大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大学生五年内职业规划的问题，于是小编就整理了3个相关介绍大学生五年内职业规划的解答，让我们一起看看吧。
专科大学生未来五年职业规划？
1、找一份自己的专业所长或者自己兴趣的工作，前提是这份工作能养活你自己，还有职业提升空间，让你在未来五年内可以提升到高一层的职位；
2、提升自己的目前学历，继续深造学历，可以通过自考、函授、网络教育等方式提升自己的学历，提高自己的入职门槛和职位竞争力；
4、扩大自己的社会交际圈，寻找同行人群，融入，交际，发展自己的社会人脉圈；
5、每一年制定一个小目标，比如年薪10万，给自己一个方向，努力，才不会慌张无望；刚毕业的前3年很多人都会一直跳槽，这是一种社会现象，也是一种常规心态，跳槽也是为了获取更好的经济收入，但是每一次跳槽一定要选择好，不要盲目跟风，适合自己最重要！以上是我自己从2012年毕业后工作至今的心得，希望对你有所帮助！
大学生长期职业目标？
一个人活着应该有点自己的兴趣爱好，学习工作不是生活的全部，希望大家都能有几个兴趣爱好，这样快乐就会多很多。
二 努力学习专业知识，大学生也同样应该努力学习。
上了大学成绩只是一部分，但并不代表不重要，我们仍然要努力学习。学习好自己的专业知识，专业知识是将来工作的基础。
三 多读书，让自己有不一样的知识。
在确立发展目标中，读书肯定是必不可少的一项，从大一到大四我们都应该抓住这段宝贵的时光进行读书，充实自己。书读多了，眼界自然和不读书的人不一样，能看到的东西也会更多，有更多的机遇。
四 多旅行，体验这个世界的美好。
读万卷书，也要行万里路，大学生更应该去祖国大地多走走，开阔眼界，体验这个世界的美好，找到生命的意义。
大学生长期目标指大学在校期间的长远目标，一般为根据兴趣、特长、专业、性格等制定的职业发展目标，比如：成为一名公务员、考上研究生等。
第一步：确定志向。 志向是事业成功的基本前提。没有志向，事业的成功也就无从谈起，立志是人生的起跑点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观，影响着一个人的奋斗目标及成就的大小。
所以，在制定生涯规划时，首先要确立志
毕业五年后会有哪些职业发展呢？
其实这个问题很简单，如果找到一家靠谱的公司，有完善的晋升机制，那么5你那时间，够努力，足以做到高管，拿着不错的薪资了。
还是看你个人了，如果一直在小公司，收入一直不高的话，那么5年时间，其实薪资上下浮动不会太大
1、刚毕业的大学生进入工作角色有一个过程，不太可能一入职就能在专业领域独当一面。所以现在很多新员工专业不对口，学非所用，工作性质宽泛化，多从事一些咨询、流程***类的工作。
2、有的大学生毕业时迫于[_a***_]压力，盲目选择单位，难免发挥不了专长。
3、有的大学生眼高手低，高不成低不就，高的做不了，低的不愿意做，工作态度不适应。
4、工作五年还没有找准工作定位，团队意识需要加强，融入环境方面需要反思。
5、工作五年了，仍在职业规划方面迷惑。这里提几个建议：一是不要轻言放弃，虽说未必一次就业定终身，不必在一棵树上吊死，但是不会调整自己、摆正心态、超越自我的人，很难通过跳槽改变命运际遇，要避免意气用事、频繁跳槽。二是人挪活，树挪死，在工作中寻找机会，遇到行业内或社会上有合适的选择，经过调查研究和深思熟虑后，慎重做出决定。重新规划能够找到自己所学专业方向的当然好，但是一定要跟自己的兴趣专长、素质能力匹配，不要受诱惑轻易踏足不熟悉的领域，不要将就、屈就、草率，不要好高骛远。三是自主创业，积极投身到“大众创业、万众创新”的“双创”热潮中，做自己的老板。
到此，以上就是小编对于大学生五年内职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于大学生五年内职业规划的3点解答对大家有用。
