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现在中年人适合什么工作？
谢谢邀请。首先要明确中年人的年龄界限，我认为应该为三十八岁为低线到四十八岁之间。这个年龄段，自已对自已应该有个比较客观的评价。应从几个方面评价自已，首先是工作能力，能适应哪几个方面的工作。二是学习能力，能否在短期内如十天半个月学习到新工作需要的初步能力。三是忍耐能力，包括长时间工作，受同事的排挤，受领导的批评，受客户的投诉等，并能否较快适应。四是沟通能力，包括和领导，同事，同行，下级，客户的沟通。五是领导开拓能力，这么大年纪找工作，一般不是员工之列，多为中，上层领导，找你来，是要你独挡一面，能打出一片新的天地，或带来与原公司不同的作风，以破除原有沉闷的局面。所以，你应聘时，要理解招聘单位主要领导的意图。
不论你三十五岁前如何跳槽，也不论你三十五岁前如何辉煌，到三十八岁时，一定要认清自已，适合作什么工作，要能定性了。我四十二岁脱离国营大厂，到外资，民营，合资企业干，没有离开过工业企业，没有离开制造业，没有离开企业管理这个行业。那时的竞争没有现在档次高。我是经济师，大专毕业。现在硕士，博士多如牛毛，在大企业干过的也不少，竞争激烈，但在怎么激烈，要靠有真本事，要有解决实际问题的能力。
我觉得这个问题不可以一概而论吧！还是要结合实际情况来看的，包括你的家庭环境和一直以来的职业规划，就比如说我年轻的时候就想多尝试点儿东西，多闯闯一下多学学，一门心思想创业，现在到中年了那股劲儿也没消灭，反而让我找到了自己的信念和值得坚持的东西，也比较稳定，做着自己喜欢的工作应该就是人生最美的事儿，两全了嘛！但是也有很多师兄师姐做了本专业的工作安安稳稳干了很多了，基本已经定型，这也会分为2类，一种是突然觉得啥也不缺就缺点***这个时候又出来闯的，另一种就是已经觉得这样的现状挺好，那就继续找原来行业一直做下去吧！都行，对吧！😄
中年人最大的财富，是阅历，经验，和社会关系中的人脉。我也是中年的一员，我的建议是，不要做大而宏观，需要投入又要耗费相当精力的规划，而是要根据自己的长处设计新路。比如在自己工作过的领域和圈子里，发挥策划、规划、完善、前期铺垫的角色，可以是“顾问”性的，也可以是“中介”性的。很多的初创公司和转型公司，以及新类型公司，真的很需要这样的中年人。
很多人都很迷茫这个问题，人到中年，的确有很多工作已经不适合做，但是以中年人积累的人生经年来看，完全有能力自己开个店做老板，青年人工作是为了积累经验，但是人不可能一辈子都给别人打工，最终他们也会人到中年，也会自己做的。想在这个世上生活，找一份工作是必不可少的，除非你自己当老板。
对于45岁以上的普通人来说，想要找到一份工作是有难度的。 中年人找工作，千万不要像应届生。应届生可以说，我虽然什么不会，但是我可以学，我有希望。中年人已经找工作，如果感觉你不行，就是不行，留给你“学习提升”的机会并不多 。
于是就有很多人想问，45岁以上的人应该找什么样的工作合适呢？找工作 在年轻的时候找工作是很容易的，而一旦上了年纪，特别是没有什么学历的人，找工作基本上没公司要了。
而有一些工作是适合45岁以上的人做的，首先你要了解自身的条件，根据自己的技术和能力，这样找工作比较妥当。很多中年人没有技术的，为了生活又必须要找工作。
如果你是男的，那么可以找快递、保安、仓库管理、工地材料搬运、环卫、传达室等方面的工作。
而如果你是女的，那么清洁工或者做[_a***_]都不错的。
由于45岁以上人员属于年龄偏大，一般不具备一技之长，适合的或者说可供选择的很少。
到此，以上就是小编对于中年求职哪个行业合适的问题就介绍到这了，希望介绍关于中年求职哪个行业合适的1点解答对大家有用。
