大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于游戏行业求职swot自我分析的问题，于是小编就整理了2个相关介绍游戏行业求职swot自我分析的解答，让我们一起看看吧。
如何入门数据分析师行业，前景如何？
你好，个人觉得这是一个有未来发展的职业，在互联网金融公司都会有，本人也是做运营管理数据增长，我们团队也有数据分析师，工资还高。
国家层面也在大力发展大数据，数据分析师是做数据的商业价值，让数据变成生产力，
传统行业的运营管理中也会用到数据分析，
更别说互联网行业了，90%的管理决策和市场营销决策都是通过数据分析确定的。
支持你！
现在数据分析前景还是很不错的，做数据分析用python比较多。可以先去了解一下python，如果是转行的话，主要分为几个途径：
1、自学 ：自学的话，成本低，但是时间长，而且对自身的要求更高一些。需要有很强的自制力和学习能力，另一方面，自学在项目实战这一块就比较缺乏。
2、网课：看网课学习，和自己差不多，比较好点的就是有老师讲解知识点，但是学习的话还是要靠自觉。
3、培训学习：这种的话，就是比较系统，大家一起学习学习环境和氛围也比较好，还有专门的老师管理。但是培训学习的话，找培训学学校非常重要，主要看教学方式，学习环境氛围，就业，等等。
优就业这一块很不错的，小班面授，学习之后还推荐就业，可以了解一下。
2个月了，工作找不到，焦虑、倍感失败，怎么办？
非常理解你的心情，2个月找不到工作，经济压力，心里压力都非常大。这时候一定要给自己信心，相信自己，别让焦虑情绪控制自己。希望以下的几点建议能给你帮助。
1.空窗期的自我提升，是提升信心的好方法。你可以梳理以往工作，看看自己工作方向中优秀的人什么样，具备什么技能，努力学习。可以阅读相关书籍、网上的免费课程等。
2.运动，哪怕只是散步。运动产生多巴胺和肾上腺素，会让你快乐，提升你的精神状态，面试的时候状态好，也是加分项。
4.找个短期兼职，不耽误面试，保证有收入，不至于经济上捉襟见肘。
最重要的是自我提升，这是最重要的。
我是小申子，周围的朋友有几个也是待业中，甚至还有去年被辞退的，也有慢慢开始有offer的。简单分享下给他/她们的建议，希望也可以帮到您。
让自己松下来
焦虑失败让我感觉您目前的状态非常紧，容易恶性循环。建议松下来一些，怎么松？把非求职的事项填充进来，可以是美食、健身、瑜伽、绿植......也可以到户外走进自然、读读书、考考证、培养培养副业，和家人朋友多交流......做好优先级管理和时间分配，让自己更充盈一些，求职的确是目前最高优先级，但不应该没了工作，还没了生活。
两个小方法
SWOT分析——简单讲自己有哪些优势，有哪些不足，哪些机会可以更大限度展示优势，哪些威胁需要清楚、规避，把优势和机会组合（SO策略），劣势和机会（WO策略）组合，优势和风险（ST策略）组合，风险和劣势（WT策略）组合，提纲式分析。
任务分格法——简单讲就是把目标进行任务拆分，划分一个个单元格，通过完成每一格进而达成最终目标，注意单元格要最终落到可执行的操作上，比如一天发出10份求职简历，解读5份目标公司信息和[_a***_]JD。
优化求职细节
简历、求职渠道、面试、谈薪、offer各阶段的复盘和优化也很重要，灵活调整。
墙裂推荐我写的这几个阶段的详细文章，方便时可以移步认真参考，肯定会有所收获的，这里就展开啰嗦了哈~
我是职场小申子，专注职场知识分享，一起交流成长，喜欢请点点关注吧，谢谢！
- 明确求职目标。到底想去哪些行业？这些行业中哪些公司是你的就业目标公司？再结合你个人的工作经验或能力确定好要挑战或面试什么样的工作岗位？
- 注重简历制作。在明确以上问题的基础上制作或调整一下个人的求职简历，简历要求做到简明、扼要、条理清楚、突出重点，还要易于阅读，切记不可长篇大段，最好用数据化来支撑你过往的工作业绩、学习经历等等，这样既可以突出你个人简历的特点，也提高了招聘方筛选简历的效率。
