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药店招聘的面试技巧,药店招聘的面试技巧和方法

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于药店招聘面试技巧问题,于是小编就整理了3个相关介绍药店招聘的面试技巧的解答,让我们一起看看吧。

  1. 药店应聘基本知识?
  2. 药店面试营业员一般问什么问题?
  3. 药店面试营业员一般问什么问题?

药店应聘基本知识

1、做为合格的药店营业员应熟知相应的药品常识,具备一定的药品专业知识,能够配合驻店药师指导顾客正确购用药品。要成为一名合格的药品营业员需要掌握的知识有:

(1)职业法规:医药行业职业守则,药品管理法知识,药品经营质量管理规范,产品质量法知识。

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(2)医学基础知识:包括人体构成,医学微生物学,免疫学基础。

(3)药物基础知识:包括药物的分类成剂型特点,药物的作用及影响药物作用的因素

(4)接待顾客的礼仪与技巧。

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药店面试营业员一般什么问题?

1、基本情况。描述从前的工作经历工作成果。

2、专业背景。描述此工作岗位应当具备的素质。

3、工作模式。描述平时习惯于单独工作还是团队工作。

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4、价值取向。描述对原来的单位上司的看法。

药店面试营业员一般问什么问题?

一般会问以下几个问题

1、是否有在药店工作的工作经验

2、是否有相关从业资质?比如药剂师职称等?

3、对常见药品是否熟悉?

4、常见药品使用方法、适应病症、有哪些禁忌?

5、能否灵活应对顾客?比如:顾客提出的药品没有可以向其推荐相同药效的其他药品,或者可以搭配其他***药品,会使治疗效果更好。

到此,以上就是小编对于药店招聘的面试技巧的问题就介绍到这了,希望介绍关于药店招聘的面试技巧的3点解答对大家有用。

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