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进投行需要哪些条件?
很高兴为你解答这个问题。
我认为作为顶级投行出来的人,我认为除了自身具备良好硬件条件,名校毕业,能力突出,至少面试过程中能表现出能力突出。
我认为英语口语流利之外,软件方面需要具备良好亲和力,良好个人形象,简单说就是让人一眼看过去第一感觉是愿意和你交朋友。
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我认为投行这个概念太宽泛了,银行有投资银行部门,证券公司也有专门的资管部门,保险公司也有专业投资部门。
我认为其他的像基金公司,信托公司,甚至一些大型的企业集团复星。
我认为恒大等也涉足很专业的投资。不同类型的投行机构自身实力,管理规模,投资方向不同对人才的要求也不一样。
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最后,祝大家在新的一年有一个美好的开始,美好的生活,每天开开心心的生活,快快乐乐成长,谢谢!
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想入职国内的投资银行,所需条件大体为以下五个方面的综合考量:
1、学历方面,在北京、上海需要北清复交顶尖名校硕士研究生及以上学历,其他城市要求为985、211、双一流、2011计划高校硕士研究生。
2、证书方面,通过CPA、司法考试资质之一,CFA也可,具有高含金量证书资质已成为进入投行的必备敲门砖。
3、履历方面,两年以上金融、财会、法律相关行业的工作经历,如***财经法律部门、会计师事务所、律师事务所、银行、证券公司、投资咨询机构等。
4、实践方面,本硕期间有券商核心部门的实习经历是加分项,可作为学历方面不足的弥补。
5、其他方面,形象气质较好,语言表达能力较强,英语口语流利(处理投行涉外业务所需)等,均为面试的加分项。
我儿子在纽约读了本科商学院,并从大一暑***开始,陆续在CICCNY(中金),LAZARD实习过,拿到了纽约一个中型投行的offer后,又趁暑***到香港某TOP3投行(美国)实习并拿到了Return offer。现在决定今年年中来香港这个投行从事IBD工作。
美国投行与中国投行有区别,另外投行内部也有不同的分工。我[_a***_]介绍一下美国投行。
美国投行分前台、中台、后台。前台主要是IBD和S&T。其中IBD工作强度最大、竞争最激烈,最难进而是薪酬最高的,录取的人绝大多数是顶级名校的本科生。儿子讲去年的那个投行他实习(也是回去工作)的部门,工作强度高,每周工作时间超过120小时,通宵是常事。去年年终奖是12个月月薪,才入职一年的员工年入近180万港币。S&T是交易。中台主要是Quant。后台包括***部门、资产管理,工作轻松,薪酬也少很多。
儿子讲他们这一批去实习的近30个同学,来自美国名校的占7成以上,有哈佛、哥大、沃顿、斯特恩、杜克、伯克利等。国内北清各2人,另外还香港新加坡英国各一个同学。最后拿到了Return offer的占近七成。
很多地方并不把在投行后台的人也算入投行。
在投行工作,首先要足够聪明、灵活、认真。其次要有好身体,能熬夜,精力旺盛,可以同时交叉进行不同的工作。
1、CFA。CFA(特许注册金融分析师),素来有“投行的敲门砖”之名。目前,国内无论是投行还是其他各大金融机构,都对CFA人才求贤若渴。然而截止至2017年年底,中国的CFA持证人仅有4434名,供远小于求;2、学历。根据投行的人才结构来说,本科生的比例大概是5%-15%左右,剩余的研究生居多;3、英文。有一个好的英语水平,会让你在投行有更强的竞争力。目前国内投行对这方面没有硬性要求,但国际投行则要求大了;4、抗压能力强。投行人在拿远胜于他人的薪资时,工作强度也是成倍增加。投行人面临的工作压力是巨大的。在面对压力,尤其是来自客户的诘难和百般要求时,要能保持冷静,处之泰然。
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