大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于简历未过继续投递的问题，于是小编就整理了5个相关介绍简历未过继续投递的解答，让我们一起看看吧。
- 之前应聘某公司没有录用，隔了一年再次投简历胜算大吗？公司是不是都会有之前的面试记录啊？
- 面试没通过，可以再去面试吗？
- 面试没通过，可以再去面试吗？
- 没有面试上心仪的公司，下次是继续投递简历，还是直接给HR打电话？
- 前程无忧重复投递hr会知道吗？
之前应聘某公司没有录用，隔了一年再次投简历胜算大吗？公司是不是都会有之前的面试记录啊？
人家有个叫数据库或者聊天记录的东西，而你的简历再怎么改，你的名字作为你的ID是唯一的，HR都能通过后台或者聊天记录发现你投了几次简历。
这些你懂了吗？就好像你被你的前女友甩了，你有多大几率再和她一起共度良宵?
应聘工作胜算大不大，跟你之前有没有投过简历没有关系。
对一般的企业来说，被淘汰的简历转眼就扔到垃圾桶或者被删除掉了，很少有记录每一位应聘者的数据库。
当然了，如果你第1次面试失败，然后工作一两年或者学习两年再去应聘，也能够表现自己对这个企业的忠诚和喜爱，这也是企业雇主比较喜欢的一个特质。
在面试的时候，你可以充分的表达自己在近期的学习和工作是怎么样结合应聘岗位来进行的，换句话说也就是，你做出了什么样的准备和努力，有信心这一次能够面试成功？
面试时的重点是展示自己是这个岗位的最佳人选。
要有一种企业错过你，就会后悔莫及的状态。
祝好运。
侧面证明你想多了，不过是投简历，一般人投简历一定是海撒+重点关注，想去的地方一定投。而如果就在Top10那几家公司里跳槽，就不应该用投简历的方式，而是内部挖角了。即便要投简历，也是同行推荐过去吧？这些情况下，都会忽略以前被拒的情况。
没问题的，公司的人才数据库虽然会记录上次的面试结果，但一段时间间隔后，会继续考虑，只要你的技能符合岗位要求就行。
相当于公司给了你一段时间让你成长，只要这段时间你能不断学习掌握知识和技能，达到了新职位的要求，那么公司会非常乐意接受你的。
关键在于，你要先搞清楚，那一年你没有被录用的主要原因是因为什么？你要找到问题的症结，并且你有利用好这一年时间去改变和提升了自己，那就肯定有机会！
通常我们面试没有通过，无非就是以下几个原因：
1.技能和经验不达标，跟岗位要求存在差距；
2.求职者本身存在问题，比如沟通表达能力弱，个性特质跟岗位不符，学习能力差，忠诚度偏低，价值观不一致等；
.....
如果你是因为经验和能力不达标而没有通过面试,那你现在清楚对方的招聘要求了吗？你这一年时间相比去年有成长吗？你成长的地方跟对方的要求匹配吗？如果你很清楚这个问题，并且已经针对性改善，那我相信机会还是很大的；
面试没通过，可以再去面试吗？
是否进行面试，由用人单位通知决定，一般你面试没有通过，那么已经被放弃了，如果单位没有再次给你面试的机会，你当然不可以再去面试。
当然你可以再次投递简历，但是是否进入面试还是由用人单位决定。
你应该考虑的是，如何提高自己的面试技巧以及工作能力等，提高自身的价值而不是多次尝试。
面试没通过，可以再去面试吗？
是否进行面试，由用人单位通知决定，一般你面试没有通过，那么已经被放弃了，如果单位没有再次给你面试的机会，你当然不可以再去面试。
当然你可以再次投递简历，但是是否进入面试还是由用人单位决定。
你应该考虑的是，如何提高自己的面试技巧以及工作能力等，提高自身的价值而不是多次尝试。
没有面试上心仪的公司，下次是继续投递简历，还是直接给HR打电话？
多年招聘经验，这个话题我说说自己的看法。
一、没面试上，自然和该单位、该岗位有不合适、不匹配的地方，那么，可以和HR单独沟通一下，询问一下自己差在哪里，以学习者的姿态询问，大多数还是愿意告诉你的，至少，表面的一些原因一定会告诉。针对问题，可以再努力提高自己，让自己逐渐和这个岗位匹配。
二、其实，面试者见的简历实在太多了，每次面试时，我一个人面对的简历也往往几百封，[_a***_]人没选上，自己还真不记得他是谁，为什么我没选他了，因为我只会记住要选的人。所以，如果再次应聘，其实建议可以先修改完善简历，直接投递，并且联系一下HR，因为这样更规范。再次投递简历，还可以加上一些自己结合这个公司、这个岗位的想法分析，这样显得自己重视，在意。给HR打电话也可以，反正，即便再次失败，又怎么样呢？反正也他也不熟悉，所以失败了也不丢人。万一他觉得你有毅力，给你就加了分。很多时候我们以为再见面会尴尬，或者以为HR对自己印象深刻，其实真未必，因为，人太多了。。。。
三、也不一定一个公司吊死吧？努力提高自己，很多单位，很多岗位，没有哪个行业是一个公司存在。或许这个公司没成，先去了另外一个公司，在另外一个公司做出成绩，你就满意了自己现在的生活，或者被之前的公司重新挖墙脚呢？
我是张根清，职场、社会、生活类的话题，欢迎大家关注、欢迎提问、欢迎交流。
前程无忧重复投递hr会知道吗？
会。
HR的招聘软件可以看到个人信息，包括姓名电话等，如投递过简历，一般HR都是会做登记的，并且投递过简历会显示全名，HR一般都能记住，因此，当你下一次投递简历时，HR同样能看到你的姓名电话等详细信息。
前程无忧也是求职软件之一，所以，当求职者重复投递简历，HR是会知道的。
