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求职行业环境分析,2021年求职环境

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于求职行业环境分析问题,于是小编就整理了2个相关介绍求职行业环境分析的解答,让我们一起看看吧。

  1. 你觉得找工作是南方好找,还是北方好找?为什么?
  2. 打工是广东好,还是江浙沪好?

你觉得找工作南方好找还是北方好找?为什么

这个还是无关南方北方,虽然新世纪以来关乎北方经济下滑,经济崩溃的说法就没停过,但还是要看产业聚集,比如北京在北方,文化产业,互联网产业大多聚集于此,南方像深圳就是高科技产业聚集,无所谓南方北方,还是要看你的工作方向是什么,专业是什么,

这个主要的参考是自己所对应的工作在南方的企业多还是在北方的企业多,很简单的道理,你是一个滑雪教练,非要去广州找工作,那肯定也找不到了。

求职行业环境分析,2021年求职环境
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所以看个人能力了,但是整体来说呢,南方的工作机会会比北方的多,这是因为南方一直以来商业就比较发达,企业也比较多,这就使得南方对人员需求更多。南方比北方的工作机会也就更多了。

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打工广东好,还是江浙沪好?

我觉得还是浙江好!2001年因机缘巧合来浙江慈溪打工,当时招工的也很多。就是大部分都要招熟练工。我们开玩笑说打杂都要熟练工。虽然说没去过广东打工,但因在慈溪工作时遇到2个从广东过来的管理人员身上可见非同一斑。在笫一个电器厂招了一个从广东来的车间主任,不到1月就开除了1个班长,2个技术骨干,太严历了,把厂长都搞得摇头。后来他也水土不服,走了。第二个厂实行经理人外聘制。聘请了1个总经理,权力很大,我行我素,9职等。公司的企业文化很好,三品合一。总裁也身体力行地执行着公司的规章制度,而他因为一件公司的制度文件与我们几个一线技工扛上了,他认为自己是总经理,在广东管了9个厂都没人敢说不。你们一个个小B算啥。工会***也都认为是他的错,但都是9职等管不了他。最后公司与我们协议离职,不久他也滚蛋了。我现在也觉得前公司还是很好。总的来说还是浙江的企业家人性化管理好。现在我认为是双向选择,互利共嬴!

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浙江工资比广东珠三角高,但是基础设施比广东差远了,如果你去温州住个廉价的旅馆基本没有,最少的要一百多,如果低一点基本没法住。东莞30元的旅馆相当于温州100的。吃个快餐最少要20。工资也高不了哪里去。当然你要是做主要的工序比东莞强,但一天基本是没有休息的。东莞的工厂比较人性化,比如中午可以休息1个小时,一个礼拜休息一天,给员工后来五险一金。温州就没有,把员工看成赚钱机器。环境气候方面温州比较冷,没有东莞四季如春的感觉。我去温州一段时间,在也不想去那个鬼地方

在外务工十几年的我。广东与浙江好多地方都上过班,,,,基本工资相差不多,在广东打工,一年四季,相对天气冷地方的朋友来说,广东没有冬天。

在江浙沪这一带,上班待遇除了上海工资待遇高一点,别的地方不怎么样,平均工资跟广东比还是低一点,而且这些地方相对靠北一点,天气还是很冷的。我曾经在浙江的宁波和温州等地上班,但是对我这个广西人来说:我觉得还是太远了一点。两者之间一定要选择一个的话,去江浙沪上班,工资待遇最起马要比在广东的高出百分之五十以上,我就去了。

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这要看个人的想法,如果你是靠近那里那里方便就去那了!打工没有那个地方是绝对好的,那里待遇高往那里,那里发展前途好往那里。

以上只是个人观点,感谢邀请

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到此,以上就是小编对于求职行业环境分析的问题就介绍到这了,希望介绍关于求职行业环境分析的2点解答对大家有用。

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