大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于本人从事选矿行业 求职的问题，于是小编就整理了2个相关介绍本人从事选矿行业 求职的解答，让我们一起看看吧。
如何快速搭建自己的知识体系并快速运用到生活中去？
要快速建立自己的知识体系，不外乎多读多看多整理多思考。以下是我的个人经验：
坚持一万小时
在自己的领域里，坚持看相关的书籍。记得之前有人说过，不管什么在什么领域只要你坚持投入一万个小时，就能成为专家。
坚持写学习笔记
写学习笔记的好处一方面有助于整理自己的思路，另一方面可以把有用的信息及时记录下来方便以后查阅。
我们的工作常常要用到几种软件，我刚开始学的时候也是零基础开始。一开始我就养成习惯把重要的知识点用word 记录下来。后来开展项目的时候，我又把常见的问题解决方案和应用到的知识点一起整理到笔记里，并加上目录索引。几年下来，我发现我的学习笔记已经成了我的独门秘籍，同事们有解决不了的难题都会问我，我只要查一下笔记基本都能找到解法和相应的案例。
他山之石 可以攻玉
因为工作都有相似性和共通性。我们可以把别人解决问题的方法记录下来，成为我们知识库的一部分。我最喜欢做的事情就是看部门以前的项目，因为通过看别人的东西不仅收获知识，还能开阔眼界。
虽然构建自己的知识体系比较难，但是使用行之有效的方法，我们依旧可以成功。具体说来，有以下三种方法：
1、通过阅读，构建自己的知识大厦。
如何阅读呢？
首先，阅读视野类书籍。也就是能颠覆认知，收获新知的书。比如，《反脆弱》《异类》《认知迭代》等等。这些书籍，能给我们带来不一样的启发。
其次，有多学科视角。即要广泛涉猎，不要局限于某些方面。比如，如果你是老师，可以多阅读教育类、心理类、管理类等的书籍，这些都有利于老师教学水平的提高。巴菲特的搭档查理·芒格说，多学科视角才能产生某种共奏效应，发现原本无法发现的深度见解。
最后，运用数字20。即想要对某些领域有了解，必须阅读至少20本相关领域的书籍。比如，对教育感兴趣，可以阅读《孩子是如何学习的》、《儿童教育心理学》《卡尔·威特的教育》、《聪明的妈妈教方法》等等。
2、学会知识大融合。
学会融合不同的书籍，这样才能产生巨大的合力。比如，有些人用数学领域的知识，去分析金融市场，结果获得了巨大的成功。不同的事物之间，暗地里有千丝万缕的联系，如果我们能抓住他们的共同点，然后以点带面，迅速打开新的领域，我们无疑有更大的竞争力。
每个人的知识体系都有所不同，但有些方法是通用的，有书君就来分享一下我是如何构建自己的知识体系的吧，希望能帮到你。
首先要知道自己的知识目标是什么。比如你学的是会计，那就要掌握会计学的各种知识；比如你以后想做新媒体运营，那就需要了解新媒体的发展。不能眉毛胡子一把抓，没有主次，无论看到什么都收藏起来。有书君发现一个有趣的事，现在利用微信平台传播知识非常方便而且迅速，所以几乎所有人都有这样的习惯：看到有用的信息就右上角点收藏，然后永远都不会认真地看第二遍，似乎收藏了就相当于掌握了。有书君觉得这是一个不太好的习惯，所有的信息一股脑的全部接收，知识过于杂乱，东一榔头西一棒子，大脑即便记住了也是零星的片段，不成体系。所以，有书君建立知识体系的第一要点就是要明确知识目标，从这个目标向外扩展，才会收集到真正对自己有用的信息。
既然明确了知识目标，就要多方获取知识。现代科技的发展使得获取知识的途径越来越多，有书君就来列举几个啊。
书本，想要学习当然看书看教材是最方便的，知识体系构建的基础框架大多是通过书本知识来搭建的。报班上课，无论是线上还是线下教学，有老师领着学当然会事半功倍，特别是现在一些高校都推出了线上课程，方便又快捷，只是需要你拿出十二万分的精神做到自我监督，达到最好的上课效果。与大神交流，传说中的“听君一席话胜读十年书”，如果碰到了行业里的大神，千万要抓住机会与他交流，也许会打开你新世界的大门，不过前提条件是你具备了一定的知识储备。高效利用互联网和手机，互联网和手机传播知识非常便捷，如果你能够好好利用这一条件也会取得不小的收获，不过网络知识的甄别工作就需要你细细完成了。
自打从每天刷两三个小时的手机里醒悟过来，我就发现看再多的东西都没有意义，建立自己的知识体系，把看到的信息化为己用才是真的。要将看到的信息化为己用，很重要的一步就是将你觉得有用的东西记录下来，记录下来以后还要进行知识加工，加工以后方便我们随时查阅的信息才是有价值的信息。
报了鼹鼠的土豆的写作课，发现她很强调主题阅读的重要性。这其实就是快速高效补充自己知识体系不足的一种方法。当你对时间管理问题有疑问，你就专门看时间管理类的书籍，连续看五本八本。这样做的好处是可以对某一方面的知识有快速了解，并且由于阅读多本，不会只听信一家之言。
《印象笔记留给你的空间》的作者李参也建议做主题阅读，她提到可以将经典书籍和最新书籍相结合，经典书籍容易让我们更初始的[_a***_]，而新书可以让我们把握未来趋势。
2、异领域阅读
