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颜值高的男人在什么工作中更易取得成就？（工作能力较强）？
颜值高的男人在当演员，播音工作，各种主持人，演讲师，推销员，这是天生的爹妈给的有利于在这些方面取得成功的形象优势。如果再加上各人有能力，如按分数衡量的话，在各方面相同的条件下，颜值高的男人分数就会高的。
每个人的心中都有属于自己的白马王子或者白雪公主，在当今这样的大环境下，颜值或多或少能博人眼球，给予关注。但是颜值≠能力，男人的颜值会让自己的情感生活“丰富多彩”，在工作中也会出现“推波助澜”的效果。。
同性相斥，异性相吸，这取决于对异性的好感度，一个拥有颜值的异性在团体重很受宠。当下，大部分的公司中女性的比例或多或少会有很多。试想一下，当一个帅哥出现在人群中的时候会是什么样子，有人“必定为止疯狂”，就好比一个漂亮的异性姑娘突然出现在你的工作环境中 一下子会吸引所有人的眼球。
颜值较高的男性一般在工作中的阻力会很少，尤其是与女同事之间会发生矛盾的概率，还有之间的互帮互助频率。可以换个思路来理解一下 一个漂亮姑娘，你舍得以为一点小事去与他吵架吗？她需要你帮忙的时候你确定会不帮她吗？帅哥亦是如此。
颜值较高的男性一般在工作中的女人缘会比较好，当然，也会有特殊情况，如他的性格奇怪，比较高冷。但是，这也丝毫不会影响他的人缘。一般我们很少会与人缘好的人产生矛盾。
虽然颜值高的男人会在工作中比较顺利，但只靠颜值不能长久的屹立与工作岗位之中，领导更加看中的是我们的个人能力与人格修养。所以，我们广大的男性同胞们，比起颜值，我们要更加侧重于我们的人格修养与个人能力的提升，是金子总会发光，要努力提升自己。
颜值是先天带来的，在同等条件下形象好的人容易成功，爱美之心人皆有，在人与人交往中，特别是异***往，往往第一印象很重要。我们常说的一见钟情，非我不娶，非我不嫁，就是这个原因。在应聘擇业，交友等方面也有一定因素，人与人的交往，往往取决颜值，敬佩于品德，着重于能力。天赋也是一个人成功的台阶，瞎子决定这辈子当不画家，哑巴当不了歌唱家。不管是猪八戒的二哥或弟弟，当不成仪仗队，颜值高的人往往在这几个行业很容易取得成就。也是这些行业的先决条件。
一，模特，
二，演艺界
三，仪仗队，
五，主持人，等行业。颜值是先决条件。
话又说回来，颜值只是敲门砖，是个台阶。人要在工作上取得成就，获得成功，单靠颜值是不行的。
一个人要想在工作上有成就，获取成功，首先要有好品德，孔子曰，入则孝，出则悌，泛爱众，仅而信，而亲仁，形有余力，则可学文。用白话说也就先做人，再做事。其次要有人生的目标，人生的目标大于成功的方法，比努力更重要。再次要有热烈的欲望和勇敢的追求，还要善抓机遇。成功的人士往往都是当机遇来临的时候紧紧的抓住，解决问题，达成目标，从平凡到优秀，由优秀到卓越，从成功到功成。然后功成身退，天之道也。
先问是不是，再问为什么。很不幸，研究显示颜值高的男人确实比颜值一般的男人平均工资要高15%（美国数据）。
至于为什么会这样，答案也很简单：因为人天生就是爱美的。
颜值高的脸庞会让人产生“这个人同时具有其他良好品质”的错觉，即“美的≈好的”。颜值高的人，可能会让人认为TA同时具备善良、能干、温和等等好的品质。虽然这是一种刻板印象，但却很难纠正。
比如前段时间在网上火了一阵的“最美通缉犯”，大家可以去翻翻评论，大多数人对她的态度是非常惋惜的，倾向于她本可以是一个好人但选择了错误的道路。大家可以想象一下，如果这位的颜值一般或者颜值较低，可能评论区就不会这么友好了。
大家也可以回忆一下在工作中过程中，如果遇到长得好看的新同事，会不会下意识认为TA的能力也应该不错。由于这样的潜意识颜值高的人天生就会获得比其他人更多的机会，即使偶尔失误，也更容易被原谅。
以上这些属于客观条件，而颜值高的人本身由于从小受人喜爱，在同样的环境下更可能培养出自信、积极等品质，那么TA在竞争中还将更具优势。
当然颜值在职场中绝对不是最重要的因素，提高工作能力才是王道。
我打算回国求职，准备找一个求职机构，想问问WST求职在国内怎么样？
我觉得这个求职机构还不错，当时我打算进入金融行业，在经过导师一番分析后，我发现我更适合在投资公司工作，WST求职就给我分配了相关行业的导师。导师在上课的时候给我补了在企业股权融资方式的选择和证券估值方法的知识，还教我如何分析市场，现在我已经拿到一家投资公司的分析师助理的offer了。
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