大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于会计求职去哪些行业招聘的问题，于是小编就整理了4个相关介绍会计求职去哪些行业招聘的解答，让我们一起看看吧。
会计一般都是招女生吗？
首先，感谢你的邀请。据小编所知，会计专业男女都招，但不少学校呈现的是女多男少。但人数比例相差不大。不过，这只是初级阶段，随着学生们逐渐迈入社会，男会计、女会计的比例大概是 3:7。而在往上走的话，也就是在这之后做财务经理、财务总监、CFO等职位中的男女比例，男性要多一些。当然，这也有例外。不过，无论是男是女，要想能够坐上财务总监、CFO等职位就必须有美国管理会计师证、中级以上会计职业资格证书。其中CMA是普通财务或非财人想要迈入高层次职位的最好过的，也是最权威的重要门槛。
会计主要是招女生，当然男的也有做会计的。
什么是会计？
会计是以货币为主要计量单位，***用专门方法和程序，对企业和行政、事业单位的经济活动进行完整的、连续的、系统的核算（反映）和监督（控制），以提供经济信息和反映受托责任履行情况为主要目的的经济管理活动。
会计一般都是女生，就好比工地上都是需要力气活的，所以工地上女的很少。通道道理，因为需要对经济活动进行核算，所以相对的，女生比男生仔细点，也就造成了会计基本是女生的原因，也就是职位的需求。
如果大家喜欢我的评论，希望大家多多关注我的头条号，帮我点赞、收藏、转发，谢谢！
女性本身心思细腻一些，对金钱敏感程度更高。而男会计当然会招了，公司不同风格不同而已。只是男孩没有女孩那么坐的住，所以总体看来，女会计多于男会计。—————————————————
而在经济上，男性的经济问题比女性的经济问题要突出。但从管理方面来说，现在多数企业还是更偏向于男性管理层，所以男会计相对于女会计，跟容易得到晋升。
—————————————————
感谢邀请。
1.会计行业是一个绝对公平的行业，并不会因为你的性别而把你拒之门外。担任会计大多是女生，主要是以下这些原因：
（1）会计一般是文科专业，所以女生的报考人数偏多。
（2）会计最需要的就是细心，很多男生在学校的时候就不能坚持下去，在校就选择转专业了。
由于以上两个原因，导致会计行业的女生占比大大高于男生，但是这并不代表着会计不招男生，只要你有证书会计行业绝对是一视同仁的。
2.各自的优势
（1）女生做会计的优势：会计行业不是吃青春饭的行业，这也是大多女生选择会计的原因。女生的性格踏实，并且有着先天性的细心，这让女生在做会计方面占有一定的优势。
（2）男生的优势：对于男生来说，他们先天的思维逻辑以及思考问题的方式都较为不错，在数据分析方面占有优势。
3.无论是男生还是女生，都要不断学习，会计人就是要不断考证，将学到的专业知识很大的程度上都可以运用到实务工作中去，能够展现你的业务能力，增加自己升职的筹码，不仅仅只能靠年限，经验，更多的可以靠你的业务能力！
欢迎关注和阅读（学信注会CPA)
会计不一定只招女生，但是一般情况下，社会上从事会计的女生要比男生要多。造成这个事实的有以下几个方面的原因。
其一，学会计专业的女生要远远多于学会计专业的男生。我们当时的会计专业，有100多个人，但男生只有10几个人，你再到初级的考场和中级的考场看一看，也能够明白参加考试的还是以女生居多。会计的市场上充斥着大量女生，就导致企业在招聘会计的时候，您[_a***_]的女生要远远多于男生，结果自然就不言而喻了。这就是在企业里，你看到财务部女生要比男生多的原因之一。
其二，会计的工资在整个公司来说往往处于中等偏下的水平，刚毕业的新人有可能跟内勤的工资在同一个级别，男生的生活压力要比女生的大，女生有可能会存在这样的想法，找个有钱的老公嫁了。但是又有几个男生说找一个有钱的老婆娶了呀？如果真有男生敢这样，你看看周边的人会不会说他是小白脸？所以迫于生活的压力，男生会优先选择收入更高的职业。
其三，中国传统思想的影响。长期以来，我们国家都存在着男主外女主内的思想，女士更偏向于稳定的工作，没有太多的压力，很能够照顾家里的小孩儿和老人。而会计这个工作确实更稳定一点儿，相比于其他职业，而且随着年龄的增长经验的增多，你的收入也会逐渐的提高，技术含量相交于内勤和其他岗位要高的多，而且会计在市场上的认可度还是比较高的，没有说哪个企业不需要会计。
其四，会计这个行业不需要太多的创新性，企业对他的要求更多的是稳定可靠老实仔细。相比于男生来说，女生更稳定一点，经常跳槽的肯定是男生居多，而且女生确实要比男生更加细心仔细。
以上种种原因都是导致企业内从事会计的女生要比男生更多的原因，但是这仅仅是一般情况。因为女生基本上都会生小孩儿，考虑到国家对产***的要求，企业为了减少损失，也有可能会更偏向于招男会计，我目前的企业就是这样，财务部五个人全部是男生。
综上，一般情况来说，确实女性会计要比男性会计多，企业被动的或主动的只能去选择女性会计。
会计求职什么时候发？
不管是不是会计，一般下半年招聘要多得多，选择也更多;好点的企业一般都是下半年招聘，第二年差不多都是补招了,会计进银行的比几多吧，银行招聘一般是10月11月开始,会计还是比较好找工作，.
