本文目录一览：
猎头话术技巧
做好被质疑和拒绝的准备。 设计好几个可以缓解气氛及引导应聘者的话术。 电话通知时间的技巧： A、主动投递简历者，这类人员已经明确了择业意向，而且随时准备参加公司面试，你可以在上午11点时段或下午17点时段电话沟通。
人力资源挖人话术1 第一步、信息渠道的收集与整理 首先，我们挖人首先面临的就是信息渠道问题，就是通过什么渠道才能找到所需要的人才。毋庸置疑的是，我们所要挖的人一定是在对手公司及其相关的公司里面。
有技巧的平衡艺术猎头最终趋向的结束都是平衡，个人与企业平衡，企业与猎头间的平衡，个人与个人间的平衡，你要把握的就是实时推出多方接受的平衡艺术，与协调不能，这是针对结果的诠释。
首先一定要警惕那些一开始就向你使劲推销工作的猎头，猎头行业最基本的原则就是先听求职者说，然后再自己说，在听明白求职者的需求之前是没有什么可以推销的，如果他一味的给你推销，那你就要注意了。
面试谈薪全攻略:手把手教你做薪资谈判
策略谈薪水的时候不要拘泥于薪资本身 在面试中谈薪水，是不能“就薪水谈薪水”，要把握适度合理的原则。告诉自己的面试官，薪水不是重要的，你更在乎的是职位本身，你喜欢这份工作；告诉公司你希望公司能了解自己的价值。
当你说出这个工资范围，就意味着这个范围内的价码你都是可以接受的，那么HR一般都会按照范围的底线来给你定薪。建议，你可以通过谈判研究HR薪资区间，根据对方的区间，再决定自己的期望区间。
与同事分享经验：我也可以回答说：“薪资是一个复杂的问题，取决于多个因素，如经验、技能和市场需求。你可能会从与同行交流中获得更多有关市场行情和薪资期望的信息。
其次，分析***/市场需求状况。对于自己从事的职业，目前就业市场上对这种人才的供给是否超过需求，供给是否超过需求，工资行情与股市急剧变化不同，但确实起到了市场指导的作用。不要妄想争取大家。
员工提出加薪，不可断然拒绝 员工提出加薪，不可以断然就拒绝员工的要求。
如何在面试中争取到自己的理想薪资
1、如果对方在开价的时候薪资在业内或公司水准线之下的话，你可以跟对方这样说：“我之前有了解过，根据现在的行情，我这样经验的从业者薪资在8k~11k之间，所以我的目标薪资是9k以上，我觉得是合理的，您怎么看。
2、谈薪时，你可以充分表现自己的主见，前提是要有底气，有足够的工作经验，或者面试公司正缺少你这样的人才。在面试前，需评估自己的市场价值，同时也要准备好能够验证你的工作价值的材料。
3、掌握信息。在面谈中，可以先询问公司对应聘者的期望薪资和***[_a***_]的要求，这可以帮助了解公司的薪酬体系和该职位的薪酬水平。 把握谈判技巧。
4、面试时怎样争取到理想的薪酬1 做好前期调研 大途我想说，在过去，很难知道同事和其他业内同行的收入，但现在有很多方法可以了解这一点。比如可以根据求职者的职位、城市和工作经验给出了相应的工资范围。
猎头和候选人第一次沟通话术
自我介绍：开始电话时，招聘方应该先自我介绍，告诉求职者自己的名字和职位。这有助于建立良好的沟通氛围。 确认求职者的身份信息：在电话中，招聘方需要确认求职者的身份信息，例如姓名、电话号码、应聘职位等等。
--我是Hardy， 我是**猎头公司的顾问，我有一个职位想和您沟通一下，您现在方便吗？这里询问候选人是否方便是很重要的，因为候选人很可能不是特别方便跟您沟通，如果你直接说下去只会让候选人怀疑你的专业性。
只有对客户、对职位的信息有全面的了解，才能对比候选人目前所在的公司和所处的职位，阐述出推荐职位的优势，从而吸引候选人接受我们的服务。另一方面要吃透人才简历。
第四步：约定面试时间 这是在确认了候选人信息之后，HR需要询问的内容，根据之前的邀约中，判断候选人是否合适公司的招聘需求，再去进行下一步沟通。
想让老板涨工资,怎么开口?
最好选择老板比较轻松或者发工资的当天来提出申请，这样老板的心情较好，成功的机率也会大一些。与老板进行沟通 尽量与老板进行面对面的沟通，这样可以更加直接地表达自己的想法，让老板更加了解自己的工作和能力。
有理有据：在向老板提出升职加薪时，需要有理有据地表达自己的诉求。具体来说，可以列举自己在工作中的成绩和亮点，说明自己对于公司的贡献和价值。同时，还可以对比同行业或同职位的薪资水平，说明自己应该得到更高的薪资。
想让老板涨工资，怎么开口？ 不要攀比 许多企业都***用薪酬保密的原则，因此与老板谈加薪时，不要与周围的同事比较。 目的明确 目的是加薪，而不是走人，所以一定要含蓄地表达出对企业的忠诚。
找老板涨工资开口话术如下：做好谈涨工资前的准备。
工资太低了开口让涨工资的方法如下：通过市场调研，了解相同岗位在同样地区的工资水平，将自己的工资与市场均值进行比较，可以更有说服力地向雇主提出要求；通过提高自己的能力和技能，提高自己对公司的价值。
准备充分：了解你所在行业的平均工资水平，以及公司内部员工的工资情况，这样你就有了一个明确的请求。挑选合适的时间：选择跟老板谈工资的时间要慎重，避免在公司的紧张或忙碌时间。
