大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职做哪个行业销售好做的问题，于是小编就整理了2个相关介绍求职做哪个行业销售好做的解答，让我们一起看看吧。
感觉找工作最好找的行业就是销售人员，大家有同感吗？
大公司招销售员，可能会用学历和相关经验卡一下。更多的小公司，只要对方智商正常，沟通无障碍，形象不恶心都没有问题。
销售员和技术工不同。技术工面试时，人有没有能力，问几个专业问题，或者操作一下，实力就出来了。 销售员没法出题，拿问题考验他，他可以说一套做一套。销售员行不行得三个月或者六个月后才知道。
题外话：真正销售员，应该是干销售三年以上的人。销售入行门槛很低，但要求并不低。
我们经常听到一句话：“销售员流动性很大”！ 换种表达：“销售员淘汰率很高”。
用***原理来解释，80%的人入职做销售后，会被淘汰出来。只有20%的销售员能坚持做三年以上。事实上好的销售员，是不会轻易流动的。老业务员在一家公司，一个行业已经有足够的积累，只有向前，不会后退。向前就是事业更上一步机会，例如创业。后退，离职不干了，对老业务而言，意味着归零，事业就得从头开始。
我大学毕业的第一份工作就是销售。是校招，当时没有经验，傻傻的以为自己找了一份好工作，乐的很。在简历上写的是储备经理，幻想着自己可以出入办公楼做一名白领。
毕业后拉着行李箱去了一个大城市。结果层层分下来去了南方的一个县城做医疗器械销售，吃住都管，每天晚上都会开会，美名其曰是培训和交流经验。要去外面买东西或者是干什么都要向领导汇报，当时只差没有收***了，感觉像是进了传销窝。每天领导都会进行培训，周内开始跑单位，南方工厂多，公司多。还有***单位事业单位等但凡是人比较多的企业都会去推销产品。每天都要汇报情况，每天写总结，每周都会培训。节***日也不例外。公司的人学历参差不齐，不论年龄比我们大或者小，但凡是比我们之前入行的，一律称为哥或者是姐。
销售嘛，靠销售额过活，没有销售额，只能是底薪。不仅没有挣到钱，反而差点把自己饿死。每周每月都会定目标，但是完成的极少数。销售考积累、人脉和运气。但是这东西不是一天两天就可以成功的。是持久战。后来实在干不下去了，就离职了。
其实本人不喜欢干销售，在找工作的时候本能的排除销售工作，但还是……终究是太年轻。
另外像储备经理，人事专员、储备干部等都是销售岗。喜欢的就去好了，不喜欢的绕开吧。
另外：本人只是阐述自己的经历和观点，无任何其他意思。
现在求职的过程中，哪些销售职位比较有前途？
很多人步入职场，面对众多的销售岗位不知如何选择？到底什么样的销售岗位更有前途呢？这要根据你的兴趣爱好、特长、未来职业定位综合决定，这里我给广大刚刚步入职场和即将步入职场的朋友们以下分析。
1、很多人会推荐车、房行业，确实目前这两个行业是消费的重头，俗语讲生活离不开衣、食、住、行。而且由于其单品价值高，收入也不错，这个行业的很多从业者已经完成了自己房子、车子的[_a***_]目标。但这两个行业的销售岗位有一个特性，就是直接针对单体客户进行销售为主。说白了就是针对每一个人，锻炼的是个人交流、洽谈综合能力。
2、我个人推荐的话，快消品、耐用品这两个行业是市场营销中成熟度最高、竞争也最激烈的，工作强度和节奏也最快的，也是最锻炼人的。很多这个行业出来的销售精英，都能很快在别的销售领域找到更好提升价值的机会，也有更好的适应能力。所以如果想在销售行业长期发展的朋友，我建议先从这两个行业学习，5年以后再考虑去留和其他行业的发展问题。
3、其实销售行业没有绝对的所谓发展前途，实体经济、网络经济一直每个行业中都有很不错的发展机遇。自己未来的目标是否明确很重要，能不能再某个领域全力以赴都是决定发展的因素。再好的销售行业，如果你不努力，又没能力也是一样没前途。
以上回答希望能帮助到更多HR，更多问题交流可以点击关注，刘世祥20年职场生涯经验与您分享。
到此，以上就是小编对于求职做哪个行业销售好做的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职做哪个行业销售好做的2点解答对大家有用。