具体发放时间由企业的招聘部门和人力资源部门决定，一般会根据招聘计划和预算安排，以及实际招聘需要情况进行时间确定。
通常情况下，招聘***在年初开始，会计岗位的招聘通常会在3月份至6月份左右展开。但也可能因各种原因而有不同时间节点，如临时用工需求或突然产生的人员变动等。
在求职过程中，及时关注企业***、招聘网站、招聘平台等渠道，抓住每一个机会，并积极与职业顾问、招聘HR进行沟通，以提高求职成功概率。
会计专业的毕业生第一次找工作做什么行业比较好？去哪找工作比较好？
我是予诺的清欢，资深职场人，会计师。
会计专业的毕业生第一次找工作，建议找管理比较正规的国企，可以从最初的资金岗做起，逐渐学着做凭证，一年以后可以学会会计核算，再到总账报表，最后分析评价。
会计是一个理论和实践相结合的技术类专业，只靠学校教的理论，是没办法真正理解会计或是财务内涵的，只有亲自操作，从认识原始单据开始，才能把会计、税法的相关知识真正用到。
在此期间，建议你报考会计职称考试或注册会计师考试，因为会计专业，职称和执业资格，比学历还要重要，这样的学习会系统提升你的专业能力和水平，特别是注册会计师，是会计行业含金量最高的执业资格之一。
找工作一般各地都有人力资源市场，可以将你的简历先投给他们，自已多关注招聘或就业广告。另外，还可以到代理记账公司，或是会计师事务所做助理，还可以有机会考公务员，等等。
最主要的是，不要放弃学习和提升。
欢迎关注我，专注解答职场问题，希望能够帮助到你。
兼职会计工资一般多少？
现在注册公司的人多了，对会计的需求量也很大。***会计一般身兼数家，可以根据企业的业务量来决定代理费，有几百的也有上千的。也看***会计的能力，如果什么业务都会办，还能***做帐，可以工资要求高一点，因为现在的法人要求都是全能的，他可不管你是不是***。
***会计工资一般不高。
我是听同事说，她以前做***会计的时候，需要办理关税退税之类的企业给500-600百元一个月，一般纳税人的代账200-300元一个月，零申报的小企业是100左右一个月。
现在***会计的工作不好找，也可能我们这边是小地方，有段时间想找份***会计的工作，在各类招聘网上找了很久都没发现招***会计的公司。我们这边***会计的工作一般都是熟人帮介绍的，或者老板是亲戚朋友之类的。
在小地方，公司的规模、数量相对而言是比较小和少的，财务人员的上升路径和职业生涯发展都会受限，工资也不高，所以要是能吃苦、有门路，可以多找几家。***会计的工资可能不高，但是要是多***几家财务，在小地方的收入还是蛮可观的。
在大城市，还是要将主要精力放在主业上，提升自己的专业水平和能力，当机会来临时才有能力抓住。到时候，***会计所获得的收益就是毛毛雨了，而且到时候有机会可以做一些顾问之类的高层次***，做***会计真的就是赚点辛苦钱。
用***会计的，单位一般不会大，业务量应该不多，所以，一家公司基本也就一千多。一个***会计的月工资要看她***的公司数量了。很多有经验的老会计，做的年限长，人脉广，业务量非常大，她们会注册公司，为企业提供相关财务服务，收入是相当可观的。
我就是一名会计，目前是全职，但在之前也是一直在做***。
当时同时做了两家***。一家是化妆品、保健品之类的小店铺，其实业务量不大，平时一个月也不用去一次，都是我自己在家里的电脑就可以操作，每月只要开开票，汇汇款就好，等到季度末的时候才做一次账，申报一次。
其实像给这样的店铺做***很容易的，因为政策的要求必须建账，所以近年来有很多这样的小店铺都需要个会计，但是业务不多，也就用不了全职的会计，也因为业务量不大，***工资也不多，我当初是1个月200元。像这样的小店铺***如你能找10家。一个月也能轻松入账2000块，不耽误带娃和照顾家里人。而且承担的风险还小。
我做的另一家单位，是一个建筑类的劳务企业，这家公司业务相对就比较多了。因为做的工程比较杂，得每个月去上两三回，去和对方客户，或者工程负责人核对账目。但，因为这类的工作，往往每个项目都有一个具体负责的，所以我要干的活也不是特别负责，只要去把它们报回来的数据核对好，整理起来，做好凭证再申报就可以。也不是特别难。像这样业务相对多一些的公司，一般是1500到2000不等。像这样的公司一个月做两家或者三家都是可以的。也能有6000多的收入。也很不错。
***有个最大的优点，就是时间很自由，上班、带娃两不误。
全职就是时间没有那么灵活了，毕竟你的时间都被人家花钱买下来了，但工资也相对高上许多。
对于想要时间灵活的人来说，***真的是个不错的选择。
一般情况下企业规模小一些的单位，都请一个***会计 给单位报税及部分财务处理，工资的多少真的看企业的情况，业务量大的可能工资能在2000左右，业务量小的可能就1000左右。这样减轻企业支付工资的负担，也不用给***会计缴纳社保及医保。
到此，以上就是小编对于会计求职去哪些行业招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于会计求职去哪些行业招聘的4点解答对大家有用。