- 作好求职筛选。当前形势下，在不了解的求职单位或岗位的基本情况下，建议不要直接面对面的进行求职，可以根据个人对新工作的基本要求，制作一些询问话术，在接到企业方招聘电话时，可提前根据制定好的话术在电话里面详细询问一下对方企业及所招聘岗位的基本情况；对符合自己基本要求的，可以适当介绍一下自己对目标岗位的胜任优势，主动去推销自己，以增加现场面试的机会；对不符合自己基本要求的，可以在电话婉拒对方的面试邀请。
- 打造职业化形象。在决定接受现场面试并确定面试日期后，前往面试地点前一定要注意对自己仪容、仪表的打理，面试前最好洗漱一下，让自己都觉得干净、清爽，前往面试地点时要穿得正式一些，最重要的是一定要给自己准备一个简短、清晰、有吸引力（就是面试官想听到的内容）的自我介绍，以增加面试官对你的印象，提升面试成功率。
- 注意扬长避短。正式面试时，一定要突出自己的优势或能力，如：工作经验、收获、学习能力等等，也就是间接告诉面试官你能够给为企业带来些什么？或能为企业解决些什么问题？让面试官对你有正确的认识和评价，以免面试官以偏概全、以点代面地去评价你。
- 作好面试评估。每一次面试都是一次难得的学习和成长自己的机会，可以邀请面试官对自己的面试作出评价和建议，让自己充分地去认识自己，即使本次没有成功，也不会让自己空手而归。
这个问题我来回到一下，因为有亲身经历。
7月3日到达广州，第二天就开始找工作，当时网络招聘还没有普及，我记得当时每天都会去购买《前程无忧》这份报纸，该报纸是51job旗下的，然后在报纸上直接找和自己对口的工作。我当时也是差不多找了将近两个月，期间不止是焦虑，还要面临着断粮的威胁，还记的当时一个广西的同学在家搬来一袋米。
最终还是在即将弹尽粮绝的时候找到一份杂志社的工作。本人学习的专业是广告学，偏文案方面，所以也算对口。只是当时的工资还不到1000块，因为本人学历不高，学校也不入流，专业技能也很一般，只是空有一腔热情。
2个月找不到工作，这算是一个不间断连续挫折，人在面对连续挫折的时候，首先做出的情绪反应就是焦虑。这其实是一种类似于人体免疫抗体产生的过程，就如同你感冒了，首先就是发烧或者留鼻涕，这是身体免疫力产生做用的表现，如果不焦虑，那就真的没心没肺了。
焦虑之后你有可能迎来一个转折期，这个转折可能是好的，也可能是坏的。好的就是柳暗花明又一村，否极泰来，工作找到了。坏的就是崩溃了。但是从个人对十几年打工生涯的思考来看，既然选择在一个地方一个行业，你跪着都要走完这段路。因为美好的彩虹总是在风雨之后。
还有一句老话，你要时刻作为提醒自己的标准，“求其上得其中，求其中得其下，求其下得其无”。这句话我的理解就是你要付出上等的努力才能得到中等的汇报，付出中等的努力得到的是下等的回报，如果付出下等的回报就什么也得不到。
所以，如果你没有仍然没找到工作，那说明还不够努力。用拼的心态逼走焦虑吧，不逼一下自己，你不知道自己有多优秀。
朋友，祝你早日上岗！
首先我也跟你有同样的经历，今年疫情更是雪上加霜！前期我也非常的焦虑不安，家里还有3个小孩子需要扶养，加上房贷，每个月的开支都是一笔不小的开支！
当时每天都会跑到朋友那里去寻找一些机会，看看商机，但一通走下来发现大家都不容易，都是在煎熬着过！
后来我觉得如此下去，不仅没有办法解决困境，还会花费更多的时间与金钱，这个时候我便开始了自己职业生涯的总结，对每一个时间段进行总结，提炼出自己的优点缺点，针对缺点制定出相关的改善计划。
通过几天总结发现自己的优点还是有不少，于是列了个清单逐一搜索目前热点问题，发现自己近20年的制造技术管理经验可以服务于目前中小企业，便萌生了自己创业（辅导中小企业经营战略，经营系统优化，项目如何快速落地，成本管控）的想法！通过一个多月的拜访目前已经有一家客户落地，几家潜在客户洽谈中！
通过这次***我发现在任何时候都必须保持一种好的状态，不能因为目前的困境使自己失去了原点！
希望我的回答能帮助到你！同时也可关注我的头条！谢谢！
到此，以上就是小编对于游戏行业求职swot自我分析的问题就介绍到这了，希望介绍关于游戏行业求职swot自我分析的2点解答对大家有用。
