大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于地产投资总监面试技巧的问题，于是小编就整理了2个相关介绍地产投资总监面试技巧的解答，让我们一起看看吧。
总监面试十大经典提问？
3.你对公司的市场定位是什么？
5.你对你自己的职责规划是什么？
10.你怎么处理你和同事之间的关系？
2.财务核算方面：成本有哪些类？利润如何核算？费用如何分摊？
3.人资管理方面：与人力资源部合作推行过薪酬体系？绩效考核？
4.部门组建方面：告诉他公司的组织模型，让其搭建本部门的团队？
5.资金流通方面：公司帐上有钱，但实际上没钱，是出于什么原因？
置业顾问面试需要问什么？
我有几个做顾问面试官的朋友，根据她们的经验来说，置业顾问面试一般会问一些常见的问题，主要的是看你的语言表达能力，也不是一定要你按照标准答案去回答，没有固定的模式，没有标准的答案，主要有几个方面：
最后，这个情况，最好是找几个已经做置业顾问的朋友了解一下，顾问置业分很多种，商业，工业，比较常见，级别比较高的，面试问题也会比较多，但是常见的就围绕着三个方面来进行，其它行业的面试，也差不多是这几个方面，问题不同，方向是一样的，即使面试官不问，自己也要进行这三个方面的总结。在今天竞争激烈的职场中，确实需要提前去了解自己工作未来面对的问题，尤其是面试，这是进入职场的第一步，根据问题，思考一下怎么回答，然后自己看看是不是想在这个行业发展，然后认真去做。
总结来说，面试不要太过于紧张，知道就知道，不知道就直接回答说不知道，一般的置业公司都有一套相关比较完善的流程，什么都不知道，他们也可以接受的，只要基本的外貌，沟通比较好，就很有机会，对于面试中的情况，就当做是一种聊天，轻松的回答面试官提出的问题，真诚一些，那些面试官，每天面试很多人，看人比较准。
我每年都要面试很多置业顾问,问得问题基本包括几下几个方面：
1，基本情况，包括家庭，性格，[_a***_]等问题，这是为了了解置业顾问的基本信息，也是为了打开话题，有一个初步的印象。
2，专业地产知识，这一块主要针对有经验的置业顾问，既然有经验就要了解他对专业知识和术语的了解情况，像容积率，见面，开间进深等，或是当地一些市场政策等。
3，经验介绍，有经验的应聘者我会问一下他销售过的楼盘的情况，以及他的业绩，团队情况，这主要是想了解他适合什么样的团队。
4，职业规划，培养一个员工容易，但是培养一个未来的管理者很难，大部分的领导者都希望团队能够培养出更多的主管和经理，一个对自己有要求有规划的人基本不会太差。
5，随机问题，置业顾问是一个需要面对不同客户的公司，因此随机应变能力很重要，因此，我一般都突击问一些不相关的问题去考核应聘者的反应能力。
一般来说，面试三必问：
一、从业经历：考察重点是专业度，沟通能力，业绩背书，客户***
二、为何离职：考察重点是人际关系，团队合作力，人品，待遇预期
虽然言简意赅，但绝对是资深经验之谈。毕竟，我在房地产行业担任高管长达二十年。
到此，以上就是小编对于地产投资总监面试技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于地产投资总监面试技巧的2点解答对大家有用。
