大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于财务面试复试技巧问题的问题，于是小编就整理了4个相关介绍财务面试复试技巧问题的解答，让我们一起看看吧。
面试财务人员常问的问题？
如果你在参加财务面试的时候，我会这样来问一些问题，首先他会问你为什么要来面试公司的财务人员，你现在有什么能力，有什么工作经验？有什么职业资格来面试公司的这个财务人员，如果你能够通过面试，你将如何开展工作，遇到一些难以处理的问题，你打算如何处理？
2、客户扣款(已开具***)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?
5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房，如何进行会计处理?
6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整
7、你为什么离开以前的公司?
8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。
与财务有关的有趣面试问题？
一个有趣的会计面试题用可乐换水，该怎么进行账务处理
第一天，卖了一瓶水，3元，成本2元，要结转当天的利润，
第二天，第二天用水换了一瓶可乐，可乐是5元，成本3元，也要结转当天的利润
这是一个朋友碰到的会计面试题
1、 我们为什么要雇请你呢？
有的面试只有这么一个问题。话虽简单，可是难度颇高。主要是测试你的沉静与自信。给一个简短、有礼貌的回答：我能做好我要做得事情，我相信自己，我想得到这份工作。根据自己的实际情况，好好想想把，看怎么说才具有最高说服力。
2、 你认为自己最大的弱点是什么？
绝对不要自作聪明的回答我最大的缺点是过于追求完美，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。
说和你要应聘的职位相关的课程吧，表现一下自己的热诚没有什么坏处。
4、你最不喜欢的大学课程是什么？为什么？
我不得不说是我们大学的主修课程，虽然我知道他们只是例行一下公事，但课堂上死气沉沉，老师和学生都只不过想熬完这个学期。
面试财务bp的问题及解答？
面试分为两块：
1、人事部初步面试：主要是工作经历，上一份工作的离职原因，薪资待遇要求等；
2、部门领导复试：主要工作岗位要求方面的专业问题税务、成本等。财务部在一个公司是最严谨的部门，各项数据都需要财务去汇总分析，一个数据的问题会影响整个结果的导向问题，所以在专业知识过硬的前提下，对面试官的第一映像是非常重要的，财务工作人员面试的时候：1、穿着整洁大方，不要太过花哨出挑的颜色；2、在人事面试时候先准备简单的自我介绍，给面试官留下一个活泼好沟通交流的好影响；
3、在面试之前最好对要面试的工作做一个简单的了解，知己知彼方能百战不殆；
4、会计专业的六大基本要素（资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润）并作出简单的解释说明；
5、会计的三大报表（资产负债表、现金流动表、损益表）的[_a***_]、作用要明悉；
6、固定资产的折旧方式方法（直线法和加速折旧法）。
面试会计工作面试官会问怎么问题？
1、学历、专业、职称、从事会计工作多少年、做过哪方面财务工作、用过什么财务软件、为什么离开以前的公司、成本如何核算、能否接受加班等等。
2、作为应聘会计,在面试时，不管考官如何提问，要让人感觉面试者是一个沉稳细心的人,留下一个好的印象是很重要的，更要让对方知道面度者的专业知识、职业素质和实践经验。
3、在会计面试之前也应该做些准备，首先了解应聘单位的企业性质，然后在看公司需要什么样的人才，例如会成本核算，应该在这时多了解成本的内容，有些公司需要税收方面的需要，应该在这方面做点准备。
到此，以上就是小编对于财务面试复试技巧问题的问题就介绍到这了，希望介绍关于财务面试复试技巧问题的4点解答对大家有用。