《印象笔记留给你的空间》中还提到了异领域阅读这个概念，即获取A领域的信息不从A领域中获取，而是从BCD领域中获得。譬如你学习写作，可以从纪录片、电视剧中学习叙事方法。按我的理解，这主要是适用于我们关注某个主题时的知识积累。关于写作，那么在生活中遇到任何能对写作有帮助的事物都可以纳入我们的知识体系中。
3、碎片阅读
想建立自己的知识体系，有两个一定要做，一个一定不要做。简称两做一不做。
两做，一个是一定要深度阅读，一个是一定要多接触比你更优秀的人。
一不做，就是一定要杜绝碎片化阅读，这个太坑了。
首先，深度阅读没那么玄乎，就是认认真真读书完一本书再读完一本书，多思考，多读经典，甚至有的经典书籍，多次阅读，反复阅读。
有很多人，毕业以后发现，自己的知识体系竟然还是上学时代的那些东西，简直太根深蒂固了。我不是说这样不好，我只是举个例子说明，这十几年的学习，就是深度阅读，因为这是一步一步扎扎实实读下来被你吸收到的东西，所以深刻。
因为这十几年，至少每本课本，你都是从头到尾学了一遍，而这些课本的编排上，本身就是从小学到初中高中，到大学的一套知识体系不断升级。每本书，都是很多老师呕心沥血，集思广益编成的。
在你要建立自己的知识架构的时候，从头到尾认真的读一本书也是一样的道理，这本书，是作者本人的知识架构输出，它所呈现给你的观点，知识体系，思想，是完整的，是一套作者自己的知识系统。只有这样阅读，你才能深刻吸收到完整的一套知识理论。
跟它相对的就是碎片化阅读。东一下，西一下，你吸收到的东西，是零碎的，是片面的，没有前因，没有后果，甚至是只有纯粹的信息，没有隐含的思想理论价值。
信息容易遗忘，思想，观点，价值，才深入人心。所以在碎片化阅读的过程中，你接受到的只是零碎的信息，而不是系统的知识。
举个例子，看一篇明星的***新闻，你也就知道一点八卦而已，但是如果你认真读一本这位明星的传记，或者看一部关于他的纪录片，访谈，你所接受到的东西，天差地别。前者，你除了了解了点八卦，还有什么？后者，你却可以全方位地了解这个明星的成长，性格，作品，以及他为什么是今天的他，他给你带来了什么影响。
五年后农民工是不是无工可打？
五年后，农民工并不是无工可打！但，情况确实如这个问题那样不乐观！我对未来的就业前景，感到悲观，我觉得农民工的机会越来越少，处境越来越尴尬，越来越被动。
1.现在，很多专家说，中国会主导第四次工业革命，也称科技革命。在第4次工业革命的推动下，大量的原本属于农民工的就业岗位会逐渐流失，很多事情被机器做了，一些普通工人会丢掉饭碗啊！特别是一些容易被机器替代的岗位，就特别容易流失。比如收银员，银行柜员，移动营业厅工作人员等等
2.科技是一把双刃剑，科技越来越发达，***用新技术和设备，大规模推广人工智能，对资本家有利，可以降低人工成本和管理成本，增加收益，但是对普通的农民工极其不利！他们的饭碗极有可能保不住！
所以说，科技越来越先进，不一定就是好事。
3.随着产业升级，一些企业对员工的要求会提高，而没有多少文化水平的农民工会被淘汰出局！因为他们的知识储备不足以胜任工作。并且，上了年纪的农民工往往思想保守，不愿意接受新事物，不愿意学习，他们很多连微信都不会玩，不会微信转账或许收钱，不会用柜员机存钱。。。。。。毫无疑问，越往后，农民工的活越少，生存更加艰难！
4.老一届的农民工普遍50多岁了，体力不支，身体不好，有疾病，再出去求职，哪怕是条件恶劣的建筑工地，都有可能不要他！因为怕他出事情，惹上麻烦，要赔钱。所以，现在的工地，一般不要上了年纪的农民工。要想在工地上做事，还得有关系，要靠熟人带。并且还需要一些证书和资格。这就把很多底层农民工无情地挡在了大门之外。
5.邓老师感到无比担忧。未来，这些默默奉献了自己青春给城市的农民工，何去何从！他们在过去的20多年，把自己人生黄金的时间奉献给了城市，最后他们生存空间越来越窄，被很多单位拒绝。他们被榨干了使用价值，紧接着，就被搁置一边，被边缘化了！
6.生活太不容易了。我们看到头条里面很多视频，讲述的是很多农民工聚在一起，等老板过来，找他们去做事，往往一个老板过来，他们就一拥而上，最后只有一个人***的能被老板给予工作机会啊。这些农民工做的往往是跟装修水电有关的脏活累活！由此可见，就业机会和活并不多，并且竞争还异常激烈。
祝所有农民工好运！
五年后农民工无工可打，我觉得这只是一个伪命题，五年时间不长，而且可见，国家的五年计划都是按照现实发展状况而更高层次的设定发展目标，但最根本的以民为本这条不能丢，所以在制定发展***时肯定会考虑就业这一环节，随着国家推行工业4.0***的推进，的确会影响工厂的用工人数，但目前来看，中国大多数劳动密集型企些仍处于缺工状况，但值得一提的是，现在高素质，技能型的务工人员缺口比较大，所以现在***也正在加大职业教育规模，推行返乡农民工技能培训再就业，加大乡村振兴战略，都是在提高底层劳动者的技能素质。个人认为，五年后的农民工不是无工可打，而是有更多的农民工变成了技术人才，但同时还是有大部分的一线工人是工厂不可或缺的，也不可能无工可打。
到此，以上就是小编对于本人从事选矿行业 求职的问题就介绍到这了，希望介绍关于本人从事选矿行业 求职的2点解答对大家有用。
