
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于面试答题宣传技巧的问题,于是小编就整理了2个相关介绍面试答题宣传技巧的解答,让我们一起看看吧。
一般公司打电话让去面试时,可以在电话中询问些什么内容比较好?请做过招聘的给点建议?
其实在电话里面无须询问过多的问题,因为打电话通知面试的一定不是做得了主的人,最多是个招聘助理。所以所谓公司发展啦、职业前景啦等等的问题劝你不要提了,你问了,他也回答不出的。你要做的是为给后面见到HRM或者技术头儿的时候做些准备。可以简单问一下该单位的招聘流程,这样就能明确你会先见人事还是技术。再有就是要明确表态你愿意去参加面试,同时询问网址或者联系方式。例如公司是做什么的,什么性质的,多大规模这种问题可以问问,如果你感兴趣。
另外,千万别把HR不当回事,例如追求完美这样的回答早就不行了,现在随便一个单位都会行为面试,一个麻烦您举个例子说明你追求完美的性格特质的问题就搞定了,而且谁还问优缺点这种自我效能的问题。。。
最好,参加面试前一定要对这家公司的主要业务有一定了解,如果跨行业的话,也要先熟悉一下行业特点,这样会给HR一个受到尊重的好印象。
谈话的最后,如果你的感觉还不错,可以不失时机的询问一下待遇问题,一方面单位会更加重视你,同时你也可以考虑还是否参加这个公司下一轮的面试。
事业编制面试必背十大口诀?
举止仪表看面相,沟通交流要自然。
综合分析见功力,人际关系最难办。
复习要下苦功夫,首先必须改三观。
融入角色公务员,八荣八耻记心间。
当众丢人要习惯,习惯之后成自然。
公共场所最管用,欢迎群众来围观。
群众笑我太疯癫,我笑群众看***。