识,掌握你所在的工种车工、钳工、安装工等等工种的操作规程,独立解决其过程中的问题,完成工作任务。

……。

“精通”这两个字看起来很平常,挺简单,写在简历上就不是简单那么简单了。“精通”就是行业知识,“精通”就是行业执行过程,“精通”就是独立完成的能力。你在某一个领域,某一个行业,某一个部门做到精通行业,运作行业,掌控行业,你就是这个行业岗位优胜者了。

图片来自网络。

到此,以上就是小编对于简历撰写词汇要求是什么的问题就介绍到这了,希望介绍关于简历撰写词汇要求是什么的1点解答对大家有用。

[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。 转载请注明出处:http://www.dkcfns.com/post/39069.html

分享:
扫描分享到社交APP