大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于简历撰写与面试技巧二的问题，于是小编就整理了1个相关介绍简历撰写与面试技巧二的解答，让我们一起看看吧。
1、要与公司负责人详细沟通副总的岗位职责、任职条件，必须具备的各项专业素质，充分了解此职位与公司战略发展的关联，有针对性的筛选简历；
2、面试在考察完候选人学历、工作履历、技能与主要职责、离职原因等基本情况后，可以围绕本单位的具体情况，可以提出日常工作中遇到的1-2个案例去考察候选人的专业能力、管理能力、统筹能力、沟通能力、性格特点、工作作风等，尽量利用多种面试方法多角度考察候选人的能力。
到此，以上就是小编对于简历撰写与面试技巧二的问题就介绍到这了，希望介绍关于简历撰写与面试技巧二的1点解答对大家有用。
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