大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业规划的解释的问题，于是小编就整理了3个相关介绍职业规划的解释的解答，让我们一起看看吧。
生涯规划的概念？
根据中国职业规划师协会的定义，职业规划是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程，它包括职业定位、目标设定和通道设计三个要素。[4]
职业规划（career planning）也叫“职业生涯规划”。职业生涯规划的好坏可能将影响整个生命历程。
你知道什么是生涯规划吗？
生涯规划，如果从人生的长度来看，是将人生中你所有经历的人和事都能以自己的节奏去经历并且可以感受当下的力量；单从职场上看，你可以理解为，你的职业路径的发展历程，在这段历程中，你遇到了什么，如何解决和突破，这都属于规划范畴里的。
不是所有人都需要生涯规划，因为很多人即便不知道这些理论和方法，依然过的很好，但是了解生涯规划，可以让你更好的预见和理解自己在经历中所有发生的事情，也更容易从经验当中总结。
你好，我是奇趣张老板。生涯规划也叫职业规划。就是给你这辈子的工作做一个大概的规划。例如你这辈子希望成为什么人，或者在公司上班，做到总裁的位置。或者自己出去创业，自己当老板。总之，就是规划你的人生。
什么是职业生涯规划？
职业生涯规划（Career Planning）是一个人为了在自己选定的职业领域内取得事业成功而制定和实施的一系列策略和步骤。
这是一个连续的过程，包括自我评估、职业目标设定、职业发展策略、实施行动***和评估与修订。
通过职业生涯规划，可以帮助个人更好地了解自己的兴趣、能力、价值观，以便找到与之匹配的职业，并在职场上取得更好的发展。
职业生涯规划通常包括以下几个步骤：
1. 自我评估：通过对自己的兴趣、价值观、技能、知识、性格特点等进行全面评估，以更好地了解自己的优势和劣势，确定自己的职业发展方向。
2. 职业目标设定：在自我评估的基础上，结合自己的实际情况和社会需求，设定长期、中期和短期的职业目标。长期目标通常是指10年以上的职业发展方向，中期目标一般为5-10年，而短期目标则为1-5年。
职业生涯规划是指个人和组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。有同名书籍对职业规划做了一个比较好归纳总结。
到此，以上就是小编对于职业规划的解释的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业规划的解释的3点解答对大家有用。
